การทดสอบที่เกี่ยวข้องกับ '职业气质的测试'

'ทฤษฎีของเหลวสี่อย่าง' ของฮิปโปเครติสเชื่อว่าสัดส่วนที่แตกต่างกันของของเหลวในร่างกายทั้งสี่ ได้แก่ เลือด น้ำดีสีดำ โรคดีซ่าน และเมือกในร่างกายมนุษย์นั้นประกอบขึ้นเป็นอารมณ์ที่แตกต่างกันของแต่ละคน โดยคนที่มีเลือดมากกว่าคืออารมณ์ร่าเริง ซึ่งแสดงให้เห็น ผู้ที่มีถุงน้ำดีเด่นจะมีอารมณ์ฉุนเฉียว และผู้ที่มีถุงน้ำดีเด่นจะมีอารมณ์เศร้าโศก และมีนิสัยสงบ คุณจะมีนิสัยแบบไหนในที่ทำงาน? คลิกปุ่มเริ่มต้นด้านล่า...

การทดสอบประสิทธิภาพการจัดการ

ไม่มีเส้นแบ่งที่ชัดเจนระหว่างการเก็บตัวและการพาหิรวัฒน์เหมือนกับที่หลายๆ คนคิดว่าตนเองเป็นคนสนใจต่อสิ่งภายนอกแต่ถูกเรียกว่าคนเก็บตัว ทำแบบทดสอบนี้เพื่อดูว่าคุณเป็นคนเก็บตัวหรือชอบเก็บตัวมากกว่ากัน

แบบทดสอบนี้จะเปิดเผยจุดประสงค์ที่แท้จริงของคุณในการแต่งงานผ่านกิจกรรมนอกบ้านที่คุณเลือก

คุณเป็นคนประเภทอารมณ์ทางจิตวิทยาประเภทใดในสี่ประเภท? อารมณ์หมายถึงลักษณะทางจิตวิทยาและแนวโน้มพฤติกรรมที่ค่อนข้างคงที่ของแต่ละบุคคล ซึ่งสะท้อนถึงการตอบสนองโดยทั่วไปของบุคคลต่ออารมณ์ อารมณ์ และพฤติกรรม รวมถึงแง่มุมต่างๆ เช่น ความเร็ว ความเข้มข้น ความมั่นคง และทิศทางของกิจกรรมทางจิตวิทยา โดยเฉพาะอารมณ์รวมถึงองค์ประกอบต่อไปนี้: 1. ความเร็วของกิจกรรมทางจิต หมายถึง ความเร็วปฏิกิริยาของบุคคลในกระบวนกา...

สิ่งแรกที่คุณเห็นคือจิตใต้สำนึกของคุณ อารมณ์ภายในของคุณเป็นอย่างไร? มาทดสอบดูสิ!

คนร่วมสมัยให้ความสำคัญกับการสร้างตัวละครและอารมณ์ของตนเองมากขึ้นเรื่อยๆ ในขณะเดียวกัน สังคมก็มีข้อกำหนดด้านคุณภาพของผู้คนเพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ ดังนั้นไม่ว่าจะเป็นนักศึกษาหรือพนักงานออฟฟิศ การปลูกฝังอารมณ์และการพัฒนาอุปนิสัยจึงมีความสำคัญมาก ลักษณะนิสัยและอารมณ์อาจกล่าวได้ว่าเป็นคุณสมบัติพื้นฐานที่สังคมปัจจุบันต้องการ อยากรู้มั้ยว่าคุณมีนิสัยแบบไหนในสายตาของคนอื่น อยากรู้ไหมว่าคุณเกิดมามีข้อดีที่น่าร...

เรามักได้ยินคำพูดที่ว่า 'ผู้คนพึ่งพาเสื้อผ้าของตน และพระพุทธเจ้าพึ่งพาเสื้อผ้าทองของตน' ซึ่งสะท้อนให้เห็นว่าเสื้อผ้าของบุคคลจะส่งผลต่ออารมณ์ภายในของเขา โปรดจินตนาการถึงสถานการณ์ต่อไปนี้และเลือกคำตอบที่ใกล้เคียงกับการเปิดเผยอารมณ์ภายในของคุณมากที่สุด

ความสำเร็จและความพึงพอใจในอาชีพการงานของเรามักเกิดจากการเข้าใจเป้าหมายและแรงจูงใจในอาชีพของเราอย่างลึกซึ้ง Edgar H. Schein ผู้เชี่ยวชาญด้านการแนะแนวอาชีพชาวอเมริกันที่มีชื่อเสียงและเป็นศาสตราจารย์ที่ MIT Sloan School of Business ได้เสนอทฤษฎี Career Anchors ผ่านการวิจัย 12 ปี การวางแผนอาชีพส่วนบุคคลถือเป็นกรอบการทำงานที่ทรงพลัง ด้วยการวิจัยติดตามผลระยะยาวเกี่ยวกับผู้สำเร็จการศึกษา MBA 44 คนจาก Sloa...

แบบทดสอบความสนใจในอาชีพของฮอลแลนด์ (Self-Directed Search, SDS) เป็นเครื่องมือประเมินตนเองที่รวบรวมโดย John Holland ผู้เชี่ยวชาญด้านการแนะแนวอาชีพชาวอเมริกันที่มีชื่อเสียง การทดสอบอิงตามทฤษฎีความสนใจด้านอาชีพของฮอลแลนด์ และออกแบบมาเพื่อช่วยให้ผู้ใช้เลือกเส้นทางอาชีพที่เหมาะสมที่สุดโดยพิจารณาจากความสนใจส่วนบุคคลและประเภทอาชีพ ด้วยการทำความเข้าใจเนื้อหาที่เกี่ยวข้องของการทดสอบวิชาชีพฮอลแลนด์ คุณจะมีค...