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Firo-B स्केल (बेसिक इंटरपर्सनल बिहेवियर प्रोन टेस्ट) को समझें, जो डॉ। विलियम शुट्ज़ द्वारा विकसित एक मनोवैज्ञानिक मूल्यांकन उपकरण है, जिसका व्यापक रूप से कैरियर नियोजन, टीम निर्माण और पारस्परिक संबंध प्रबंधन में उपयोग किया जाता है। परीक्षण के माध्यम से, हम सहिष्णुता, नियंत्रण और भावना की तीन मुख्य आवश्यकताओं में अपने व्यवहार पैटर्न की खोज करते हैं, और हमारी आत्म-संज्ञानात्मक और टीम सहयोग दक्षता मे...
हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट (एसडीएस) एक प्रसिद्ध अमेरिकी कैरियर मार्गदर्शन विशेषज्ञ जॉन हॉलैंड द्वारा संकलित एक स्व-मूल्यांकन उपकरण है। परीक्षण हॉलैंड के कैरियर इंटरेस्ट थ्योरी पर आधारित है और इसका उद्देश्य उपयोगकर्ताओं को अपने व्यक्तिगत हितों और कैरियर प्रकारों के आधार पर सबसे उपयुक्त कैरियर पथ चुनने में मदद करना है। हॉलैंड कैरियर परीक्षण की प्रासंगिक सामग्री को समझकर, आप अपने कैरियर की प्रवृत्त...
आप 'आज्ञाकारिता' को कितना सक्षम करते हैं? एम-प्रवण मनोवैज्ञानिक परीक्षण 'आज्ञाकारिता', 'अपमान' और 'वर्चस्व' की आपकी आंतरिक सच्ची स्वीकृति की पड़ताल करता है: क्या यह एक अस्थायी कल्पना है? या एक गहरा व्यक्तित्व? क्या आपने कभी अंतरंग संबंध में हावी होने के बारे में कल्पना की है? क्या आप उत्सुक हैं कि किसी को 'अपमान' और 'कमांड' का आनंद क्यों मिलता है? एम स्वीकृति परीक्षण 'एम' (मसोचिज्म/आज्ञाकारिता) की...
एक बच्चे के विकास के दौरान, सामाजिक और संचार कौशल यह मापने के लिए महत्वपूर्ण संकेतक हैं कि क्या उसका विकास सुचारू है। जब उनके बच्चे 4-11 साल के हो जाएंगे तो कई माता-पिता हैरान होंगे: क्या बच्चों के लिए अपने साथियों की तुलना में सामूहिक में एकीकृत करना अधिक कठिन है? क्या आप अक्सर निश्चित हितों में डूब जाते हैं? क्या बोलने की शैली और बातचीत व्यवहार और साथियों के बीच एक महत्वपूर्ण अंतर है? यदि आपके प...
उन्माद द्विध्रुवी विकार में एक सामान्य और महत्वपूर्ण लक्षण अभिव्यक्ति है, और वैज्ञानिक और मानकीकृत मूल्यांकन लक्षण निगरानी और उपचार मार्गदर्शन के लिए महत्वपूर्ण है। यंग मैनिया रेटिंग स्केल (YMRS) एक मानकीकृत पैमाने है जो मनोचिकित्सा चिकित्सा के क्षेत्र में व्यापक रूप से मान्यता प्राप्त है। यह विशेष रूप से उन्मत्त स्थिति की गंभीरता को निर्धारित करने के लिए उपयोग किया जाता है। यह व्यापक रूप से चिकित...
प्रेम व्यक्तित्व रंग परीक्षण - जॉन एलन ली के छह प्रेम शैली के सिद्धांतों पर आधारित, आप अपने अनन्य प्रेम व्यक्तित्व और प्रतिनिधि रंगों को माप सकते हैं। जल्दी से अपनी प्रेम शैली, भावनात्मक जरूरतों और संभावित अंधे धब्बों को समझें, आपको अंतरंग संबंधों को सही ढंग से समझने में मदद करें और प्यार में खुशी की भावना को बढ़ाएं। फ्री लव स्टाइल टेस्ट और अब अपनी लव कलर जर्नी शुरू करें! क्या आप जानते हैं कि आपका...
हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट हॉलैंड के कैरियर इंटरेस्ट थ्योरी पर आधारित एक पेशेवर मूल्यांकन उपकरण है। इसका उपयोग व्यापक रूप से व्यक्तियों को उनके कैरियर के हितों और क्षमता की प्रवृत्ति को समझने में मदद करने के लिए किया जाता है, जिससे उनके कैरियर के विकास के मार्ग की अधिक वैज्ञानिक रूप से योजना बनाई जाती है। यह परीक्षण विशेष रूप से चीनी नौकरी चाहने वालों की वास्तविक स्थिति को जोड़ता है। सामग्री व्य...
क्या आपने कभी सोचा है कि आपके पास कुछ व्यवहार की आदतें क्यों हैं? आप कुछ लोगों के साथ क्यों आते हैं लेकिन दूसरों से दूरी तय करते हैं? या दबाव में अपनी प्रतिक्रिया जानना चाहते हैं? व्यक्तित्व लक्षणों को समझना इन मुद्दों की खोज करने की कुंजी है। Psyctest क्विज़ प्लेटफॉर्म पर, हम आपको एक उच्च सम्मानित 240-प्रश्न पूर्ण संशोधन बिग फाइव पर्सनैलिटी टेस्ट , अर्थात् संशोधित NEO व्यक्तित्व स्केल (NEO PI-R) ...
Psyctest क्विज़ द्वारा प्रदान किए गए यौन शर्म परीक्षण का मूल्यांकन पेशेवर Kely यौन शर्म स्केल (KISS-9) का उपयोग करके किया गया था। समझें कि यौन शर्म आपके आत्म-जागरूकता और रिश्तों को कैसे प्रभावित करती है। अब परीक्षण में शामिल हों और आत्म-खोज की अपनी यात्रा शुरू करें! क्या आप अपने विचारों, व्यवहारों या सेक्स से संबंधित अनुभवों के बारे में अकथनीय शर्म महसूस कर रहे हैं? क्या आप अक्सर अपने आप को गहराई ...
क्या आपने कभी कैरियर की दिशा चुनते समय उलझन में महसूस किया है? या जानना चाहते हैं कि आप वास्तव में किस तरह की नौकरी के लिए उपयुक्त हैं? हॉलैंड कैरियर चरित्र परीक्षण (हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट), या हॉलैंड टाइप सिक्स पर्सनैलिटी टेस्ट , एक वैज्ञानिक और व्यावहारिक कैरियर प्लानिंग टूल है जो आपको अपने व्यक्तित्व के अनुरूप एक कैरियर की दिशा खोजने में मदद करता है। हॉलैंड कैरियर इंटरेस्ट टेस्ट क्या है? ...
