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Impressions immédiates
Le WVI Career Values Test est un test classique élaboré par le psychologue américain Schuber en 1970. Il est conçu pour mesurer l'importance qu'un individu attache aux valeurs intrinsèques et extrinsèques et aux facteurs de motivation du travail. des motivateurs. Il divise les valeurs professionnelles en trois dimensions : les valeurs intrinsèques, les valeurs extrinsèques et les récompenses extri...
Vous sentez-vous indécis dans une relation et craignez-vous de faire croire à votre homme que vous coûtez trop cher à soutenir ? Venez passer ce test et répondez à des questions simples pour comprendre vos traits de personnalité et vos habitudes comportementales afin de voir si vous êtes le genre de fille que même un homme ne trouverait pas trop cher à élever.
Quel rôle jouez-vous toujours dans une équipe ? Dans quelle mesure travaillez-vous en équipe ? Pouvez-vous bien vous entendre avec les autres membres de votre équipe ? Pouvez-vous bien travailler ensemble ? Êtes-vous une personne grégaire ?
Passez un test pour évaluer vos compétences en matière de travail en équipe.
Dans ce test, vous devez imaginer que vous êtes dans les montagnes, en passant devant une grotte, et que vous rencontrez un voyageur assis à côté de la grotte. Utilisez votre imagination intuitive de ce que fait cet homme pour révéler votre résilience et vos traits de caractère. En fonction de votre choix, nous vous fournirons les résultats des tests et l’analyse de personnalité correspondants. co...
Est-ce que vous exprimez votre colère de front ?
De nombreuses personnes considèrent la colère et les comportements agressifs comme des facteurs non positifs dans la vie humaine.
Mais quelle que soit la culture dans laquelle on vit, il faut apprendre à exprimer sa colère de front. Malheureusement, peu de gens savent comment s’y prendre.
Pouvez-vous faire la différence entre les expressions de c...
Aujourd’hui, la concurrence est partout. Que ce soit à l’école ou sur le lieu de travail, il faut faire face à toutes sortes de concurrences. L'ensemble de questions de test suivant peut vous aider à tester le niveau de votre indice de compétitivité et si vous pouvez faire face à une concurrence de plus en plus féroce sur le lieu de travail.
Choisissez la réponse qui vous semble la plus approprié...
On dit que les questions classiques des tests de psychologie du travail peuvent vous aider à mieux vous comprendre et à voir vos forces et vos faiblesses sur le lieu de travail. Jetez ensuite un coup d'œil rapide à ce test de psychologie du travail pour voir quel type vous êtes.
Aimez-vous le rose romantique ou le style noir et blanc simple et tendance ?
En fait, les préférences de couleurs montrent non seulement votre style personnel, mais révèlent également discrètement votre état psychologique et votre personnalité cachée.
Ce test est un « test de psychologie des couleurs » populaire sur le site Web japonais hoyme.jp. Il analyse différentes personnalités à travers 15...
Le célèbre expert américain en orientation professionnelle, le professeur Edgar H. Schein de la MIT Sloan School of Business, a dirigé une équipe dédiée pour mener une étude de suivi de carrière sur 12 ans auprès de 44 diplômés MBA de la Sloan School of Business, comprenant des entretiens, des enquêtes de suivi, des enquêtes auprès des entreprises, des évaluations des talents, des questionnaires e...
