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즉각적인 피드백
당신의 야망이 얼마나 위대한 지 보십니까?
성취에 대한 동기는 일반적으로 야망 또는 야망이라고도합니다. 사람들은 야망을 가질 수 없으며 야망이 없으면 동기가 없을 것입니다. 그러나 야망이 너무 커지면 서둘러 달성은 종종 달성하지 못하고 승리 동기가 너무 강해 효율성을 줄일 수 있습니다. 과도한 야망은 종종 대인 관계의 관계를 손상시키고, 사람이 자신의 목표에 크게 집중할 때, 정서적 필요를 무시하고 때로는 자신에게 좌절감을 불러 일으킬 수 있습니다. 야망이 커질수록 무대가 커집니다. 사람이 자신의 목표를 성공적으로 달성 할 수 있는지에있어 야망이 중요한 역할을한다는 것을 알 수 있습니다. 그는 용감하게 꿈과 야망을 가지고 있습니다. 나는 꿈을 꾸는 사람들에게 항상 자유로운 하늘이있을 것이라고 믿습니다. 그러나 너무 큰 야망도 바람직하지 않으므로 어느...
사무실 노동자, 현재 가장 기대하는 것은 무엇입니까?
현재 상황은 무엇입니까? 미래에 대한 당신의 기대는 무엇입니까? 이 테스트를 해주세요.
어떤 종류의 직장 성격이 있습니까?
말이 진행됨에 따라, 캐릭터는 모든 것을 결정합니다. 오늘날의 직장에서는 약간 과장된 것이지만 개인적인 '직장 성격'요소는 실제로 매우 중요합니다. 직장 성과를 결정하고 상사의 견해에 영향을 미치며 경력 개발에 영향을 미칩니다. 따라서 '직장 성격'을 이해하고 적절한 약물을 처방하면 직장에서의 기회를 더 잘 포착하는 데 도움이됩니다.
당신은 종종 매우 비어 있다고 느끼십니까?
요즘 우리는 종종 '오, 너무 지루하고, 흥미로운 것은 없습니다'와 '잊어 버리십시오.하자, 할 일이 없습니다.' 이것은 심리적 공허함의 징후입니다. 당신은 지금 정신적으로 비어 있습니까? '예'또는 '아니오'로이 테스트 질문에 답하십시오.
어떤 사람이 가장 일치합니까?
누구나 자신의 독특한 성격을 가지고 있습니다. 어떤 사람과 가장 잘 어울리는 사람은 무엇입니까? 테스트하고 파트너를 참조로 찾아 봅시다.
당신의 경력에 적합합니다
어떤 경력이 당신에게 적합합니까? 이것은 약간 시원한 초여름 자정이며 침대에 적합하고 일찍 꿈을 꾸는 데 적합합니다. 당신이 이야기의 소녀라고 생각하고 꿈을 앞으로 나아가는 방법을 선택할 것입니까?
당신에게 맞는 최고의 경력을 테스트하십시오
테스트 목적 : 최고의 경력을 선택하고 결정하는 데 도움이되는 경향이나 잠재력을 가진 경력에 의존하십시오.
지금 일자리를 바꾸는 데 적합합니까?
당신 앞에는 매력적인 위치가 있습니다. 당신은 항상 당신의 마음을 확신하지 않습니까? 직업 변화의 기회를 테스트하십시오.
엘리베이터를 기다릴 때 어떻게합니까?
이 테스트는 일본 심리학자 Hachiro Asano가 설계 한 테스트입니다. 엘리베이터를 기다릴 때해야 할 일과 같은 일상 생활에서 행동을 전달함으로써 사람의 성격을 볼 수 있습니다. 와서 테스트하십시오.
당신은 리더가되기를 열망합니까?
직장에서 리더가되고 싶습니까? 진정한 생각을 알고 싶다면이 테스트를하십시오!
