কর্মক্ষেত্রে মনোবিজ্ঞান পরীক্ষা: আপনার নেতা হওয়ার ক্ষমতা পরীক্ষা করুন

যদি কর্মক্ষেত্রটিকে একটি পিরামিডের সাথে তুলনা করা হয়, তাহলে প্রতিটি স্তর একটি অবস্থানের প্রতিনিধিত্ব করবে শীর্ষস্থানীয়টি অবশ্যই নেতা হতে হবে এবং নীচেরটি অবশ্যই নির্বাহক হতে হবে৷ এই অত্যন্ত প্রতিযোগিতামূলক কর্মক্ষেত্রে, আপনি একজন নেতা বা একজন সাধারণ কর্মচারী হোন না কেন সাফল্য বা ব্যর্থতা উভয়ই দুর্ঘটনাজনক নয়, আপনার হৃদয়ে বিশ্বাস থাকবে যে কর্মক্ষেত্রে পরিচালকদের তুলনায় সাধারণ কর্মচারীদের চাপ তুলনামূলকভাবে কম হবে। যদিও নেতা হওয়া প্রত্যেক ব্যক্তির লক্ষ্য যা কর্মক্ষেত্রে সংগ্রাম করে, সবাই নেতা হওয়ার জন্য উপযুক্ত নয় এবং সবাই ভাল নেতৃত্ব দিতে পারে না। গভীর কাজের অভিজ্ঞতার পাশাপাশি, একজন নেতা হওয়ার জন্য সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা এবং যথেষ্ট ক্ষমতা এবং বিচারের প্রয়োজন হয়। নম্র বা অহংকারী নয়, অদম্য নয়, স্বৈরাচারী নয়, বাজে বা প্রতারক নয়। আপনি কি কর্মক্ষেত্রে নেতা হতে সক্ষম? এর পরে, আসুন একটি পরীক্ষার মাধ্যমে এটি দেখে নেওয়া যাক!