🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
WVI kariyer değeri testi ile, işyerinde değer verdiğiniz iç ve dış değerleri derinlemesine anlayabilir, kariyer hedeflerinizi netleştirmenize ve kariyer planlamanızı optimize edebilirsiniz. Bu test üç boyutu kapsar: içsel değerler, harici değerler ve dış ödüller, sizin için en uygun kariyer yolunu belirlemenize yardımcı olur. 52 basit ve kullanımı kolay soru sayesinde kişiselleştirilmiş kariyer ta...
Genel Mesleki Yetenek Testi (GATB) Çevrimiçi Değerlendirme, mesleki yetenek eğilimlerinizi doğru bir şekilde değerlendirmenize yardımcı olur. 9 temel yeterlilik testi (öğrenme yeteneği, dil yeteneği, aritmetik yetenek vb.), En uygun kariyer yolunu bulmanıza yardımcı olacak profesyonel kariyer uyarlama önerileri edinin. İster bir iş arayan, ister çalışan bir kişi ister kariyer planlayıcısı olsun, G...
TSSB Öz Değerlendirme Ölçeği (PCL-C), Tam Ad: TSSB kontrol listesi-Civilya versiyonu , 1994 yılında TSSB Ulusal Merkezi tarafından geliştirilen bir TSSB semptom değerlendirme aracıdır. Çin versiyonunun çevirisi, Profesör Jiang Chao, Profesör Zhang Jie ve ABD'deki TSSB Araştırma Merkezi tarafından ortaklaşa tamamlandı. Çeviri çalışması resmi olarak Temmuz 2003'te yayınlandı. TSSB nedir? TSSB (travm...
Psikolojik savunma çizgisi, başkalarına karşı güven ve koruma derecesini ifade eder. Bazı psikolojik savunma hatları özellikle yüksektir ve başkalarına güvenmek zordur. Bazıları düşük. Bir veya iki kelime ya da küçük bir şey psikolojik savunma hattından geçebilir ve başkalarının size ve güveninize güvenmesini sağlayabilir. Psikolojik savunma hattı bir sınırdır. Psikolojik savunma hattı, başkaların...
Bu, yıl sonunda tekrar istifa süresidir ve birçok insan son yıl sonu bonusunu aldıktan sonra bırakma cesaretine sahip olacak. Neden bıraktı? Çünkü kalkınma için daha iyi yer var ya da kendinize biraz dinlenmek istiyorsunuz. Şirkete ilk katıldığımızda gelecekte güvenle doluyduk ve hepimiz maaş için İK vaadini dört gözle bekledik. Ancak, iki yıl veya daha fazla sıkı çalıştıktan sonra, 'idealler dolu...
Para kazanmak kolay değil, bu yüzden paramızı nasıl iyi yöneteceğimizi bilmeliyiz. Birçok insan çok çalışıyor, ancak yanlışlıkla para kazanırlarsa, kazandıkları tüm parayı ödeyecekler, bu gerçekten kaybına değmez. Peki önümüzdeki 50 gün içinde servetinizde herhangi bir kriz olacak mı? Gel ve test et!
Bu ölçek, hastanın günlük yaşam aktiviteleri gerçekleştirme yeteneğini değerlendirmek için kullanılır ve tedaviden önce ve sonra hastanın fonksiyonel iyileşmesini değerlendirmek için kullanılabilir. Hastanın günlük performansına dayanarak, hastanın sahip olabileceği yeteneğe göre değerlendirilmez. Toplam skor 100 puan. Skor ne kadar yüksek olursa, bağımsızlık o kadar iyi olur ve o kadar az bağımlı...
Uyku kalitesi, bireysel uyku sağlığını değerlendirmek için önemli göstergelerden biridir. Uyku kalitesinin tanımı, süre, kalite, derinlik, uyku sıklığı ve uykuya dalma ve uyanma zorluğu dahil olmak üzere birçok yönü kapsar. Uyku kalitesi kendi kendine test tablosu, bireyin uyku durumunu değerlendirmek için yaygın olarak kullanılan bir araçtır. Bir dizi soru veya soru sayesinde, test cihazı uykusun...
Doğum sonrası dönem, bir kadının hayatındaki fiziksel ve zihinsel değişimin en dramatik dönemlerinden biridir. Hormon seviyelerindeki hızlı dalgalanmalar, sık uyku bölünmeleri, değişen rollerin getirdiği psikolojik stres, öz değer ve gelecekle ilgili belirsizlik duyguları, duygusal durumlar üzerinde derin bir etkiye sahip olabilir. Bu aşamada depresyon, yorgunluk, kaygı, kendini suçlama veya ilgi ...
