🪧 สลับแท็บเพื่อค้นพบเพิ่มเติม! หากคุณไม่พบสิ่งที่คุณต้องการ คุณสามารถฝากข้อความไว้ และเราจะเพิ่มให้โดยเร็วที่สุด
ข้อเสนอแนะทันที
MBTI: การทดสอบคัดกรองบุคลิกภาพแบบ S-type และ N-type อย่างรวดเร็ว
คุณเคยสับสนหลังจากทำแบบทดสอบ MBTI แล้วพบว่าคุณมีทั้งลักษณะ S-type (สมจริง) และ N-type (สัญชาตญาณ) หรือไม่? หรือบางทีคุณอาจสับสนเกี่ยวกับบุคลิกภาพสองประเภทมาโดยตลอดและอยากรู้ว่าคุณเป็นคนประเภทไหน? ไม่ต้องกังวล แบบทดสอบที่ออกแบบมาอย่างรอบคอบของเราจะขจัดความสับสนให้กับคุณ และช่วยให้คุณระบุได้อย่างรวดเร็วและแม่นยำว่าคุณเป็นคนประเภท S หรือประเภท N
1. การวิเคราะห์เชิงลึกของบุคลิกภาพแบบ S และ N ในระบบบุ...
การทดสอบสินค้าคงคลังบุคลิกภาพหลงตัวเอง NPI-16: ประเมินแนวโน้มการหลงตัวเองอย่างรวดเร็วและความเสี่ยง NPD ที่อาจเกิดขึ้น
ความผิดปกติทางบุคลิกภาพแบบหลงตัวเอง (NPD) คือความผิดปกติทางจิตวิทยาที่กำหนดโดยทางจิตเวช โดยมีลักษณะเด่นคือการเอาแต่ใจตัวเองอย่างที่สุด การบงการผู้อื่น และการขาดความเห็นอกเห็นใจ เพื่อช่วยให้ผู้คนเข้าใจลักษณะการหลงตัวเองและความเสี่ยง NPD ที่เป็นไปได้มากขึ้น NPI-16 Narcissistic Personality Inventory จึงมีวิธีการประเมินทางวิทยาศาสตร์และมีประสิทธิภาพ
ทำแบบทดสอบออนไลน์ NPI-16 Narcissistic Personality I...
แบบทดสอบภาษารัก: ค้นหาวิธีแสดงและรับความรักที่ถูกต้องได้อย่างรวดเร็ว
ทำไมบางคนถึงชอบฟังคำพูดหวานๆ บางคนชอบทำอะไรเงียบๆ บางคนชอบรับของขวัญ และบางคนชอบเห็นคุณค่าของบริษัท? เพราะทุกคนรักและรับความรักต่างกัน ภาษารักมีทั้งหมด 5 ภาษา ภาษารักของคุณคือภาษาอะไร?
แบบทดสอบภาษารักทั้งห้า: แบบทดสอบภาษารักสำหรับคู่รัก คนโสด วัยรุ่น และเด็ก
แนวคิดของ 'ภาษารัก' เสนอโดย ดร. แกรี่ แชปแมน ผู้เชี่ยวชาญด้านการให้คำปรึกษาด้านการแต่งงานที่มีชื่อเสียง เขาพบว่าความรู้สึกรักของแต่ละคนมีคว...
แบบทดสอบความรับผิดชอบ: คุณเป็นผู้รับผิดชอบหรือไม่? ทดสอบตัวเองด่วน!
ตอลสตอยเคยกล่าวไว้ว่า: 'หากบุคคลไม่มีความกระตือรือร้น เขาก็จะไม่บรรลุผลใด ๆ และพื้นฐานของความกระตือรือร้นคือความรับผิดชอบ'
ความรู้สึกรับผิดชอบเป็นสิ่งสำคัญมากต่อการเติบโตของบุคคล แล้วความรู้สึกรับผิดชอบคืออะไร?
พูดง่ายๆ ก็คือ ความรู้สึกรับผิดชอบคือความเต็มใจที่จะทำในสิ่งที่ควรทำ พยายามทำในสิ่งที่ควรทำให้ดี และไม่ทำในสิ่งที่ไม่ควรทำ
สามารถพัฒนาความรู้สึกรับผิดชอบได้
การใส่ใจในรายละเอียดต่างๆ ใน...
คุณเป็นคนมีนิสัยชอบบงการหรือไม่? การทดสอบสั้นๆ เพื่อดูว่าคุณเป็นคนที่คลั่งไคล้การครอบงำหรือไม่
การควบคุมคือสิ่งที่พวกเราส่วนใหญ่โหยหา แต่บางคนโหยหาการควบคุมมากกว่าคนอื่นๆ และหลายๆ คนจะทำทุกอย่างเพื่อให้ได้มา สำหรับคนเหล่านี้ การควบคุมชีวิตของตนเองและคนรอบข้างได้มากขึ้นจะช่วยลดความตึงเครียดได้
ในความเป็นจริง พวกเขาจะพบว่ามีไม่กี่สิ่งที่พวกเขาสามารถควบคุมและครอบงำได้ และการควบคุมมากเกินไปมักจะไม่เกิดผล
โดยทั่วไปแล้ว คนที่คลั่งไคล้การครอบงำจำเป็นต้องครอบงำ ซึ่งอาจกล่าวได้ว่าเป็นความกลัวที่จะ...
แบบวัดอาการซึมเศร้าแบบประเมินตนเองอย่างรวดเร็ว (QIDS-SR16) การประเมินออนไลน์
SR16 เป็นแบบประเมินตนเองแบบมืออาชีพ เป็นระบบ และเข้มงวดมาก โดยประกอบด้วย 16 รายการ โดดเด่นด้วยความเรียบง่ายและชัดเจน คุณสามารถเข้าใจระดับภาวะซึมเศร้าของคุณเองได้อย่างรวดเร็วผ่านแบบสอบถามนี้ เหมาะสำหรับผู้ใหญ่ที่มีอาการซึมเศร้าเป็นหลักทั้งผู้ป่วยนอกและผู้ป่วยใน
ประกอบด้วย 16 รายการ ซึ่งแต่ละรายการเกี่ยวข้องกับลักษณะอาการซึมเศร้าที่แตกต่างกัน โปรดเลือกคำตอบสำหรับแต่ละรายการที่อธิบายสถานการณ์ของคุณใ...
ตีความเรื่องเพศของผู้หญิงอย่างรวดเร็วผ่านเสื้อผ้าของเธอ
นักจิตวิทยาทางเพศบางคนพาผู้หญิงตะวันออกมาเป็นหัวข้อวิจัย ดูสิ่งที่พวกเขาสวมใส่ แล้วถามพวกเขาเกี่ยวกับรสนิยมทางเพศของพวกเขา ด้วยเหตุนี้ พวกเธอจึงสรุปว่า 'คุณสามารถบอกรสนิยมทางเพศของคุณได้จากการดูที่เสื้อผ้าของคุณ'
ทดสอบว่าคุณปรากฏตัวต่อผู้อื่นอย่างไรผ่านสไตล์การพูดของคุณ
กล่าวกันว่ารูปแบบพฤติกรรมของบุคคลสามารถเห็นได้จากวิธีที่เขาพูด และคนที่พูดได้ดีจะทำให้ผู้คนรู้สึกเหมือนอาบน้ำในสายลมฤดูใบไม้ผลิ และทุกคำพูดที่เขาพูดจะทำให้ผู้คนโหยหามัน และพวกเขาจะเป็นธรรมชาติ และแสดงออกอย่างสุดลูกหูลูกตา
แบบทดสอบบุคลิกภาพ Eysenck EPQ แบบทดสอบออนไลน์ |
ยินดีต้อนรับสู่การทำ แบบทดสอบบุคลิกภาพ EPQ! การทดสอบนี้รวบรวมมาจาก แบบสอบถามบุคลิกภาพของ Eysenck (EPQ) วัตถุประสงค์คือเพื่อช่วยให้บริษัทต่างๆ เข้าใจลักษณะบุคลิกภาพของพนักงานได้ดีขึ้น เพื่อให้คุณมีสภาพแวดล้อมในการทำงานและการจับคู่งานที่เหมาะสมกับบุคลิกภาพของคุณมากที่สุด ในหลายๆ บริษัท การทดสอบบุคลิกภาพนี้ได้กลายเป็นส่วนสำคัญของการประเมินการเตรียมความพร้อมของพนักงาน
แบบทดสอบบุคลิกภาพของ Eysenck ที่...
การทดสอบทางจิตวิทยา: การทดสอบระดับมืออาชีพเกี่ยวกับการจับคู่ระหว่างรูปแบบพฤติกรรมส่วนบุคคลและค่านิยมองค์กร
การจับคู่ค่านิยมส่วนบุคคลและองค์กรสามารถทำนายทัศนคติและพฤติกรรมเชิงบวกของพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ในแนวทางการบริหารจัดการ เช่น การสรรหาผู้มีความสามารถ การฝึกอบรมพนักงาน การจัดการอาชีพ การออกแบบระบบองค์กร และการรักษาพนักงานในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ในองค์กร การจับคู่ระหว่างค่านิยมส่วนบุคคลและองค์กรสามารถนำมาใช้เพื่อปรับปรุงประสิทธิผลของการจัดการองค์กรและเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันขององค์กร .
...