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A escala de estabilidade emocional do Eysenck (EES) é uma ferramenta psicométrica desenvolvida pelo psicólogo britânico Hans Eysenck para avaliar o nível de estabilidade emocional de um indivíduo. Eisenke é professor de psicologia na Universidade de Londres, Inglaterra. Ele é um dos psicólogos mais famosos nos dias atuais e compilou uma variedade de testes psicológicos. Os testes de estabilidade e...
O Questionário de Personalidade de Eysenck (EPQ) foi compilado pelo professor de psicologia britânica Eysenck e sua esposa. Foi desenvolvido com base no 'Eysenck Personality Questionnaire' (EH). Começou a ser formulado no final da década de 1940, publicado pela primeira vez em 1952 e oficialmente nomeado em 1975. Existem dois formatos: questionário adulto e questionário de crianças. O EPQ consiste...
Bem -vindo ao participar do teste de personalidade EPQ para integração! Este teste foi compilado com base no Eisenk Personality Questionnaire (EPQ) para ajudar as empresas a entender melhor os traços de personalidade de seus funcionários, a fim de fornecer o ambiente de trabalho e a correspondência de empregos que melhor se adequam à sua personalidade. Em muitas empresas, esse teste de personalida...
O University Personality Inventory (UPI, Nome completo, Inventário de Personalidade da Universidade) é uma das ferramentas padrão mais usadas para o censo de saúde mental de novos alunos e a triagem em universidades domésticas. Este questionário é organizado e compilado pela Associação Nacional de Gerenciamento de Saúde da Universidade do Japão. Após anos de verificação, é altamente autoritário e ...
Você quer se conhecer mais profundamente? Quer saber se você é extrovertido ou introvertido aos olhos dos outros? Impulsivo ou autodisciplina? Amigável ou perseverar? Bem-vindo ao Questionário de Identidade Big Five Big Five (CBF-PI-B) fornecido pelo 'Psyctest Quiz'-um teste de dimensão de cinco pessoas projetado para o povo chinês. É permanentemente livre, sem fazer login, e os resultados são obt...
A versão minimalista do Questionário de Identidade Big Five China (CBF-PI-15) é uma versão ultra-curta da ferramenta de medição de personalidade baseada na teoria do clássico internacional clássico Big Five e combinada com a otimização de contexto chinês. Ele tem um total de 15 perguntas e pode ser concluído em apenas 2 minutos. Essa escala foi projetada para usuários que precisam obter rapidament...
Na vida cotidiana, muitas pessoas se perguntam se estão passando por flutuações emocionais extremas: às vezes são animadas e enérgicas e, às vezes, caem em depressão e fadiga. Esse altos e baixos emocionais repetitivos podem sugerir a necessidade de um teste de transtorno bipolar (também conhecido como teste bipolar). Atualmente, uma ferramenta de triagem comumente usada nos campos da saúde clínic...
Rebelião pessoal refere -se à tendência de um indivíduo conflitar ou se rebelar com valores sociais, normas ou visões autoritárias em comportamento, pensamento e atitude. A rebelião é geralmente uma característica comum da adolescência, mas também pode ocorrer durante a idade adulta ou outros estágios. A rebelião pessoal pode se manifestar como os seguintes comportamentos e características: 1. Res...
Esta é uma avaliação de segurança de 75 perguntas baseada na Teoria da Hierarquia de Necessidades de Maslow, que avalia sistematicamente seu nível de segurança, fontes de insegurança, tendências de autoproteção e padrões de confiança. Este teste é adequado para pessoas que desejam compreender seus fundamentos de segurança psicológica, estabilidade emocional, estilo de apego e sensibilidade ao estr...
A personalidade é uma maneira relativamente estável de pensar e emoções, e é uma característica mensurável dentro e fora. Chamamos algumas das características que uma pessoa mostra em diferentes situações de um traço de personalidade, como timidez, espírito empreendedor, obediência, preguiça, lealdade e encolhimento. Quanto mais estaberem essas características, mais frequentemente elas aparecem em...
