🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Kita sering mendengar pepatah bahwa 'orang mengandalkan pakaiannya, dan Buddha mengandalkan pakaian emasnya'. Hal ini sebenarnya mencerminkan bahwa pakaian seseorang akan berdampak tertentu pada temperamen batinnya. Silakan bayangkan situasi berikut dan pilihlah jawaban yang paling mendekati mengungkapkan temperamen batin Anda.
Dalam tes ini, kami akan memberi Anda empat opsi dan meminta Anda memilih salah satu yang paling mungkin membuat Anda kehilangan akal sehat dan memicu hasrat Anda untuk menonton pesta. Berdasarkan hasil pilihan Anda, kami akan mengungkapkan kepribadian Anda yang sebenarnya. Datang dan ujilah!
Tes Nilai Karir WVI adalah tes klasik yang disusun oleh psikolog Amerika Schuber pada tahun 1970. Tes ini dirancang untuk mengukur pentingnya seseorang melekat pada nilai-nilai intrinsik dan ekstrinsik serta faktor motivasi kerja motivator. Ia membagi nilai-nilai profesional menjadi tiga dimensi: nilai intrinsik, nilai ekstrinsik, dan penghargaan ekstrinsik.
1. Nilai-nilai intrinsik: Nilai-nilai ...
Sepanjang hidup seseorang, keinginan dan sikap untuk memiliki anak dapat terus berubah. Pada tahap tertentu, seseorang dapat memilih untuk tidak memiliki anak karena faktor-faktor seperti ekonomi atau pengembangan diri. Namun, seiring dengan pertumbuhan individu, pengayaan ekonomi, atau perubahan konsep, orang mungkin secara bertahap mengembangkan gagasan untuk memiliki anak. Memiliki anak dan men...
Kematangan psikologis mengacu pada kemauan dan motivasi seseorang untuk melakukan sesuatu. Bawahan dengan kematangan psikologis yang tinggi memiliki rasa percaya diri yang kuat dan proaktif dalam pekerjaannya. Mereka tidak terlalu membutuhkan banyak insentif eksternal dan lebih mengandalkan motivasi internal. Sebaliknya, tugas kerja dan tanggung jawab peran karyawan harus ditetapkan.
Kematangan p...
Selamat mengikuti Tes Kepribadian EPQ! Tes ini disusun berdasarkan Eysenck Personality Questionnaire (EPQ). Tujuannya adalah untuk membantu perusahaan lebih memahami karakteristik kepribadian karyawan sehingga dapat memberi Anda lingkungan kerja dan kecocokan pekerjaan yang paling sesuai dengan kepribadian Anda. Di banyak perusahaan, tes kepribadian ini telah menjadi bagian penting dalam evaluasi ...
Di dunia yang serba cepat ini, kita dihadapkan pada pilihan dan keputusan yang tak terhitung jumlahnya setiap hari. Terkadang, pilihan ini melibatkan konsep psikologis yang penting kepuasan yang tertunda. Kepuasan yang tertunda mengacu pada kemampuan untuk memilih melepaskan kebahagiaan langsung dalam menghadapi godaan dan keinginan untuk mengharapkan imbalan yang lebih besar di masa depan. Ini bu...
Entah apakah wanita tahu bahwa bagi pria, bukanlah penampilan wanita yang membuatnya terpesona, melainkan feminitas yang terpancar dari seorang wanita.
Wanita tanpa feminitas bukanlah wanita sejati, dan wanita dengan feminitas dihargai dan disayangi oleh pria.
Feminitas biasanya mengacu pada karakteristik dan temperamen yang ditampilkan oleh wanita seperti kelembutan, keanggunan, kelembutan, kel...