🪧 Chuyển đổi tab để khám phá thêm! Nếu bạn không thể tìm thấy những gì bạn muốn, bạn có thể để lại tin nhắn và chúng tôi sẽ bổ sung nó trong thời gian sớm nhất.
Phản hồi ngay lập tức
An ninh là cảm giác tự tin, an toàn và không bị sợ hãi và lo lắng. Đó là cảm giác đáp ứng các nhu cầu khác nhau của một người trong hiện tại và trong tương lai. Đó là điềm báo về những nguy hiểm hoặc rủi ro có thể xảy ra về thể chất hoặc tâm lý. / bất lực trong việc giải quyết tình huống, chủ yếu biểu hiện ở cảm giác chắc chắn và khả năng kiểm soát. Sự bất an đề cập đến trải nghiệm cảm xúc được th...
Muốn nói bảo mật là gì thì có lẽ không ai nói được. Có lẽ có thể nói rằng bạn trai đi hộp đêm khiến tôi rất bất an, còn bạn gái đi chơi với người khác giới khiến tôi rất bất an. Nhưng nếu hỏi kỹ thế nào là bất an, có thể bạn chỉ có thể hỏi về những cảm xúc như “Tôi sợ bị bỏ rơi” và “Tôi cảm thấy rất buồn”. .
Trên thực tế, sự xuất hiện của cảm giác an toàn là sản phẩm của quá trình tiến hóa. Khi s...
So với tiền bạc và lợi ích, cảm giác an toàn mà con người có được còn quý giá hơn. Trong quá trình tương tác với người khác, cảm giác an toàn do nhau mang lại khiến chúng ta cảm thấy vững chắc và đẹp đẽ. Nhiều lúc, chúng ta yêu quý bản thân mình hơn và đồng cảm với chính mình hơn thông qua sự khẳng định của người khác.
Trong xã hội có tính cạnh tranh cao này, dường như mọi người đều đang có một c...
Trong phim “Dịch vụ giao hàng của Kiki” có một câu thoại rất đau lòng: “Đừng quá tin tưởng vào bất cứ ai trên đời này, vì khi bạn loay hoay trong bóng tối, ngay cả cái bóng của bạn cũng sẽ rời bỏ bạn”. về an ninh là quan trọng đối với mọi người. Nó rất quan trọng. Sự tồn tại của nó có thể giúp chúng ta xoa dịu trái tim và có được trạng thái tốt hơn, để thể hiện bản thân tốt hơn.
Hôm nay tôi muốn ...
Nhiều người nói rằng họ rất yêu thích công việc của mình không phải vì bản thân công việc đó đã mang lại cho họ những phần thưởng to lớn mà vì công việc đó mang lại cho họ cảm giác thỏa mãn và hài lòng.
Bạn có hài lòng với công việc bạn làm không? Chỉ cần làm bài kiểm tra sau đây và bạn sẽ tìm ra.
Đã có thời chúng ta là một quốc gia giữ bí mật về tình dục. Ngay cả ngày nay, khi các khái niệm tương đối cởi mở, vẫn còn nhiều vấn đề với việc quảng bá các sản phẩm tình dục như bao cao su. May mắn thay, với sự phát triển của thời đại, ngày càng nhiều người bắt đầu hình thành những quan niệm tình dục lành mạnh và tiếp tục thúc đẩy nền văn minh xã hội. Đàn ông thường là con người thật nhất của họ ...
Chào mừng bạn đến tham gia Bài kiểm tra tính cách EPQ! Bài kiểm tra này được biên soạn dựa trên Bảng câu hỏi về tính cách của Eysenck (EPQ). Mục đích là giúp các công ty hiểu rõ hơn về đặc điểm tính cách của nhân viên để cung cấp cho bạn một môi trường làm việc và công việc phù hợp nhất với tính cách của bạn. Ở nhiều công ty, bài kiểm tra tính cách này đã trở thành một phần quan trọng trong quá tr...
Chuyên gia hướng nghiệp nổi tiếng người Mỹ, Giáo sư Edgar H. Schein của Trường Kinh doanh MIT Sloan, đã dẫn đầu một nhóm chuyên trách thực hiện nghiên cứu theo dõi nghề nghiệp kéo dài 12 năm trên 44 sinh viên tốt nghiệp MBA của Trường Kinh doanh Sloan, bao gồm Phỏng vấn, khảo sát theo dõi, khảo sát công ty, đánh giá tài năng, bảng câu hỏi và các phương pháp khác đã được sử dụng để phân tích và tóm...
Bài kiểm tra tính cách DISC hay còn gọi là bài kiểm tra tính cách DISC hay bài kiểm tra hành vi DISC là bài kiểm tra tính cách được các công ty nước ngoài sử dụng rộng rãi, dùng để kiểm tra, đánh giá và giúp mọi người cải thiện hành vi, mối quan hệ giữa các cá nhân, hiệu suất làm việc, tinh thần đồng đội, phong cách lãnh đạo, v.v. .
Bài kiểm tra tính cách DISC là một công cụ tự đánh giá cảm xúc v...
Bài kiểm tra mức độ căng thẳng là một công cụ được sử dụng để đánh giá mức độ căng thẳng của một cá nhân.
Khả năng chịu đựng căng thẳng của mỗi người là khác nhau, vì vậy bạn phải học cách “kê đúng thuốc”, trước tiên hãy phân tích xem bạn có thể chịu được bao nhiêu căng thẳng, sau đó tìm hiểu thêm nguyên nhân sâu xa và giảm bớt căng thẳng.
Bài kiểm tra căng thẳng tinh thần có thể giúp bạn hiểu đ...
