Tests liés à '霍兰德量表28'

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Test de personnalité MBTI Type 16 en ligne gratuit | 28 questions Version simple

Test de personnalité MBTI Type 16 en ligne gratuit | 28 questions Version simple
MBTI est un indice de classification des tests de personnalité. Il s'agit d'un test d'évaluation de la personnalité proposé par Isabel Briggs Myers et sa mère Katharine Cook Briggs en 1942 après de longues recherches basées sur le livre 'Psychological Types' du psychologue suisse Carl Jung. Le MBTI est un outil psychologique largement utilisé qui aide les gens à comprendre leurs comportements, le...

Échelle d'évaluation de l'intérêt professionnel de Holland : version abrégée en 60 éléments

Échelle d'évaluation de l'intérêt professionnel de Holland : version abrégée en 60 éléments
Le Holland Vocational Interest Test est un outil d'évaluation professionnelle basé sur la théorie de l'intérêt professionnel de Holland. Il est largement utilisé pour aider les individus à comprendre leurs propres intérêts et aptitudes professionnelles, afin de planifier leur développement de carrière de manière plus scientifique. Ce test est spécialement combiné à la situation réelle des demandeu...

Test d'intérêt de carrière Holland : un auto-test complet de 90 questions pour trouver l'orientation de carrière qui vous convient le mieux.

Test d'intérêt de carrière Holland : un auto-test complet de 90 questions pour trouver l'orientation de carrière qui vous convient le mieux.
Le Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) est un outil d'auto-évaluation élaboré par John Holland, un célèbre expert américain en orientation professionnelle. Le test est basé sur la théorie hollandaise des intérêts professionnels et est conçu pour aider les utilisateurs à choisir le cheminement de carrière le plus approprié en fonction de leurs intérêts personnels et de leurs ty...

Test en ligne gratuit de Holland Vocational Interest Island

Test en ligne gratuit de Holland Vocational Interest Island
John Holland est professeur de psychologie à l'Université Johns Hopkins et un célèbre expert en orientation professionnelle aux États-Unis. Il a proposé la théorie de l’intérêt professionnel en 1959, qui a une large influence sociale. On pense que le type de personnalité, les intérêts et la profession des gens sont étroitement liés. L'intérêt est un moteur important pour les activités des gens. To...

Évaluation en ligne de l'échelle d'auto-évaluation des émotions/de l'échelle de dépression, d'anxiété et de stress (DASS-21)

Évaluation en ligne de l'échelle d'auto-évaluation des émotions/de l'échelle de dépression, d'anxiété et de stress (DASS-21)
Le DASS-21 (Depression-Anxiety-Stress Scale) est une échelle d’auto-évaluation couramment utilisée pour évaluer l’état émotionnel d’un individu en termes de dépression, d’anxiété et de stress. Il a été développé par Lovibond (1995) et a été largement utilisé dans de nombreuses études et pratiques cliniques. Le DASS-21 contient trois sous-échelles qui évaluent respectivement la dépression, l'anxié...

Questions du test de personnalité professionnelle basées sur le test psychologique américain RAND Corporation

Un test psychologique de personnalité professionnelle très connu. Ce test psychologique est basé sur un ensemble de questions de test psychologique classiques préparées par la célèbre société américaine RAND. Les questions du test psychologique ont été modifiées de manière appropriée en fonction des caractéristiques psychologiques du peuple chinois. Il est maintenant utilisé par certaines grandes...

test sur l'échelle de stress des événements de la vie

test sur l'échelle de stress des événements de la vie
L'échelle de stress des événements de la vie est un outil utilisé pour évaluer l'impact des événements de la vie qu'un individu a vécus au cours d'une période donnée sur son niveau de stress psychologique. Cette échelle est conçue pour mesurer le degré de stress d'un individu face à divers événements de la vie et l'impact que ces événements peuvent avoir sur sa santé et son bien-être. Les échelle...

Test d'inventaire de personnalité narcissique NPI-16 : évaluez rapidement les tendances narcissiques et le risque potentiel de NPD

Test d'inventaire de personnalité narcissique NPI-16 : évaluez rapidement les tendances narcissiques et le risque potentiel de NPD
Le trouble de la personnalité narcissique (NPD) est un trouble psychologique défini d'un point de vue psychiatrique, caractérisé par un égocentrisme extrême, une manipulation des autres et un manque d'empathie. Afin d'aider davantage de personnes à comprendre leurs traits narcissiques et les risques possibles de NPD, le NPI-16 Narcissistic Personality Inventory fournit une méthode d'évaluation sci...

Test en ligne DBVS-S (document d'étudiant) de l'échelle de victimisation de l'intimidation du Delaware

Test en ligne DBVS-S (document d'étudiant) de l'échelle de victimisation de l'intimidation du Delaware
L'intimidation est définie comme un comportement malveillant qui se produit dans un environnement scolaire dans lequel un élève ou un groupe d'élèves cible intentionnellement un autre élève physiquement, verbalement, socialement ou en ligne. Voici quelques situations d’intimidation courantes dans les écoles : 1. Intimidation verbale : C’est l’une des formes d’intimidation les plus courantes. Cela...

Échelle d'auto-évaluation des symptômes SCL90, évaluation complète en ligne gratuite

Échelle d'auto-évaluation des symptômes SCL90, évaluation complète en ligne gratuite
« L'échelle d'auto-évaluation des symptômes SCL90 » est l'une des échelles de test de santé mentale les plus connues au monde et est actuellement l'échelle d'examen ambulatoire la plus utilisée pour les troubles mentaux et les maladies mentales. SCL-90 (Symptom Checklist-90) est une échelle d'auto-évaluation des symptômes couramment utilisée. Elle a été compilée en 1975. Son auteur est LR Derogat...
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