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O Holland Career Interest Test (SDS) é uma ferramenta de auto-avaliação compilada por John Holland, um famoso especialista em orientação de carreira americana. O teste é baseado na teoria de interesses na carreira da Holland e visa ajudar os usuários a escolher a carreira mais apropriada com base em seus interesses pessoais e tipos de carreira. Ao entender o conteúdo relevante do teste de carreira...
O sucesso e a satisfação em uma carreira geralmente resultam de nossa profunda compreensão de nossos objetivos e motivações de carreira. Edgar H. Schein, um famoso especialista em orientação de carreira americana e professor da Sloan School of Business do MIT, propôs a teoria das âncoras de carreira através de 12 anos de pesquisa, fornecendo uma forte estrutura para o planejamento pessoal da carre...
Quer saber se é possível ficar calmo, confortável e versátil no local de trabalho? Esta avaliação interpessoal no local de trabalho foi especialmente desenvolvida para profissionais. Ele testa a forma como você se relaciona com seu chefe, colegas, subordinados e concorrentes por meio de 10 perguntas para ajudá-lo a descobrir seus pontos fortes interpessoais e áreas de melhoria. Por meio deste test...
Todo mundo tem mais ou menos princípios que outros acham difícil entender. Geralmente chamamos esse mau hábito de 'cabelos de tartaruga'. Vamos verificar agora se você tem tão maus hábitos.
Através do teste de valor de carreira do WVI, você pode obter uma compreensão profunda dos valores internos e externos que valoriza no trabalho, ajudá-lo a esclarecer seus objetivos de carreira e otimizar seu planejamento de carreira. Este teste abrange três dimensões: valores intrínsecos, valores externos e recompensas externas, ajudando você a identificar a carreira mais adequada para você. Atra...
Bem -vindo aos nossos testes on -line gratuitos! Com este teste abrangente, você entenderá seu tipo de personalidade de carreira e obterá informações valiosas para entender melhor a direção que combina com você. Preparamos uma avaliação profissional de personalidade de carreira do MBTI para você, que contém 145 perguntas, com o objetivo de avaliar de maneira abrangente suas características e prefe...
John Holland é professor de psicologia na Universidade Johns Hopkins, nos Estados Unidos, e um famoso especialista em orientação de carreira americana. Em 1959, ele propôs a teoria dos interesses de carreira com uma ampla gama de influências sociais. Acredita -se que o tipo de personalidade e os interesses de uma pessoa estejam intimamente relacionados à sua profissão. O interesse é uma enorme for...
Este teste psicológico explora suas direções potencial e possíveis no local de trabalho de uma maneira interessante. Vamos concluir este teste juntos para ver se você é um estoque em potencial no local de trabalho. Como diz o ditado: o ouro sempre brilhará, e você pode não saber de nada quando entra no local de trabalho. Mas não se pode negar que você não pode fazer nada. Se você tiver um coração ...
A avaliação on -line do Teste de Capacidade Profissional (GATB) ajuda a avaliar com precisão suas tendências de habilidade profissional. Através de 9 testes principais de competência (como capacidade de aprendizado, capacidade de linguagem, capacidade aritmética etc.), obter sugestões de adaptação profissional de carreira para ajudá -lo a encontrar a carreira mais adequada. Seja um candidato a emp...
As vantagens no local de trabalho se referem às excelentes habilidades, conhecimentos, experiência, características e traços de personalidade que um indivíduo tem em sua carreira. As vantagens no local de trabalho podem ajudar os indivíduos a realizar melhor seu potencial e a alcançar objetivos de carreira no trabalho, além de melhorar a autoconfiança e satisfação e promover o desenvolvimento de c...
