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心理健康測驗:測驗對困難挫折的承受能力,抗打擊能力如何?
挫折承受能力自測分析,測試自我在面對困難挫折時的承受能力,抗打擊能力如何?請依照自己的實際情況作答。
人際溝通協調能力鑑定
我們都生活在集體中,都要和周遭的人打交道。當與別人打交道時,讓人感覺愉悅嗎?
這個測試,能看清你的人脈是否過硬。
職場心理測驗:測測你職場管理能力的強弱
你的職場管理能力是強還是弱呢?想知道答案的話,快來做個小測驗吧!
你的工作能力有多強?測你是不是職場女漢子
職場是社會的縮影,凡是群體都會呈現問題,職場有競爭,也會有陷阱。能否在職場如魚得水,就得看你的能力。生存不只是要活下來,更要活得有價值,得到別人的肯定。你首先要有自信心,還要有正確的價值觀,透過不懈的努力,創造出自己的價值。
工作中不僅有強者,也有弱者,弱肉強食一樣在職場上盛行。你是甘願做一個屈於人下的弱者,還是不屈不撓,勇當第一,做一個強者呢?
身為女人,能闖出一片天實屬不易,要做到強悍更是需要很多條件。你是職場的女漢子還是軟妹呢?
下面,我們就透過一個測試來看看吧!
你的職場處事能力如何?
職場是一個關係複雜的場所,要處理好與上司、同事以及下屬的關係,是需要智慧的。
在日常的工作中,處事能力顯得非常重要,不僅事關個人的發展,更是維持好職場人際關係的關鍵。
想要知道你的處事能力如何,趕快來做下面的這個測試吧!
企業HR專用人力資源測驗:管理能力評估
感謝你選擇參加企業HR專用人力資源測驗管理能力評估。這是一項專業的心理測試,旨在幫助你了解自己的管理潛能、性格傾向、指揮他人能力、獨立性已經社會性反應等方面的特徵和水平。透過本測試,你可以發現自己的管理風格和優勢,以及需要改進的地方,從而提升自己的管理能力和職涯發展。
本測驗共有60題目,涉及以下六個面向:
管理潛能:指你是否具備成為優秀的管理者所需的基本特質和潛力,包括領導力、創新力、決策力、執行力等。
性格傾向:指你在工作和生活中表現出來的個性特徵和習慣,包括開放性、責任感、外向性、親和性、神經質等。
指揮他人能力:指你在管理職位上是否能夠有效地組織、協調、指導和激勵下屬或團隊成員,包括溝通能力、團隊合作能力、影響力、授權能力等。
獨立性:指你在工作中是否能夠自主地完成任務,不依賴他人或外在環境,包括自信心、主動性、適應性、抗壓性等。
社會反應:指你在與他人互動中是否能夠表現出適當...
心理測驗:事業上你最缺乏哪種能力呢
職場上打滾需要一身本身,也許你缺少了一小部分特質就會被老闆開。我們偷閒來扯上職場上你缺乏哪種能力。
路邊小貓測試你的性能力
性能力是指男性陰莖勃起、插入陰道,完成正常的射精及女性產生性興奮、陰道潤滑、接納陰莖並獲得一定快感(達到高潮)的能力。另外性無知或錯誤的性教育、心理創傷、家庭夫婦感情不和睦、疲倦、性生活環境不理想等,也是影響勃起功能的心理因素。
男人和女人是一對矛盾的統一體。再鐵骨錚錚的硬漢也會有俠骨柔情,再弱不禁風的女人也有堅貞不屈。上帝給了男人偉岸的身軀,也給了女人似水的溫柔。然而男人和女人雖然都離不開彼此,卻始終暗自較勁,甚至在性愛中,有時也希望分出個上下高低。
從青春期時的男性遺精、女性自慰,到後來兩性「搭配」的性行為,都是人生中的性經驗。透過性體驗,我們逐漸認識自己的性能力,並學會去操控它。
你是不是有想知道自己的性能力的慾望,卻不知道該從何下手呢?這個測驗可以幫你!
空間判斷能力測試
空間判斷力是指能夠看懂和分析幾何圖形、理解物體在空間運動中原理和解決幾何問題的一種能力。
如果一個人平面幾何及立體幾何學得比較好,那麼他的空間判斷能力就會相對比較強。
你自己的空間判斷能力怎麼樣呢?快來試試看。
日常生活活動能力量表(Barthel Index,BI)線上評測
此量表用來評估患者日常生活活動能力,可用於患者治療前後的功能恢復評估。依據患者日常實際表現,不以患者可能擁有的能力判斷。
總分為100分,分數越高,獨立性越好,依賴性越小。請根據您目前的情況,選擇最符合您的實際情況的選項。
請注意,本測試結果僅供參考,不代表專業醫學診斷。如果您有任何身體或健康問題,請諮詢醫生或專業醫療人員的建議。
參考文獻:
The Barthel ADL Index: a standard measure of physical disability? Int Disabil Stud. 1988;10(2):64-7