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Durch den WVI Career Values Test können Sie ein tiefgreifendes Verständnis der internen und externen Werte erlangen, die Sie bei der Arbeit schätzen. Dies hilft Ihnen dabei, Ihre Karriereziele zu klären und Ihre Karriereplanung zu optimieren. Dieser Test deckt drei Dimensionen ab: intrinsische Werte, extrinsische Werte und extrinsische Belohnungen, und hilft Ihnen dabei, den Karriereweg zu finden,...
Die Übereinstimmung persönlicher und organisatorischer Werte kann die positiven Einstellungen und Verhaltensweisen der Mitarbeiter effektiv vorhersagen. In Managementpraktiken wie Talentrekrutierung, Mitarbeiterschulung, Karrieremanagement, Gestaltung von Organisationssystemen und Mitarbeiterbindung im Personalmanagement von Unternehmen kann die Abstimmung persönlicher und organisatorischer Werte ...
Unter Löhnen versteht man die Vergütung, die den Arbeitnehmern in Form von Währung von Arbeitgebern oder gesetzlichen Arbeitgebern gemäß gesetzlichen Bestimmungen, Branchenvorschriften oder Vereinbarungen mit Arbeitnehmern gezahlt wird.
Löhne können in verschiedenen Formen wie Stundenlohn, Monatslohn, Jahreslohn usw. berechnet werden. In China sind die folgenden Kosten, die vom Arbeitgeber getrag...
Entdecken Sie Ihre innersten Persönlichkeitsgeheimnisse! Wählen Sie die Farbe aus, die Sie am meisten hassen, und lassen Sie uns herausfinden, wie sie mit Ihrer zugrunde liegenden Persönlichkeit zusammenhängt. Dieser unterhaltsame psychologische Test wird Ihnen helfen, sich selbst besser zu verstehen und die Eigenschaften zu offenbaren, die Sie in der Liebe an den Tag legen. Wählen Sie jetzt Ihre ...
Schließen Sie die Augen und lassen Sie Ihre Gedanken durch den langen Fluss der Zeit reisen und in Ihre Kindheit zurückkehren. Diese unschuldige und unbeschwerte Zeit ist tief in unserem Herzen die wertvollste Erinnerung. Und diese Erinnerungen gehören möglicherweise nicht nur zu diesem Leben.
Die Erinnerung an vergangene Leben ist ein mysteriöses und faszinierendes Konzept. Manche Menschen glaub...
Jeder muss körperlich und geistig freundlich zu sich selbst sein.
Es ist nicht einfach, sich selbst freundlich zu behandeln. Zweitens müssen Sie sich verbessern und tun, was Sie tun möchten. Und schließlich müssen Sie vergangene Mängel ausgleichen.
Außerdem sollte man das Leben nicht als eine Arena betrachten, in der man seinen Mut unter Beweis stellen muss.
„Wenn du ein guter Mensch bist, kann...
Der kanadische Sozialpsychologe John Lee hat die Liebe in sechs Arten unterteilt. Verschiedene Liebestypen haben unterschiedliche Arten, sich zu verlieben, und haben ihre eigenen psychologischen und Verhaltensmerkmale.
Im wirklichen Liebesleben kommt es selten vor, dass Liebe vollständig zu einer bestimmten Art von Liebe gehört. In den meisten Fällen handelt es sich um eine Mischung verschiedener...
Erfolg und Zufriedenheit in unserer Karriere basieren oft auf einem tiefen Verständnis unserer Karriereziele und Motivationen. Edgar H. Schein, ein berühmter amerikanischer Berufsberatungsexperte und Professor an der MIT Sloan School of Business, hat in 12 Jahren Forschung die Career Anchors-Theorie vorgeschlagen, die einen leistungsstarken Rahmen bietet. Durch langfristige Folgeforschung an 44 MB...
Der Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) ist ein Selbstbewertungstool, das von John Holland, einem berühmten amerikanischen Berufsberatungsexperten, zusammengestellt wurde. Der Test basiert auf der holländischen Berufsinteressentheorie und soll Nutzern dabei helfen, den am besten geeigneten Karriereweg auf der Grundlage persönlicher Interessen und Karrieretypen auszuwählen. Wen...
Kennen Sie Ihre Berufsorientierung? Werden Sie Ihren Berufsweg richtig wählen? Ihre Berufsorientierung kann anhand Ihrer Persönlichkeit ermittelt werden. Hier finden Sie eine Testfrage zu Ihrer Berufsorientierung anhand Ihrer Persönlichkeit.
