“职业锚测试(职业定位)”相关心理测评

很多时候我们会被教育不能只活在自己的世界里，要出去多和别人交流，累计一些人脉，多个朋友多条路嘛！话是这样说没错，可是每次出去各种交际应酬又有多少是有效社交呢？其实你自己看看不清楚到底谁对你是真心谁对你是假意吧。不妨随小编一起做个社交测试，看看你身边的无效社交多不多。

在分手后，每个人的反应不尽相同。以下测试将模拟一个场景，在这个场景中，你与心爱的人将要分开，但是你们面临的却是一个恐怖的皇后的阻挠。请根据你的选择，了解一下你在分手时的心理反应。

你是个果断、干练的人吗？ 面对重要问题，你能迅速做出结论、果断地拿出解决方案吗？ 你身上有领导者的气质和风范吗？ 以“是”或“否”回答12道测试问题，请在8分钟之内完成作答。

你有自己的QQ号吗?你在空间发的说说动态会有多少人关注呢?还是你经常隐身又或者喜欢创造个性的自我空间而不被人打扰吗?每个人总有一些连自己都浑然不知的魅力。这些魅力,或是来自外在的气质,或者是性格上的闪光点。你在QQ上的魅力指数有多高?赶快来测试一下吧。

宁可与众人同醉,不要为我独醒,倘若人人都醉了,千万不要惟我独醒,随波逐流也许是明哲保身最好方法,有时,最高明的知识就是浑然不知或装作浑然不知,但是也千万不要众人共醒,我独醉,这样很容易失态。你在为人处事方面还有什么要注意的呢?一起来测试一下吧。

该量表用来评估患者日常生活活动能力，可用于患者治疗前后的功能恢复评价。依据患者日常实际表现，不以患者可能具有的能力判断。 总分为100分,得分越高，独立性越好，依赖性越小。请根据您目前的情况，选择最符合您的实际情况的选项。 请注意，本测试结果仅供参考，不代表专业医学诊断。如果您有任何身体或健康问题，请咨询医生或专业医疗人员的建议。 参考文献： The Barthel ADL Index: a standard measure of physical disability? Int Disabil Stud. 1988;10(2):64-7

单位是一个人的“第二家庭”，一般来说，一个人的三分之一的时间是在单位度过的。这给你提供了许多恋爱的机会，如果你还没恋爱，想知道这种恋爱对你来说是否有希望成功，就做一下这个测试。

一个优秀的管理者，必须做到“慧眼识英才”。管理者只有具备识人的能力，才能用自己卓越的眼光为公司发掘优秀的人才，为团队注入新鲜的血液，使他们在团队中充分发挥自己独特的价值和作用。 本测试可以测出你是否具备优秀管理者识人的能力。

一个人事业成就的大小跟三个方面有关系，分别是：思想和才华，勇气和行动力以及对金钱的认识和支配。 命局中体现出来的就是食伤星，官杀星和财星。事业大小看官杀，官杀的原神为财星，生财有功的是食伤星，三者缺一不可。 你的事业最近还顺利吗？你的财运最近还旺盛吗？想不想知道你的事业和财运的最近状况如何呢？ 下面这个小测试从你选钥匙的方式就能测出你的事业运，不信来试试。

恋爱不仅是甜蜜和快乐的，它也需要责任和承诺。那么，你是否害怕对感情负责任呢？快来做个测试，看看你的选择能揭示出什么吧！