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L’ADHD (disturbo da deficit di attenzione/iperattività) è una malattia del neurosviluppo caratterizzata da persistente disattenzione, iperattività e comportamento impulsivo. Di solito inizia durante l'infanzia e può continuare fino all'età adulta. L'ADHD può avere un impatto negativo sull'apprendimento, sul lavoro, sulle relazioni e sul funzionamento quotidiano di un individuo.
ASRS (Adult Self-R...
Scopri il tuo destino digitale! Solo il tuo numero ID rivelerà i tratti della personalità e le tendenze future nascoste dietro i numeri.
Vieni a scoprire questo misterioso gioco di numeri e scopri come riflette il tuo viaggio nella vita!
Basta guardare il numero sulla tua carta d'identità per calcolare il destino della tua vita. È incredibile!
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Conosci bene i tratti della tua personalità e la tua personalità? È un po' presuntuoso da parte mia chiederlo. Chi non conosce se stesso? Tuttavia, ci sono anche molte persone che non conoscono bene se stesse e non sanno che tipo di personalità hanno. A volte sono così e talvolta così. Si tratta di personalità multiple? Forse! Facciamo qualche prova! Vedi se questo test è simile al tuo! Giochiamo ...
La 'popolarità' si riferisce al rapporto con leader, persone, colleghi e amici. Allora, com'è la tua popolarità?
La popolarità di solito si riferisce alla relazione di una persona con gli altri e può anche essere intesa come il grado di favore e di fiducia che gli altri hanno nei confronti di quella persona. La popolarità di una persona avrà un impatto importante sulla sua vita e carriera.
Le pe...
Benvenuto a questo test sui tratti impulsivi della personalità. Questo test utilizza la Barratt Impulsiveness Scale (BIS-11), nota anche come Barratt Impulsive Personality Questionnaire. La versione cinese di questo questionario è stata tradotta e rivista dal Centro di ricerca e intervento sulle crisi psicologiche di Pechino ed è progettata per valutare le caratteristiche della personalità impulsi...
L'abbinamento dei valori personali e organizzativi può prevedere efficacemente atteggiamenti e comportamenti positivi dei dipendenti. Nelle pratiche gestionali come il reclutamento dei talenti, la formazione dei dipendenti, la gestione della carriera, la progettazione del sistema organizzativo e la fidelizzazione dei dipendenti nella gestione delle risorse umane aziendali, la corrispondenza dei va...
L'impulso si riferisce a un difetto comportamentale causato da una stimolazione esterna, che scoppia improvvisamente, manca di razionalità, è cieco e non comprende chiaramente le conseguenze.
Gli impulsi sono guidati dalla passione e hanno forti sfumature emotive. Il loro comportamento manca di una regolazione consapevole e attiva, quindi spesso si comportano in modo emotivo e agiscono in modo sc...
Ognuno di noi avrà più o meno capacità di leadership. Le capacità di leadership di alcune persone si riflettono nella capacità organizzativa tra le persone. Alcune persone hanno molto talento nel comando generale. Alcune persone hanno molto talento nelle operazioni di capitale e nei numeri. quindi in quale area possono riflettersi più facilmente le tue capacità di leadership?
Nella nostra vita quotidiana incontriamo sempre alcune cose infelici. A volte ci arrabbiamo, a volte diventiamo irritabili, a volte ci arrabbiamo e a volte diventiamo pazzi. Tuttavia, tali impulsi spesso ci portano a prendere decisioni non facili da prendere, portando a grossi errori di cui rimpiangeremo per il resto della nostra vita. Ognuno ha un desiderio interiore di giocare a carte secondo la...
Sappiamo tutti che in medicina l’essenza si trasforma in qi e il qi si trasforma in spirito. L’aspetto generale di una persona è composto da essenza, qi e spirito. Ogni persona ha energia e spirito diversi e tipi di personalità diversi, creando aure diverse. Allora, che tipo di aura trasuda dal tuo corpo? Successivamente, fai un test psicologico per vedere che tipo di aura emani!