“高敏感度”相關測試

多思、敏感是許多人共同的正常心理特徵，但是如果過於敏感，不但對自己的情緒有所影響，還會引起神經衰弱，對健康造成傷害，了解自己的敏感度。 高度敏感的人有兩個最主要的特點：一是容易興奮，對刺激極為敏感，表現為多疑、敏感、偏見、固執、易激動、愛生氣、脾氣古怪；二是容易疲勞，特別是在看書、學習、寫作等腦力勞動時更明顯，表現記憶力減退、頭腦昏沉、注意力不集中，等等。 為了消除這種敏感，建議大家做好以下工作： 1.學會強化自己，不要以別人的評價為轉移，以別人的好惡為是非。如果別人以異樣的眼光盯著你時，你不必局促不安，也不必神情窘迫，唯一的辦法是－－用你的眼波接住對方的眼波，久而久之，你就會發現自己就是自己，可以自如地生活在千萬雙眼睛織成的人生網格裡。 2.不計較小事，每天生活中、人際互動中的矛盾、衝撞，甚至衝突，都是無法避免的。有些小事發生了，也就把它當作雨過天晴了。如果一個人被生活中的繁瑣小...

你的人際關係敏感度如何？

9題測出你的敏感度。

這個測驗重點是評估你在數字方面的辨析能力，是IQ測驗中的重要內容。 給你一列數字，請從其中找出他們之間的關係，然後，從給的四個答案中選出一個符合這種關係的數字。 請注意，必須在10分鐘內完成！

直覺是指不以人類意志控制的特殊思維方式，它是基於人類的職業、閱歷、知識和本能存在的一種思考形式。 一般人通常會有五種感官體驗，聽覺、視覺、嗅覺、觸覺和味覺。 這五種感官體驗，分別對應五種人體器官，耳、眼、鼻、手和舌。 從較為狹小的角度來說，最基本的五種感官，它構成了我們的生活，讓我們感知到外面的世界。 我們吃飯，需要用到味覺；我們聽音樂，需要用到聽覺；我們看電影，需要用到視覺。這不同的“感覺”，便對應著不同的生活體會。 從較為宏觀的角度來說，正因為人類有著基本的感官經驗，所以他們才能建構出不斷往前發展的文明，才能建構人類的社會。 人際網絡的形成，需要五種感官的配合；每個家庭的形成，也需要五種感官的配合；社會經濟的流通，其本身就是人與人之間的交往，也需要五種感官的配合。 相信很多人都說，人類本身只有這五種感官嗎？在這個世上，到底存不存在第六種感官呢？ 從心理學的角度來說，第六...

“人緣”，即是指同領導、群眾、同事、朋友的關係，那麼你的人緣怎樣呢？ 人緣通常指一個人與他人的相處關係，也可以理解為他人對這個人的好感度和信任程度。一個人的人緣好壞會對他的生活和事業產生重要影響。 人緣好的人一般能夠得到他人的信任和支持，容易建立正向的人際關係網絡，並且在面臨挑戰或困難時能夠得到他人的幫助和支持。而人緣不好的人則常面臨孤獨、排斥、不被信任等問題，可能會影響他的心理健康和自我價值感。 一個人的人緣好壞和他的個性、行為、態度等有關。與人為善、真誠、關心他人、願意幫助他人等，都能增強他人對自己的好感度和信任程度。而自私、冷漠、善於欺騙等行為則會損害他人對自己的信任度和好感度。 值得注意的是，一個人的人緣好壞並不是絕對的，也並不是固定不變的。一個人可以透過改善自己的行為和態度，改善自己的人緣，建立正向的人際關係，實現個人和職業生涯的成功。 請你根據自己的實際情況，對下面1...

《症狀自評量表SCL90》是世界上最著名的心理健康測驗量表之一，是目前使用最廣泛的精神障礙和心理疾病門診檢查量表。 SCL-90（Symptom Checklist-90）是一種常用的症狀自評量表，於1975年編制，其作者是德若伽提斯（LRDerogatis)，有時也叫做霍普金斯症狀清單（Hopkin's症狀清單，HSCL，編製年代早於SCL-90，作者為同一人，HCSL最早版編於1954年）。 症狀自評量表SCL-90包括90個條目，涵蓋了九個不同的分量表，它們是： 1. 軀體化（Somatization）：涉及身體上的不適和症狀，如頭痛、胃痛等。 2. 強迫症狀（Obsessive-Compulsive）：涉及強迫性思考和行為，如重複檢查、洗手等。 3. 人際關係敏感（Interpersonal Sensitivity）：涉及對他人反應的敏感度、自卑感等。 4. 憂鬱（Depre...

FBI職位測試，揭秘你的非言語洞察力。 在FBI的世界裡，訊息不僅存在於文字和語言之中。微表情、微動作、邏輯推理，這些看似微小的細節，卻能揭露出一個人內心的真實情感和意圖。身為FBI特工，你需要敏銳地觀察，準確地判斷，洞悉對方的每一個舉動。 現在，你將接受一項特殊任務——測試你的非言語洞察力。這個測驗將帶你進入一個充滿挑戰的心理分析世界，讓你有機會展現你的觀察和推理能力。每一個問題都是你洞察力的考驗，每一個選擇都可能揭示你對人類行為的理解深度。 無論是在日常生活中，或是在職業場合，這些技能都是非常寶貴的。透過這個測試，你不僅能夠獲得關於自己在FBI中可能職位的趣味分析，也能夠提升自己在人際互動中的敏感度和應對能力。記住，沒有人是完美的，這個測驗也不是評斷你能力的終極標準，而是一個自我提升和自我發現的過程。 現在，點擊下方的開始按鈕，讓我們一起探索他人心理的奧秘吧！

艾森克情緒穩定性測驗（Eysenck's Emotional Stability Scale，簡稱EES）是由英國心理學家漢斯·艾森克（Hans Eysenck）開發的一種心理測量工具，旨在評估個體的情緒穩定性水平。 艾森克是英國倫敦大學的心理學教授，也是當代最有名的心理學家之一，編製過多種心理測驗。情緒穩定性測驗可以用來症斷是否有自卑、憂鬱、焦慮、強迫症、依賴性、疑心病觀念和罪惡感。 EES測驗通常包括一系列問題或陳述，受試者需要根據自己的感受或情況回答每個問題。這些問題涉及個體在不同情緒狀態下的反應和經驗。 EES主要關注個體對焦慮和憂鬱的傾向，以及他們情緒穩定性的程度。 EES通常以多項選擇或以量表形式呈現，受試者需要依照自己的情況選擇最符合自己的選項或在量表上標記自己的答案。測驗完成後，可以根據受試者的答案進行分數計算，以評估其情緒穩定性等級。 艾森克情緒穩定測驗是心理學研究...

在我們每個人的內心深處，都藏著一種神祕的動物，它悄無聲息地影響著我們的情感和行為。這個動物是我們性格中最本能、最原始的部分，它可能是勇敢的獅子，敏捷的獵豹，或是機智的狐狸。它不僅代表我們的優點，也暴露了我們的弱點和恐懼。 每個人都有自己獨特的內在動物，它們代表我們的情感深處，是我們性格中最真實的體現。這個動物可能是溫柔的鹿，代表你的溫和和敏感；也可能是堅強的象，象徵你的力量和穩定。無論是哪一種動物，它都是你的心靈夥伴，與你同行在人生的道路上。 現在，讓我們一起踏上這段探索之旅，去發現那個隱藏在你心中的動物。它可能正靜靜地等待被發現，也可能已經在你的日常生活中悄悄展現其影響力。透過這個心理測試，你不僅會更了解自己，還會學會如何更好地與自己的內在動物和諧共處，並發揮它的正面作用。 所以，你準備好了嗎？準備好迎接那個代表你最深處情感和思想的動物了嗎？它可能是勇敢、智慧、敏感或力量的化身。記...