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大學生求職秘技:四大難題的因應策略,讓你在求職中更有信心、更有競爭力!

大學生求職不再是一件輕鬆的事情,很多大學生在畢業後都會遇到一些困惑和難題,例如不知道自己適合什麼職業,找不到與專業對口的工作,文憑不夠硬,工作經驗不足等。這些問題看似複雜,其實都有一些可行的解決方案。本文將為你提供一些有用的建議和信息,幫助你在就業市場上找到自己的位置。 ! 大學生求職四大難題及解決方案 在目前的就業情況下,大學生求職不再是一件輕鬆的事。很多大學生在畢業後都會遇到一些困惑和難題,例如: 我不知道自己適合什麼職業,找不到與專業對口的工作怎麼辦? 我的文憑不夠硬,該怎麼辦? 我不知道開多少薪水合適? 雇主在招募時都強調工作經驗,面向畢業生的職位很少,或幾乎不招,該怎麼辦? 這些問題看似複雜,其實都有一些可行的解決方案。下面,我將針對每個問題,給予一些具體的建議,希望能對你有幫助。 問題一:我不知道自己適合什麼職業,找不到與專業對口的工作怎麼辦? 這是一個很常見的問...

分裂型人格測驗:看看你是否有這種隱形心理障礙!

你是否有分裂型人格?快來測試一下吧! 什麼是分裂型人格? ![分裂型人格](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWZicCmvpoHknN9x78TiaSOoIDPw0gDOcNeOcLOnzqPev5svWrbOwPwgmgmC3MibMrsDeCX6mECsqPev5svWrbOwPwgm 分裂型人格是一種不常見的人格障礙,也有人叫它怯懦與自卑人格。有這種人格的人,通常會表現出以下特質: 喜歡獨處,不喜歡社交,對別人的看法不在乎,也沒有真正的朋友。 內向,膽小,自卑,害羞,不愛說話,做事缺乏自信和主動性。 對現實生活不感興趣,喜歡沉浸在自己的幻想世界。 對人冷漠,不關心別人的感受,避開競爭和衝突。 行為、思想、言語和外表有些古怪,與一般人不同。 這些特徵並不意味著他們是精神病患者,他們還能正常地認識和判斷現實。只是他們的社會適應能...

ENTJ賈伯斯:不斷追求卓越的創新者

賈伯斯是個令人敬佩和爭議的人物,他的一生充滿了傳奇和挑戰,他創造了許多改變世界的產品,也影響了無數人的思維和生活。他是一位不斷追求卓越的創新者,他的個人特質和經驗值得我們深入了解和學習。 ![](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_jpg/wFoo8uBMZWYAXn1DUA8ibsQ3TEE9x3ibjvBdgJ34aibQiadCv7huEib7e1EiavicC3rxNPZJjMeEdTgm4HKX0StDSbDS 賈伯斯的成長背景 活著就是為了改變世界,有其他原因嗎? 賈伯斯 賈伯斯出生於1955年2月24日,他的生父是一位敘利亞裔美國人,生母是一位德國裔美國人,他們因為年輕和家庭反對而放棄了撫養他的責任,將他送給了一對好心的夫妻領養。賈伯斯的養父母對他很好,如同親子,他們住在矽谷附近,鄰居都是惠普公司的職員,這些人的影響下,賈伯斯從小就對電子學抱有興趣...

愛情自測指南:你真的喜歡他嗎?

當愛情悄然而至,往往伴隨著甜蜜與迷惘。在這篇文章中,我們將探討如何確認自己的真實感受,是否真的喜歡上了某個人。 1、情感覺察:心動的真相 在日常生活中,當我們遇到特別的人,我們的情緒會不自覺地改變。是否在他的陪伴下感到格外的愉悅和放鬆?如果答案是肯定的,這可能是愛意初現的訊號。 2、距離測試:思念的重量 試著暫時與他保持距離,如果在這段時間內,他的影子頻繁出現在你的思緒中,那麼這份思念,可能就是內心深處的喜歡。 3、比較感受:與眾不同的他 將和他相處的時刻與其他人相比,是否有著不同的舒適感?如果只有在他身邊,你能感受到一種特別的安心,這份感覺,很可能就是愛。 4、關係審視:友誼還是愛情 深入思考你們之間的關係,是純粹的友誼還是潛在的愛情?如果你渴望與他共度更多時光,那麼這份渴望,可能正是愛情的呼喚。 5、溝通交流:共鳴的心聲 透過交流,了解彼此的興趣和想法。如果發現你們...

憂鬱症不只是心情不好,它是21世紀的健康殺手! 3分鐘自測,看看你是否有憂鬱症狀

憂鬱症是一種嚴重的精神疾病,它不僅影響人的情緒、思考、行為和身體,還可能危及生命!根據世界衛生組織(WHO)的數據,2020年全球有超過3億人患有憂鬱症,是造成人類失能的首要原因。台灣也有將近200萬人有憂鬱症狀,佔總人口的8.9%。然而,很多人並不清楚自己是否有憂鬱症,也不敢面對自己的問題,更不願意尋求專業的協助。 如果你想知道自己是否有憂鬱症,或是想幫助身邊的親友,你可以先做一個簡單的自我檢測,只需要3分鐘,就可以初步了解自己的身心狀況,以及是否需要更進一步的治療。在此之前,我們先來看看憂鬱症有哪些常見的症狀和前兆,以及憂鬱症是什麼感覺。 ![](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWYU59taW8cB7HhicpwliaAtpTww70iazvtIJcJ7l3MwoHDIGxe45CvCorDL9oIyFqAPjVxHhWyRnnn...

如何消除自卑感和克服人際互動障礙?迴避型人格者必讀!

佛教的出世與入世 !迴避型人格4034)545035) 佛教認為,人生有兩種選擇:出世和入世。出世就是遠離紅塵,斷絕親情,只為了修煉成佛;入世就是為了救度眾生,不斷地做善事。從古到今,有很多人想要擺脫苦難,就選擇了出家,變成了冷漠或孤僻的隱士。但是從心理學的角度來看,這些隱居的人可能有一種心理問題,叫做迴避型人格。他們不願意麵對現實,也不願意跟別人交流,只想自己安靜。其實,有時候想要一個人靜一靜,並不是不正常的,反而是一種調節心情的方法。真正有迴避型人格的人是不敢面對自己內心的問題,他們總是逃避困難和挑戰,沒有自信和勇氣。 迴避型人格的測試 ![迴避型人格測驗](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWZicCmvpoHknN9x78TiaSOoIDRkibpQahOfcv1icAT1HfFuJb0gmiajL9XlFTCFmWRQah...

職場發展的十大障礙,你中招了嗎?

職場中,我們都希望能夠順利地實現自己的目標,並獲得上司和同事的認可,提升自己的價值和地位。但是,有時候我們會遇到一些困難和挫折,甚至會被一些看似無關緊要的細節所阻礙。這些細節可能是我們自己的行為或態度,也可能是我們與他人的溝通或合作。如果我們不及時發現和改正這些問題,就可能會影響我們的職場發展,甚至成為我們的職業瓶頸。 那麼,職場中有哪些常見的障礙呢?以下十個方面,希望能給大家一些啟示和警示。 1. 自我評價過高 自信是一種美德,但是過度自信就會變成自負。有些人在職場中,高估自己在團體合作中的作用,也會高估自己的能力。如果這種高估非常大,會導致自身對收益的不切實際期望,以及急於獲得超額的正回饋。這樣的人往往會給上司和同事留下一種傲慢、自私、不合作的印象,也會讓自己失去許多學習和進步的機會。 2. 缺乏閉環意識 閉環意識是指做事情要有始有終,要負責任地完成每一個環節,確保最終達到預...

強迫症的認識、診斷與治療

你是否常有這樣的困擾:出門前反覆檢查門窗、瓦斯,導致遲到或根本無法出門?或是無法忍受一點點的髒亂,總是要把東西擺放整齊、不停地洗手/擦地板?還是不斷核對已經算過的帳單、寫好的考卷?如果你發現自己總是重複做一些無意義、浪費時間、甚至帶來困擾的事情,那麼你可能患上了強迫症! ![](https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/wFoo8uBMZWaVDI9jOGWBtHoib4qVWGPhiaFBfOcrXj4qObXT23QLf51tTGJEFL6nFFFHV4C4VdIZ4QBK5vO0iaApeia 強迫症是什麼樣的疾病? 強迫症(OCD)是一種精神疾病,它的主要特徵是反覆出現一些不想要的想法、衝動或感覺(強迫觀念),以及為了擺脫這些想法而採取的一些刻板的行為(強迫行為)。例如,反覆洗手、檢查物品或清潔等。這些行為會嚴重干擾一個人的日常生活和社交功能。 強迫症...

MBTI 書單:10本讓你了解自己,發現潛能,提升領導力的必讀書

你是否想了解自己的性格類型,發現自己的潛能和優勢,找到適合自己的職涯方向,提升自己的領導力和人際關係呢?如果你的答案是肯定的,那麼你一定不能錯過以下這些MBTI相關的書籍,它們將帶你進入一個全新的心理學世界,讓你認識自己,了解他人,贏在性格! 什麼是MBTI? MBTI是邁爾斯-布里格斯人格類型指標(Myers-Briggs Type Indicator)的簡稱,是一種基於榮格心理學理論的性格測驗工具,可以幫助人們了解自己的心理傾向,認識自己的優勢和劣勢,提高自我認知和自我管理,以及更好地與他人溝通和合作。 MBTI 將人的性格分為16種類型,每種類型都有自己的特徵和風格,以及適合的職業和領域。 MBTI 不僅可以幫助個人發展,也可以應用於團隊建設,領導力培養,職業規劃,婚戀配對等多個方面,是一種非常實用和有趣的心理學工具。 MBTI 相關的書單推薦 以下是我們為你精選的10本MB...

求職新戰場:如何應對性格測試

求職新戰場:如何應對性格測試
通過了筆試面試,卻掛在了性格測驗上? !幫你過雷區! 在求職過程中,筆試和麵試通常是我們首先要應付的環節。然而,還有一個看似不太起眼但同樣重要的環節:性格測驗。許多公司在招募流程中都會要求候選人進行性格測試,以便更全面地了解他們的個性特徵。然而,有時即使你在筆試和麵試中表現出色,也可能因為性格測驗而失去工作機會。很多人對此感到不滿,覺得這太玄學了,僅憑幾個選擇題就能了解我的性格?這樣草率的決定真的合適嗎? 本文不會深入討論心理學或統計學的理論,而是將直接分享如何通過這些性格測試,讓你了解性格測試的一些雷區,並提供一些建議,幫助你順利通過這一環節。大家請認真閱讀哦,因為如果你不了解公司想要考察什麼,就無法塑造自己成為公司想要的人。 性格測驗的目的 這些測試究竟想考察什麼呢?其實不只是在校招中會遇到,社招和晉升提拔時也會使用這種測評。性格測驗旨在評估候選人的個性特徵、行為習慣和與他人相...
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