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लोगों की भर्ती करना आसान है लेकिन करना मुश्किल है। बहुत से लोग सोचते हैं कि क्यूटनेस और सादगी एक जन्मजात विशेषता है। यहां तक कि अगर उच्च उपस्थिति और समृद्धि वाले लोग भाग्यशाली हैं, तो वास्तव में, लोगों को पसंद करने वालों का ईक्यू कम नहीं होना चाहिए। हम लोगों को कैसे पसंद कर सकते हैं? सबसे पहले, हमें ईमानदार होना चाहिए। चाहे वह साझा कर रहा हो या सुन रहा हो, हमें दूसरे व्यक्ति के विचारों और दृष्टिको...
समाज इतना जटिल है कि यह संभव है कि आप हर कदम पर अन्य लोगों की दिनचर्या ले लेंगे। आप दूसरों को कैसे कर सकते हैं जो आपको सच बता सकते हैं? दूसरों के साथ होने पर तरीकों की भी आवश्यकता होती है। क्या आपको लगता है कि आपके आस -पास का हर कोई आपके साथ जाना पसंद करता है? चीजों से निपटने की आपकी स्थिति क्या है? आपको पता चल जाएगा कि क्या आप इस कैरियर का परीक्षण करते हैं।
हर किसी को एक बेहतर जीवन को आगे बढ़ाने का अधिकार है और वह उत्कृष्ट दोस्त बनाने का विकल्प चुनेंगे, लेकिन कोई भी सही नहीं है। क्या आप खुद को बेहतर बनाने या खुशी के साथ पाने में सक्षम होने की कोशिश कर रहे हैं? आप पारस्परिक संचार में सबसे सही व्यक्ति नहीं पा सकते हैं, लेकिन आप एक दोस्त पा सकते हैं जो आपके लिए सबसे उपयुक्त है। यदि आपके पास उच्च मानक हैं, तो आप हर जगह दूसरों को नापसंद करेंगे और नापसंद क...
ऑनबोर्डिंग के लिए EPQ व्यक्तित्व परीक्षण में भाग लेने के लिए आपका स्वागत है! इस परीक्षण को Eisenk व्यक्तित्व प्रश्नावली (EPQ) के आधार पर संकलित किया गया था ताकि कंपनियों को अपने कर्मचारियों के व्यक्तित्व लक्षणों को बेहतर ढंग से समझने में मदद मिल सके ताकि आपको काम के माहौल और नौकरी के साथ मिलान किया जा सके जो आपके व्यक्तित्व को सबसे अच्छा लगता है। कई कंपनियों में, यह व्यक्तित्व परीक्षण कर्मचारी ऑनब...
जानना चाहते हैं कि आपका एमबीटीआई व्यक्तित्व किस प्रकार का है? क्या एमबीटीआई व्यक्तित्व परीक्षण विश्वसनीय है? मैं मुफ़्त में एमबीटीआई परीक्षा कहाँ दे सकता हूँ? 200-प्रश्नों वाली एमबीटीआई परीक्षा के पूर्ण संस्करण में निःशुल्क प्रवेश यहाँ है! MBTI 16 व्यक्तित्व प्रकार का ऑनलाइन मूल्यांकन (INTJ, INFP, ENFP आदि जैसे 16 प्रकार सहित) चीनी मूल्यांकन का समर्थन करता है, मोबाइल फोन पर उपलब्ध है, और इसके सटीक...
क्या आपने कभी सोचा है कि दैनिक जीवन में दिखने वाले साधारण कार्य वास्तव में आपके व्यक्तित्व को प्रतिबिंबित कर सकते हैं? यह मज़ेदार व्यक्तित्व परीक्षण आपके व्यक्तित्व के रहस्यों को उजागर करने के लिए 'कपड़े उतारने की विधि' का उपयोग करता है। मनोवैज्ञानिक शोध से पता चलता है कि कपड़े पहनने की अलग-अलग आदतें आपके विवरण, कार्रवाई की गति, संगठनात्मक कौशल और सामाजिक शैली में अंतर को दर्शा सकती हैं। चाहे आप अ...
Eysenck व्यक्तित्व प्रश्नावली (EPQ) को ब्रिटिश मनोविज्ञान के प्रोफेसर Eysenck और उनकी पत्नी द्वारा संकलित किया गया था। यह 'EYSENCK व्यक्तित्व प्रश्नावली' (EH) के आधार पर विकसित किया गया था। यह 1940 के दशक के उत्तरार्ध में तैयार किया जाना शुरू हुआ, पहली बार 1952 में प्रकाशित हुआ, और आधिकारिक तौर पर 1975 में नामित किया गया। दो प्रारूप हैं: वयस्क प्रश्नावली और बच्चे प्रश्नावली। EPQ में चार पैमाने होत...
बिग फाइव पर्सनैलिटी इन्वेंट्री को बिग फाइव पर्सनैलिटी, बिग फाइव, ओशन और नियो-एफएफआई व्यक्तित्व पैमाने भी कहा जाता है। बिग फाइव पर्सनालिटी टेस्ट एक आमतौर पर इस्तेमाल किया जाने वाला मनोवैज्ञानिक मूल्यांकन उपकरण है, जिसका व्यापक रूप से व्यक्तिगत व्यक्तित्व विश्लेषण, कैरियर योजना, मानव संसाधन प्रबंधन और अन्य क्षेत्रों में उपयोग किया जाता है। पांच प्रमुख व्यक्तित्व लक्षणों के सिद्धांत के आधार पर, बिग फ...
कार्यस्थल जटिल संबंधों के साथ एक जगह है। यह आपके बॉस, सहकर्मियों और अधीनस्थों के साथ संबंधों को अच्छी तरह से संभालने के लिए ज्ञान लेता है। दैनिक काम में, चीजों से निपटने की क्षमता बहुत महत्वपूर्ण है, न केवल व्यक्तिगत विकास से संबंधित है, बल्कि कार्यस्थल में पारस्परिक संबंधों को बनाए रखने की कुंजी भी है। यदि आप चीजों से निपटने की अपनी क्षमता जानना चाहते हैं, तो जल्दी करें और निम्नलिखित परीक्षण करें...
क्या आप एक निर्णायक और सक्षम व्यक्ति हैं? महत्वपूर्ण मुद्दों का सामना करते समय, क्या आप जल्दी से निष्कर्ष निकाल सकते हैं और समाधान के साथ निर्णायक रूप से आ सकते हैं? क्या आपके पास एक नेता का स्वभाव और शैली है? 'हाँ' या 'नहीं' के साथ 12 परीक्षण प्रश्नों का उत्तर दें, कृपया 8 मिनट के भीतर उत्तर पूरा करें।
