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Combinar valores pessoais e organizacionais pode prever com eficácia as atitudes e comportamentos positivos dos funcionários. Em práticas de gestão como recrutamento de talentos, treinamento de funcionários, gestão de carreira, design de sistema organizacional e retenção de funcionários na gestão corporativa de recursos humanos, a combinação de valores pessoais e organizacionais pode ser usada par...
Você já descobriu que assim que algumas pessoas aparecem em um determinado grupo, elas inconscientemente se tornarão o núcleo, carregando consigo uma majestade invisível, e as palavras e ações de outras pessoas serão naturalmente infectadas por elas.
Influência é a capacidade de mudar os pensamentos e ações dos outros de uma forma que os outros aceitem com prazer. A influência foi interpretada co...
O sucesso e a satisfação em nossas carreiras geralmente resultam de uma compreensão profunda de nossos objetivos e motivações profissionais. Edgar H. Schein, um famoso especialista americano em orientação profissional e professor da MIT Sloan School of Business, propôs a teoria das Âncoras de Carreira através de 12 anos de pesquisa. O planejamento de carreira pessoal fornece uma estrutura poderosa...
A resistência psicológica é a capacidade de um indivíduo de suportar e regular a pressão psicológica e as emoções negativas causadas pela adversidade. Refere-se principalmente à adaptabilidade, tolerância, resistência e capacidade de superar as adversidades. Uma certa resistência psicológica é uma parte importante da boa qualidade psicológica de um indivíduo.
A “resistência psicológica”, assim co...
Em 1974, a Organização Mundial da Saúde (OMS) discutiu o conceito de saúde sexual da seguinte forma em uma reunião de pesquisa sobre questões sexuais: “O chamado sexo saudável (Saúde sexual) integra os aspectos fisiológicos e emocionais do sexo, conhecimentos e sociais. aspectos que podem melhorar o desenvolvimento da personalidade, a comunicação interpessoal e o amor, etc. 'Pode-se observar que a...
O requisito mais básico para exercer uma determinada profissão é ter as qualidades e capacidades para exercer essa profissão. Por exemplo, um cientista deve ter as qualificações de um cientista e um professor deve ter as qualificações de um professor.
Então, quais qualidades você possui? Para quais empregos você está qualificado?
Este teste pode ajudá-lo a se entender para que possa ser mais dir...
As pessoas contemporâneas prestam cada vez mais atenção à formação do seu próprio caráter e temperamento. Ao mesmo tempo, a sociedade também exige cada vez mais exigências quanto à qualidade das pessoas. Portanto, seja estudante ou trabalhador de escritório, o cultivo do temperamento e o aprimoramento do caráter são muito importantes. Pode-se dizer que caráter e temperamento são qualidades básicas...
A capacidade de gerenciar pessoas é uma habilidade indispensável para os gestores James, um famoso especialista americano em gestão empresarial? Haberley disse uma vez: 'O método de gestão de pessoas baseia-se em convencer as massas.' Se um líder quiser convencer as massas, ele deve ter qualidades superiores, meios convincentes, um sistema de gestão rigoroso e princípios inabaláveis.
Pode-se dize...
O Expecto Patronum é um dos feitiços defensivos mais poderosos e antigos do mundo mágico, e também é o feitiço defensivo mais famoso. Lançar com sucesso um Feitiço Patronus é extremamente difícil. O Feitiço Patronus pode ser usado para afastar dementadores. Ao lançar este feitiço, o mago precisa se concentrar, pensar nas coisas mais felizes em seu coração e dizer “Chame a Deus por Proteção” em sua...
No local de trabalho, ter problemas é inevitável. Principalmente para os alunos que acabaram de sair da escola, porque já estão acostumados com o padrão escolar, não demorará um ou dois dias para de repente ter que mudar tudo. Portanto, é necessário realizar uma análise razoável de sua própria personalidade e maneira de fazer as coisas, e então corrigi-las da maneira correta para atender aos padrõ...
