Vous êtes la personnalité INTJ dans la personnalité du MBTI Type seize, qui est le légendaire 'planificateur de froid'. Mon esprit est rapide, j'aime penser aux grands principes et je planifie mes affaires. Mais parfois, vous rencontrerez également des problèmes: par exemple, lorsque vous discutez avec quelqu'un, l'autre partie dit: 'Pouvez-vous arrêter d'être raisonnable?' Ou faites beaucoup de choses en silence, mais personne ne connaît votre bonté.
En fait, il est très simple pour INTJ de gagner le respect. Vous n'avez pas besoin de devenir un expert social. Utilisez simplement votre «énergie intelligente» et ajoutez un petit «feu d'artifice humain»!
1. 10 techniques 'respectées' que INTJ doivent voir
1. Face aux dirigeants aînés: ne soyez pas seulement raisonnable, vous devriez être en mesure de «proposer des suggestions sur la courbe»
Vous savez dans votre cœur qui a la capacité réelle et respecte réellement les gens expérimentés, mais vous pouvez être trop direct dans votre bouche. Par exemple, s'il y a une échappatoire dans le plan de leadership, si vous dites 'la logique ici est fausse', l'autre partie peut être malheureuse.
Astuce pratique : changez-le en 'ce plan me rappelle un projet similaire auparavant. J'ai essayé une méthode A et l'effet est bon. Pensez-vous que vous voulez vous référer?' Reconnaissez d'abord l'autre partie, puis parlez avec des faits. Il est à la fois professionnel et non blessant.
2. Ne gardez pas vos connaissances: ne soyez pas un «maître académique froid», les connaissances doivent être mises en œuvre
Vous aimez mâcher des théories avancées, mais les gens ordinaires ne les comprennent pas. En fait, vous pouvez transformer votre «trésor de connaissances» en choses pratiques pratiques:
Exemple : Si vous avez étudié la psychologie, ne prenez pas seulement des notes et postez un petit aperçu de votre cercle d'amis: «Il s'avère que lorsque vous vous disputez avec quelqu'un, vous pouvez d'abord dire« Je vous comprends »pour calmer l'autre personne, et c'est efficace pour les tests personnels!» D'autres penseront que vous êtes puissant et terre-à-terre.
3. Ne soyez pas un «planificateur invisible» dans votre famille
Vous avez peut-être déjà pensé à un plan à long terme pour acheter une maison et éduquer votre famille, mais vous ne l'avez jamais dit. Mes parents pensaient que vous n'étiez 'pas dans le monde'.
Pratique intelligente : Lors de la tenue d'une réunion familiale, disons: 'J'ai réglé le plan d'épargne de notre famille pendant les 5 prochaines années. Voyons où l'ajuster?' Si vous étendez votre plan, votre famille pense que vous êtes fiable et prévenant.
4. Ne soyez pas un «homme seul» au travail
Vous avez l'habitude de tout faire par vous-même, mais vos collègues peuvent penser que vous êtes 'froid et difficile à coopérer'.
Points clés : Le projet a atteint un nœud critique et envoyé activement un message: 'Je viens de construire le cadre du plan. Tout le monde est le bienvenu pour donner ses opinions. Venez vous rencontrer pendant 10 minutes à 10 heures demain matin?' Laissez les autres voir vos efforts et vous sentir respectés.
5. L'autodiscipline n'est pas un trouble obsessionnel-compulsif
Vous étudiez pendant 2 heures par jour sans aucun mouvement, ce qui est terrible, mais parfois vous serez dit 'trop sérieux'.
Petit changement : partagez occasionnellement votre 'moment d'échec': 'Je n'ai pas terminé le plan aujourd'hui, je me suis détendu après avoir regardé un film, et la charge a réussi!' D'autres penseront que vous êtes réel, mais ils sont plus disposés à se rapprocher de vous.
6. Ne soyez pas un «modèle moral» et apprenez à «adhérer de manière flexible aux principes»
Vous ne pouvez pas rester debout dans la porte arrière et mentir, mais critiquer directement peut facilement offenser les gens.
Pratique élevée de l'intelligence émotionnelle : les collègues prennent des raccourcis lorsque vous recherchez des relations. Vous pouvez dire: 'Il est pratique pour à court terme, mais cela peut affecter le bouche à oreille à long terme. Voulez-vous y penser à nouveau?' Exprimez non seulement votre position, mais donnez également le visage à l'autre partie.
7. Gardez un profil bas et n'allez pas trop loin: ne soyez pas poli quand il est temps de montrer les résultats
Vous aidez l'équipe à gagner de grands projets, mais vous blâmez les autres pour leurs contributions, et vous n'obtiendrez aucune promotion.
Que faire : lors du rapport, il a déclaré: 'Grâce à la coopération de l'équipe cette fois, j'étais principalement responsable de la conception stratégique des liens clés et j'ai utilisé de nouvelles méthodes pour augmenter l'efficacité de 30%.' Ne saisissez pas le crédit, mais faites connaître les dirigeants à savoir votre valeur.
8. Ne soyez pas «bizarre logique», «recevoir des émotions» en premier lors de la querelle
Mon ami s'est plaint à vous, mais vous avez commencé à analyser le bien ou le mal: 'Je pense que vous avez aussi un problème ...' L'autre partie était instantanément furieuse.
Opération correcte : disons d'abord: 'Je serai en colère si je fais ça, ce sera tellement frustrant!' Lorsque l'humeur de l'autre partie s'assoupie, demandez-vous: 'Voulez-vous réfléchir à la façon de le résoudre ensemble?' Cela réconforte non seulement les gens, mais résout également le problème.
9. Ne comptez pas simplement sur les «livres de lecture» en grandissant, essayez «l'expérience déchirante»
Vous avez lu un tas de livres d'auto-amélioration, mais vous n'avez peut-être pas essayé quelque chose qui est vraiment 'rédigé', comme la méditation et la charité.
Croissance efficace : Participez à une soirée de lecture hors ligne, partagez activement vos opinions ou allez dans une maison de soins infirmiers pour discuter avec les personnes âgées. Ces expériences peuvent vous faire mieux comprendre la nature humaine, et d'autres penseront que vous êtes 'profond et humain'.
10. Ne soyez pas un «dans les coulisses» lorsque vous faites une charité
Vous avez proposé silencieusement un tas de plans d'amélioration pour la communauté, mais personne ne savait que c'était vous qui l'avez fait.
Compétences pour montrer la présence : mettez votre plan dans les images et les textes et publiez-le dans le groupe de propriétaires: 'Essayez de dessiner une image de l'écologisation et de la rénovation de la communauté. Pensez-vous que c'est possible?' Avec votre processus de réflexion, vos voisins penseront que vous êtes puissant et enthousiaste.
2. Testez vos angles morts sociaux et vos tendances à plaire
Bien que INTJ semble «dédaigneux de plaire aux autres», dans certaines relations, des traits de personnalité cachés de plaisir tels que l'autodiscipline excessive, la suppression des émotions et le sacrifice de soi. Nous vous recommandons d'essayer les tests psychologiques suivants pour mieux comprendre votre comportement subconscient:
- Test de la tendance de la personnalité de flatterie: quel type de 'bonne personne' êtes-vous?
- Auto-test de la flatterie Personnalité: testez votre indice de santé flatté (30 questions)
- Êtes-vous une personnalité agréable? 26 questions pour tester votre vraie personnalité!
Ces tests peuvent vous aider à identifier si vous êtes trop déprimé, à poursuivre un sentiment de contrôle, à éviter les conflits et à faire des ajustements conscients.
3. Fin: secret 'respecté' d'Intj
N'oubliez pas que le plus grand avantage d'IntJ est qu'il est 'intelligent et planifié', mais vous devez apprendre à 'traduire' ces avantages en langues que d'autres peuvent comprendre. Si vous voulez mieux connaître votre personnalité, vous pouvez vous rendre sur le site officiel du quiz PsyCTest (psychtest.cn) pour faire un test MBTI gratuit pour voir où sont vos compétences cachées. Si vous souhaitez analyser en profondeur le lieu de travail et les relations interpersonnelles, vous pouvez également passer au profil de personnalité avancé de MBTI , les suggestions étant plus spécifiques et plus élevées.
En fait, il est très simple de gagner le respect: quand il est raisonnable, quand il est logique, quand il est émotionnel, quand il fait froid, et lorsqu'il est affiché, ne le cachez pas. Vous êtes déjà très puissant. Tant que vous vous voyez qui sont 'intelligents et chaleureux', vous vous respecterez naturellement!
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