Test de Psicología Laboral: Pon a prueba tu capacidad para ser líder

Si se compara el lugar de trabajo con una pirámide, cada nivel representará un puesto. El de arriba debe ser el líder y el de abajo debe ser el ejecutor. En este lugar de trabajo altamente competitivo, ni el éxito ni el fracaso son accidentales. Ya sea usted un líder o un empleado común, creerá en su corazón que, en comparación con los gerentes en el lugar de trabajo, la presión sobre los empleados comunes será relativamente pequeña. Aunque ser líder es el objetivo de toda persona que se esfuerza en el lugar de trabajo, no todo el mundo es apto para ser líder y no todo el mundo puede liderar bien. Además de tener una profunda experiencia laboral, ser líder también requiere capacidad para tomar decisiones y tener una considerable capacidad y criterio. Ni humilde ni arrogante, inflexible, no dictatorial, quejoso ni mentiroso. ¿Eres capaz de ser un líder en el lugar de trabajo? A continuación, ¡veámoslo mediante una prueba!