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依赖型人格障碍:两个简单有效的方法让你摆脱依赖,找到自己的力量
什么是依赖型人格障碍
依赖型人格障碍是一种常见的心理问题,它让人对别人的关心和陪伴有强烈的需要。这种需要不是真正的爱,而是一种强迫、盲目、不理智的渴望。有这种问题的人会放弃自己的兴趣和价值观,只要能找到一个依靠,就觉得很满足。这样做会让他们变得越来越懒惰、脆弱,没有自己的主见和创造力。他们也会因为总是迁就别人,而感到压抑和沮丧。这种压抑和沮丧会让他们逐渐失去自己的梦想和爱好。
!依赖型人格障碍
如果你有以下五种或以上的表现,那么你可能就有依赖型人格障碍:
1. 不敢自己做决定,总要听别人的建议和保证。
2. 没有主见,让别人替自己安排重要的事情。比如,住在哪里,做什么工作等。
3. 害怕被抛弃,即使知道别人是错的,也不敢反对,只会顺从。
4. 没有独立性,不会自己制定计划或完成任务。
5. 过分迁就,为了讨好别人而做自己不喜欢或不应该做的事情。
6. 不喜欢独处,感到不舒服和无助,...
你的心理压力有多大?快来测试一下
在快节奏的现代社会中,每个人都可能经历过一些压力。心理压力是指个体对环境的不适应而产生的心理反应,它可以来自于各种各样的因素,例如工作、家庭、人际关系等等。如果你感觉自己的心理压力比较大,不要担心,现在有免费的心理测试帮助你了解自己的心理压力水平。
什么是心理压力测试?
心理压力测试是一种通过测量人们的生理和心理反应来评估他们的压力水平的测试。这种测试可以通过多种方式进行,例如血压、心率、皮肤电阻等生理指标的测量,以及问卷调查等心理测试。在测试过程中,你需要回答一系列问题或完成一些任务,测试者会记录你的生理指标和心理状态,最终得出你的压力水平。
为什么要进行心理压力测试?
心理压力测试可以帮助你了解自己的压力水平,以及压力对你的身体和心理健康产生的影响。如果你发现自己处于高压力状态,那么你可以采取一些措施来减轻压力,例如调整工作和生活方式,学习放松技巧等等。此外,心理压力测试还可以...
人际关系秘诀:沟通不是争辩!你的沟通能力有多高?快来测一测!
你有没有遇到过这样的情况:你和别人说话,但是对方好像不理解你的意思,或者不同意你的观点,甚至和你吵架。你觉得很委屈,很生气,很无奈。你想,为什么沟通这么难呢?
其实,沟通并不是一件很难的事,只要你掌握了一些方法和技巧,就可以让你和别人的沟通变得更顺畅,更有效,更愉快。沟通的目的是什么呢?是为了让自己和对方都感觉很好,而不是为了争辩谁对谁错。那么,你要怎么做才能达到这个目的呢?下面,教你一些沟通的方法和技巧,让你的沟通能力提高一个档次。
沟通的三个目的
首先,你要明白,沟通的目的有三个:
1. 放大正面心情,表达爱和关怀,分享快乐;
2. 释放负面情绪,寻求帮助;
3. 提出某些建议以产生良好的结果。
你和别人沟通的时候,要想一想,你的目的是哪一个,然后选择合适的方式和语言。比如,如果你的目的是放大正面心情,你就可以多夸奖对方,多说一些积极的话,多分享一些有趣的事情。如果你的目的是...
自我效能感:你有多自信?
你是否经常怀疑自己的能力?你是否觉得自己无法实现自己的目标?你是否对自己的未来感到不安?如果你的答案是肯定的,那么你可能缺乏自我效能感。那么,什么是自我效能感?为什么它如此重要?如何提高自我效能感?本文将为你解答这些问题,帮助你提升你的自信心,实现你的梦想。
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自我效能感是什么?
自我效能感是指一个人对自己能够成功完成某项任务或实现某个目标的信心或信念。它是心理学家阿尔伯特·班杜拉在社会认知理论中提出的一个重要概念。班杜拉认为,自我效能感是一个具体的、情境相关的、多维的和动态的概念,它不是一个固定的特质,而是一个可以提高的能力。
根据班杜拉的理论,自我效能感主要来自四个方面的信息:掌握经验、模仿经验、口头说服和生理反应。
1. 掌握经验是指个体通过成功地完成某项任务或实现某个目标而获得的正向反馈,它是自我效能感的最直接和最强大的来源。
2. 模仿经验是指个体通过观察和模仿他人的...
哈佛博士设计的小测试,能揭示你对不确定性的态度!
你有没有这样的感觉,当你面对一个重要的抉择时,你会感到心慌意乱,不知所措?你有没有这样的遗憾,当你错过一个难得的机会时,你会感到悔恨不已,无法释怀?你有没有这样的困惑,当你追求一个远大的梦想时,你会感到力不从心,无法达成?
如果你有这些困扰,那么你可能是一个不确定性规避者(ambiguity averter)。这是什么意思呢?简单来说,就是你害怕面对不确定的事情,你喜欢选择确定的事情,即使两者的风险是一样的。换句话说,你宁愿选择一个你知道结果的事情,也不愿选择一个你不知道结果的事情。
你是不是怕了不确定性?快来做个小测试吧!
这种心理现象,可以用一个有趣的小测试来检验,这个测试就是由美国哈佛大学经济学博士丹尼尔·艾尔斯伯格(Daniel Ellsberg)在 1961 年设计的,被称为艾尔斯伯格悖论(The Ellsberg Paradox)。
这个测试是这样的,你的面前有 A 和...
如何用微行为读懂他人的心思?
你是否有过这样的经历,和一个人聊天时,总觉得他有些不自然,似乎在掩饰什么?或者你是否想知道,你的朋友、同事、恋人等在某些时刻真正的想法和感受是什么?
如果你对这些问题感兴趣,那么你就需要学习一下微行为心理学。什么是微行为?简单来说,就是人们在日常生活中不经意地表现出来的一些细微的表情、动作、姿势、声音等,它们可以反映出一个人的内心状态和真实意图。
微行为心理学是一门研究人类非言语行为与心理关系的科学,它可以帮助我们洞悉他人的心理活动,提高我们的沟通效果和社交技巧。在这篇文章中,我将为你介绍一些常见的微行为及其背后的心理含义,让你成为一个高效的“读心者”。
!微行为心理学
手机倒扣
当你和一个人聊天时,如果他把手机倒扣着放在桌子上,那么他很可能是有不想告诉你的秘密。这是因为手机倒扣可以避免被对方看到屏幕上的信息,比如来电、短信、通知等,从而减少被揭穿的风险。这种行为表明了他对你的不...
为什么学心理学会毁三观?因为它让你发现了这些惊人的真相!
心理学是一门探索人类心理现象和行为规律的科学,它涉及人类的认知、情感、动机、人格、社会、发展等多个方面。学习心理学可以帮助我们更好地了解自己和他人,提高生活和工作的质量和效率。
但是,学习心理学也可能让我们对一些原本认为理所当然的事情产生怀疑和困惑,甚至颠覆我们的三观(世界观、人生观、价值观)。这是因为心理学揭示了一些隐藏在表象下的真相,让我们看到了人类心理的复杂性和多样性,以及人类行为的不确定性和可塑性。
在这篇文章中,将为你介绍一些可能会“毁三观”的心理学理论和实验,以及它们对我们的启示和意义。希望你在阅读的过程中,能够保持开放和批判的思维,不要轻易接受或拒绝任何观点,而是尝试从多个角度去理解和分析它们。
!心理学毁三观
1. 你真的有自由意志吗?
自由意志是指人类可以根据自己的意愿和选择来决定自己的行为,而不受外部因素的限制或影响。大多数人都认为自己拥有自由意志,也相信自己...
如何优雅地接受别人的赞美?
你是否有过这样的经历:当别人夸赞你的外表、工作、才艺或其他方面时,你感到不好意思、不自信或不知所措?你是否觉得自己不配被赞美,或者担心赞美会给你带来压力?如果你的答案是肯定的,那么你可能需要学习如何优雅地接受别人的赞美。
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赞美是一种正面的沟通方式,它可以增进人际关系,提升自信心,激发潜能。但是,如果我们不能正确地处理赞美,我们可能会错失这些好处,甚至会给自己和对方造成负面的影响。那么,我们应该如何接受别人的赞美呢?本文将为你提供一些实用的建议。
为什么我们难以接受赞美?
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要想改善我们对赞美的反应,我们首先需要了解我们为什么会觉得难以接受赞美。根据心理学研究 ,有以下几个可能的原因:
自我评价低:当我们对自己没有足够的认可和尊重时,我们很难相信别人对我们的赞美。我们可能会怀疑对方的动机或真诚度,或者认为自己不值得被夸奖。这种心态可能源于童年时期缺乏正向的反馈,或者社会文化...
你为什么在乎别人的点赞?揭秘社交媒体背后的心理学
为什么我们在乎别人的点赞?
你是否经常在社交媒体上发表自己的照片、文字或视频,然后期待着收到别人的点赞、评论或关注?你是否觉得这些数字能够反映你的价值和受欢迎程度?你是否会因为收到负面的反馈而感到沮丧或愤怒?如果你的答案是肯定的,那么你不是一个人。在这篇文章中,我们将探讨社交媒体对我们心理的影响,以及为什么我们如此渴望被别人认可和接受。
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我们都想属于一个群体
社交媒体是一种新兴的媒介,它让我们能够与全世界的人分享我们的生活。但是,这种分享的动机并不是什么新鲜事。从古至今,人类都有一种强烈的归属感,即想要成为一个群体的一部分,得到他人的认同和尊重。这种归属感是一种基本的人类需求,它对我们的生存和繁衍有着重要的作用。在远古时代,属于一个群体可以提高我们的安全感和资源获取的机会,而被潜在的伴侣接受可以增加我们的繁殖能力。
我们的大脑对社交反馈敏感
我们对社交反馈的重视不仅来自于我...
三招教你识别出一个人的见识高低,不论对话还是阅读,都能用得上
如何在短暂的交流中,识别出一个人的见识高低?一位有着丰富经验的销售主管分享了他的秘诀,非常有效。这些识别方法不只适用于对话,也可以用于阅读他人的文字。
三招快速判断对方是不是高手
第一,总是引用名人的话来说事的,一般水平不高。
到了30岁,应该有自己的人生体验了。如果还老是说马老师说过什么,或者马斯克怎么看,而没有自己的独立思考,说明这个人见识浅,像一张透明的纸,缺少实践,只会从书本上学,也只能回到书本上去。相反,有水平的人,会用自己的话来阐述自己的观点,不依赖于权威的说法,而是基于自己的分析和判断,有自己的见解和理由,不会盲目跟风,也不会轻易改变立场。
第二,喜欢用自己的例子来论证的,也不太有水平。
这些人往往没有广博的知识和深刻的思想,他们倾向于用自己的经验来支持自己的观点,而忽视了世界的复杂性和多样性。他们不懂得从不同的角度和层次来看问题,也不懂得从大的背景和趋势来分析问题...