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O Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) é uma ferramenta de autoavaliação compilada por John Holland, um famoso especialista americano em orientação profissional. O teste é baseado na Teoria dos Interesses Vocacionais da Holanda e foi desenvolvido para ajudar os usuários a escolher o plano de carreira mais adequado com base em interesses pessoais e tipos de carreira. Ao compreen...
O Holland Vocational Interest Test é uma ferramenta de avaliação profissional baseada na Teoria de Interesse Vocacional da Holanda. É amplamente utilizado para ajudar os indivíduos a compreender seus próprios interesses e aptidões profissionais, de modo a planejar caminhos de desenvolvimento de carreira de forma mais científica. Este teste é especialmente combinado com a situação real dos candidat...
John Holland é professor de psicologia na Universidade Johns Hopkins e um famoso especialista em orientação profissional nos Estados Unidos. Ele propôs a teoria do interesse vocacional em 1959, que tem ampla influência social. Acredita-se que o tipo de personalidade, os interesses e a ocupação das pessoas estão intimamente relacionados. O interesse é uma grande força motriz para as atividades das ...
Quanto maior a pontuação, mais o tipo de interesse correspondente está alinhado com as características dos seus interesses profissionais; quanto menor a pontuação, menos o tipo de interesse correspondente está alinhado com as características dos seus interesses profissionais;
Depois de fazer o teste, você terá uma compreensão geral de como se posicionar em sua carreira.
Uma carreira ideal é aque...
Um teste psicológico de personalidade profissional muito famoso.
Este teste psicológico é baseado em um conjunto de questões clássicas de testes psicológicos preparadas pela famosa American RAND Corporation. As questões do teste psicológico foram apropriadamente modificadas de acordo com as características psicológicas do povo chinês. como um teste psicológico para funcionários. Diz-se que o impo...
Teste de Apercepção Temática TAT, o nome completo em inglês é Teste de Apercepção Temática, é um teste pessoal projetivo inventado pelo psicólogo americano Henry Murray em 1935.
O TAT inspira os sujeitos do teste a projetar suas fantasias internas e atividades mentais por meio de imagens de esboço e, inadvertidamente, torna-se um raio X mostrando o coração e o eu do sujeito do teste.
Atualmente,...
Você gosta do rosa romântico ou do estilo preto e branco simples e moderno?
Na verdade, as preferências de cores não apenas mostram o seu estilo pessoal, mas também revelam silenciosamente o seu estado psicológico e a sua personalidade oculta.
Este teste é um popular 'Teste de Psicologia das Cores' no site japonês hoyme.jp. Ele analisa diferentes personalidades por meio de 15 cores. É tão precis...
O novo ano está chegando e acredito que todos têm novas expectativas para o futuro. Curazy, um conhecido site japonês de avaliação psicológica, compartilhou um teste psicológico de fortuna de ano novo. Você pode escolher intuitivamente uma maquiagem para os olhos que achar melhor na imagem abaixo e poderá testar quais aspectos de sua fortuna podem. ser melhorado no próximo ano!
A personalidade de algumas pessoas pode ser percebida à primeira vista, enquanto outras precisam se dar bem antes de lentamente abandonarem suas reservas e se expressarem. Há alguns dias, houve um teste psicológico na Coreia do Sul. Os solteiros podem simplesmente selecionar “uma porta” com base em sua intuição. Eles podem saber rapidamente por qual tipo de pessoa você se sente mais atraído e desc...
Este teste psicológico é um teste psicológico em forma de cogumelo do Shinri, um conhecido site japonês de testes psicológicos. Vamos ver o que você pode fazer no próximo ano para tornar sua vida melhor!
