Rechercher des articles: MVL职业价值观

🪧 Changez d’onglet pour en savoir plus ! Si vous ne trouvez pas ce que vous cherchez, vous pouvez laisser un message et nous l'ajouterons dès que possible. Impressions immédiates

Exhorter au mariage est une sorte de violence, et les jeunes qui ne se marient pas sont le signe le plus responsable du mariage.

Il existe aujourd’hui un phénomène dans la société selon lequel les jeunes sont toujours incités à se marier par leurs parents. Ces parents peuvent avoir l'impression de penser au bonheur de leurs enfants, mais en réalité, ils ne réalisent peut-être pas que leur comportement est une forme de violence et de manque de respect pour les sentiments et le mariage de leurs enfants. Les conséquences de l...

La taille du mariage, la valeur de la bague, le lieu de la lune de miel… affectent-ils le bonheur conjugal ? Vous devez connaître ces facteurs !

Un mariage est l’un des moments les plus importants de la vie et le plus grand engagement envers l’amour. Mais saviez-vous que vos choix de mariage, comme le nombre d’invités, la valeur de votre bague de fiançailles, l’opportunité de partir en lune de miel, etc., peuvent affecter la qualité de votre mariage ? Cet article vous révélera quelques découvertes scientifiques, afin que vous puissiez pren...

Analyse du modèle Career Clover : équilibrer les intérêts, les capacités et les valeurs pour réussir sa carrière

Sur le lieu de travail, de nombreuses personnes se sentent confuses, incertaines de leur orientation professionnelle ou sont confrontées à des problèmes tels que l'épuisement professionnel et l'anxiété. En tant qu'outil efficace de planification de carrière, le modèle Career Clover nous aide à mener une analyse et une réflexion globales sous trois aspects : « intérêt », « capacité » et « valeur »,...

Être efficace et se ronger les ongles est-il réellement une « anxiété de haut niveau » ?

Avez-vous déjà entendu parler de « l’anxiété de haut niveau » ? Ce n'est pas un nom formel pour une maladie, mais décrit votre état comportemental. Par exemple : lorsque vous êtes nerveux ou anxieux, vous ne pouvez pas vous empêcher de faire de petits mouvements comme vous ronger les ongles et vous gratter la tête, vous êtes visiblement fatigué. nuit mais n'arrive pas à dormir, tu veux t'occuper d...

Fonction cognitive MBTI : valeur intrinsèque de la fonction Fi

Il existe 8 fonctions cognitives dans le MBTI : Ne, Ni, Se, Si, Te, Ti, Fe, Fi. | Fonction | Abréviation | Caractéristiques | --| | Intuition extravertie | Ne | Association divergente ; rester ouvert et explorer différentes possibilités ; bon pour changer de perspective et examiner les problèmes de manière globale | | Intuition introvertie | Ni | Association contraignante ; recherche de vérités i...

Questionnaire d'ancrage de carrière : découvrez votre motivation et votre orientation professionnelle

Avec l'évolution de l'environnement de travail et les besoins des gens en matière de développement de carrière, de plus en plus de personnes commencent à prêter attention à leurs objectifs de carrière. L'ancre de carrière fait référence à l'essentiel de la valeur professionnelle et du sentiment d'accomplissement d'une personne, et représente les préférences et les préoccupations professionnelles d...

Code de résultat du test d'intérêt professionnel de Holland et tableau de comparaison des types de profession et des sujets

了解霍兰德职业兴趣理论及其六大职业类型,帮助您通过职业兴趣自测,选择最适合自己的职业方向。本文详细列出各职业兴趣类型对应的典型专业与职业,助您规划成功的职业生涯。 霍兰德职业兴趣理论 职业兴趣对一个人的工作热情和积极性有着显著的影响,选择符合自己兴趣的职业,通常能够带来更高的职业满足感与更成功的职业生涯。根据霍兰德职业兴趣理论,人类的职业兴趣大致可以分为六种类型:实际型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、事业型(E)和传统型(C)。通过了解个人的职业兴趣类型,找到合适的职业路径,能大大提升工作动力和事业成功率。 1. 实际型(Realistic,R) 实际型的人倾向于喜欢与物质、工具、机器及自然环境打交道。他们偏好操作性和实际性强的任务,通常具备很强的动手能力。 典型专业:冶金工程、船舶与海洋工程、林学等 典型职业:牙科技术员、陶工、建筑设计员、木工、模型工等 2...

Test de personnalité de carrière pour trouver la carrière qui vous convient le mieux

Si vous êtes à la recherche d'un emploi ou si vous souhaitez revoir votre parcours professionnel, un test de personnalité professionnel peut s'avérer très utile. En comprenant vos traits de personnalité et vos préférences, vous pouvez trouver la carrière qui vous convient le mieux et augmenter votre satisfaction et votre bonheur au travail. Qu'est-ce qu'un test de personnalité professionnelle ? ...

Comment utiliser le modèle Career Clover pour la planification de carrière : des outils pour vous aider à trouver la carrière de vos rêves

Sur le chemin de la planification de carrière, de nombreuses personnes sont souvent confuses : quel type de travail puis-je aimer, être bon et apporter un rendement idéal ? Le modèle Career Clover nous donne une idée pour aider chacun à trouver un équilibre dans sa carrière et à parvenir à une véritable intégration de la carrière et de la vie. Qu'est-ce que le modèle Career Clover ? Le modèle Ca...

Holland Career Interest Test, votre boussole de carrière

Holland Career Interest Test, votre boussole de carrière
Avez-vous déjà été confus : à quel type d'emploi suis-je adapté ? Quelle spécialité dois-je choisir ? Quel potentiel de carrière ai-je ? Si vous voulez trouver la réponse, vous pouvez essayer le Holland Career Interest Test, qui est un test basé sur la théorie de l'appariement du type de personnalité et du type de carrière. Il est conçu pour vous aider à découvrir vos intérêts et vos capacités pro...
Arrow

Tags populaires