Avaliação psicológica relacionada a '9AXES'

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China Big Five Identity Test Questionnaire 40 perguntas Versão simples (escala CBF-PI-B) Avaliação online grátis

China Big Five Identity Test Questionnaire 40 perguntas Versão simples (escala CBF-PI-B) Avaliação online grátis
Você quer se conhecer mais profundamente? Quer saber se você é extrovertido ou introvertido aos olhos dos outros? Impulsivo ou autodisciplina? Amigável ou perseverar? Bem-vindo ao Questionário de Identidade Big Five Big Five (CBF-PI-B) fornecido pelo 'Psyctest Quiz'-um teste de dimensão de cinco pessoas projetado para o povo chinês. É permanentemente livre, sem fazer login, e os resultados são obt...

Teste MBTI oficial gratuito do PsycTest | Versão completa com 200 perguntas | Teste de Personalidade Myers-Briggs

Teste MBTI oficial gratuito do PsycTest | Versão completa com 200 perguntas | Teste de Personalidade Myers-Briggs
Quer saber que tipo de personalidade MBTI você é? O teste de personalidade MBTI é confiável? Onde posso fazer o teste MBTI gratuitamente? A entrada gratuita para a versão completa do teste MBTI de 200 perguntas está aqui! A avaliação on-line de 16 tipos de personalidade do MBTI (incluindo 16 tipos, como INTJ, INFP, ENFP, etc.) oferece suporte à avaliação chinesa, está disponível em telefones celul...

EISENK ESTABILIDADE EMOCIONAL (EES) Teste online grátis

EISENK ESTABILIDADE EMOCIONAL (EES) Teste online grátis
A escala de estabilidade emocional do Eysenck (EES) é uma ferramenta psicométrica desenvolvida pelo psicólogo britânico Hans Eysenck para avaliar o nível de estabilidade emocional de um indivíduo. Eisenke é professor de psicologia na Universidade de Londres, Inglaterra. Ele é um dos psicólogos mais famosos nos dias atuais e compilou uma variedade de testes psicológicos. Os testes de estabilidade e...

Big Five Personality Test: Avaliação on-line gratuita da escala BigFive Ocean Neo-FFI (60 perguntas)

Big Five Personality Test: Avaliação on-line gratuita da escala BigFive Ocean Neo-FFI (60 perguntas)
O inventário de cinco grandes cinco personalidade também é chamado de escala de personalidade Big Five Cinco, Big Five, Ocean e Neo-FFI. O Big Five Personality Test é uma ferramenta de avaliação psicológica comumente usada, amplamente utilizada em análise de personalidade individual, planejamento de carreira, gerenciamento de recursos humanos e outros campos. Com base na teoria dos cinco principai...

Teste de personalidade Big Five 240 Perguntas Versão completa: escala de personalidade neo-pi-r bigfive 'Forever Free, sem necessidades de registro'

Teste de personalidade Big Five 240 Perguntas Versão completa: escala de personalidade neo-pi-r bigfive 'Forever Free, sem necessidades de registro'
Você já se perguntou por que tem certos hábitos comportamentais? Por que você se dá bem com algumas pessoas, mas tem uma distância de outras? Ou quer saber sua reação sob pressão? Compreender os traços de personalidade é a chave para explorar esses problemas. Na plataforma Psyctest Quiz, fornecemos a você uma revisão completa de 240 perguntas de 240 perguntas , a saber, a saber, a avaliação on-lin...

Teste de interesse na carreira da Holanda: 90 versão completa do autoteste, encontre a direção de carreira que melhor lhe convier

Teste de interesse na carreira da Holanda: 90 versão completa do autoteste, encontre a direção de carreira que melhor lhe convier
O Holland Career Interest Test (SDS) é uma ferramenta de auto-avaliação compilada por John Holland, um famoso especialista em orientação de carreira americana. O teste é baseado na teoria de interesses na carreira da Holland e visa ajudar os usuários a escolher a carreira mais apropriada com base em seus interesses pessoais e tipos de carreira. Ao entender o conteúdo relevante do teste de carreira...

Teste de planejamento de carreira: Teste on -line gratuito do Shien Career Anchor Questionnaire

Teste de planejamento de carreira: Teste on -line gratuito do Shien Career Anchor Questionnaire
O sucesso e a satisfação em uma carreira geralmente resultam de nossa profunda compreensão de nossos objetivos e motivações de carreira. Edgar H. Schein, um famoso especialista em orientação de carreira americana e professor da Sloan School of Business do MIT, propôs a teoria das âncoras de carreira através de 12 anos de pesquisa, fornecendo uma forte estrutura para o planejamento pessoal da carre...

China Big Five Identity Questionno Minimalist (CBF-PI-15) Teste on-line: Insight rapidamente sobre seus cinco traços de personalidade

China Big Five Identity Questionno Minimalist (CBF-PI-15) Teste on-line: Insight rapidamente sobre seus cinco traços de personalidade
A versão minimalista do Questionário de Identidade Big Five China (CBF-PI-15) é uma versão ultra-curta da ferramenta de medição de personalidade baseada na teoria do clássico internacional clássico Big Five e combinada com a otimização de contexto chinês. Ele tem um total de 15 perguntas e pode ser concluído em apenas 2 minutos. Essa escala foi projetada para usuários que precisam obter rapidament...

BigFive Big Five Personality Test (25 perguntas Versão do cenário) Avaliação on -line gratuita

BigFive Big Five Personality Test (25 perguntas Versão do cenário) Avaliação on -line gratuita
Cinco testes de características de personalidade - interprete cientificamente suas cinco grandes dimensões de personalidade! Deseja entender completamente seus traços de personalidade e aproveitar seu potencial interno? A edição de 25 perguntas, Big Five Personality Traits, baseia-se nas características de cinco grandes cinco de personalidade reconhecidas internacionalmente, que medem com precisão...

Ocean BigFive Big Five Personality Test (escala Tipi) Avaliação rápida de 10 perguntas

Ocean BigFive Big Five Personality Test (escala Tipi) Avaliação rápida de 10 perguntas
Teste de personalidade Big Five (Tipi Pergunta 10 edição)-Use conhecer seu tipo de personalidade em apenas 1 minuto! Você quer entender rapidamente a que tipo de personalidade você pertence? Você está procurando uma ferramenta de teste de personalidade científica, autoritária e concisa ? Essa avaliação é baseada nos cinco grandes traços de personalidade amplamente reconhecidos pela comunidade de p...
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