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Impressions immédiates
Chacun doit être bienveillant envers lui-même, tant physiquement que mentalement.
Il n'est pas facile de se traiter avec gentillesse. Premièrement, vous devez vous détendre et maintenir votre équilibre ; deuxièmement, vous devez vous améliorer et faire ce que vous voulez faire et enfin, vous devez combler les lacunes du passé ;
En outre, il ne faut pas considérer la vie comme une arène dans laqu...
Faire correspondre les valeurs personnelles et organisationnelles peut prédire efficacement les attitudes et les comportements positifs des employés. Dans les pratiques de gestion telles que le recrutement de talents, la formation des employés, la gestion de carrière, la conception de systèmes organisationnels et la fidélisation des employés dans la gestion des ressources humaines d'entreprise, l'...
Grâce au test des valeurs de carrière WVI, vous pouvez acquérir une compréhension approfondie des valeurs internes et externes que vous valorisez au travail, vous aidant ainsi à clarifier vos objectifs de carrière et à optimiser votre planification de carrière. Ce test couvre trois dimensions : les valeurs intrinsèques, les valeurs extrinsèques et les récompenses extrinsèques, vous aidant à identi...
Découvrez l'échelle FIRO-B (Fundamental Interpersonal Behaviour Tendency Test), un outil d'évaluation psychologique développé par le Dr William Schutz et largement utilisé dans la planification de carrière, la constitution d'équipes et la gestion des relations interpersonnelles. Grâce au test, vous pouvez découvrir vos propres modèles de comportement dans les trois besoins fondamentaux que sont la...
L'Achenbach Child Behaviour Checklist (CBCL) a été compilée par les psychologues américains Achenbach TM et Edelbrock C. Il s'agit d'un outil professionnel utilisé pour évaluer le large éventail de problèmes comportementaux et émotionnels et de capacités sociales des enfants. Ce test en ligne est conçu pour aider les parents à comprendre les caractéristiques comportementales de leurs enfants et le...
De nos jours, quiconque n’est pas très traditionnel commence à avoir des relations sexuelles avant le mariage.
Mais de nombreuses personnes s'inquiètent encore des relations sexuelles avant le mariage, et un grand nombre de personnes se sentent coupables après des relations sexuelles avant le mariage.
Cette psychologie a beaucoup à voir avec la tradition chinoise.
Faisons ce test pour voir à qu...
Dans la vie, tout le monde ne peut pas garder l’esprit clair tout le temps. Souvent, nous serons stupides sans raison et adopterons des comportements stupides et incompréhensibles. Comme le dit le proverbe : « Une grossesse rend stupide pendant trois ans. » Mais parfois, si nous ne tombons pas enceintes, notre cerveau sera déconnecté, et nous ferons des choses que nous ne devrions pas faire sans r...
Que faites-vous habituellement avant de vous coucher ?
Si vous souhaitez percer les petits secrets de la personnalité d'un homme, étudier son comportement avant de vous coucher peut vous aider.
Si vous voulez savoir, essayez ce test.
Bienvenue pour passer le Test de personnalité EPQ ! Ce test est élaboré sur la base du Questionnaire de personnalité Eysenck (EPQ). L'objectif est d'aider les entreprises à mieux comprendre les caractéristiques de la personnalité des employés afin de vous offrir un environnement de travail et une adéquation d'emploi qui correspondent le mieux à votre personnalité. Dans de nombreuses entreprises, c...
Le succès et la satisfaction dans notre carrière découlent souvent d’une compréhension approfondie de nos objectifs et motivations de carrière. Edgar H. Schein, célèbre expert américain en orientation professionnelle et professeur à la MIT Sloan School of Business, a proposé la théorie des Career Anchors à travers 12 années de recherche. La planification de carrière personnelle fournit un cadre pu...
