في عصر الهوية البصرية هذا، نواجه عددًا لا يحصى من الشعارات والعلامات التجارية كل يوم. فهي لا تمثل هوية العلامة التجارية فحسب، بل إنها جزء لا يتجزأ من حياتنا. ولكن هل ستظل قادرًا على التعرف على العلامات إذا تغير شكلها أو لونها فجأة؟ هذا ليس فقط تحديًا لذاكرتك، ولكنه أيضًا اختبار لملاحظتك واهتمامك.
تخيل أنك تدخل إلى مقهى مألوف لتجد أن شعاره لم يعد يبدو كما كان ليجعلك تشعر بالدفء والراحة. أو تفتح مو...
وكما يقول المثل: 'لا يمكنك الحكم على الشخص من خلال مظهره، ولا يمكنك قياس مياه البحر'. هل يمكنك معرفة الشخص الغني بنظرة واحدة؟
أعتقد أن المال شيء غير ملموس، لأن هناك أشياء كثيرة لا يمكن شراؤها بالمال، فإن سؤال ما هو المال صعب للغاية، فالناس لديهم رغبات ومتطلبات مختلفة غني، لكن بعض الناس يعتقدون أن وجود مائة مليون يعني أنك فقير جدًا. هل تعرف كيفية التعرف على الأغنياء؟ ثم دعونا نختبر ذلك.
تشير مزايا مكان العمل إلى المهارات المتميزة والمعرفة والخبرة والخصائص والسمات الشخصية التي يمتلكها الفرد في حياته المهنية. يمكن أن تساعد مزايا مكان العمل الأفراد على تحقيق إمكاناتهم في العمل بشكل أفضل وتحقيق الأهداف المهنية، كما يمكنها أيضًا تحسين الثقة بالنفس والرضا وتعزيز التطوير الوظيفي.
هناك أنواع عديدة من نقاط القوة في مكان العمل، مثل مهارات الاتصال، والعمل الجماعي، والقيادة، والإبداع، والقد...
مرحبًا بك في إجراء اختبار الشخصية EPQ! تم تجميع هذا الاختبار بناءً على استبيان شخصية Eysenck (EPQ). والغرض من ذلك هو مساعدة الشركات على فهم الخصائص الشخصية للموظفين بشكل أفضل، وذلك لتزويدك ببيئة عمل ومطابقة الوظائف التي تناسب شخصيتك. في العديد من الشركات، أصبح اختبار الشخصية هذا جزءًا مهمًا من تقييم تأهيل الموظفين.
اختبار آيسنك للشخصية المتداول على الإنترنت له مصادر مختلفة وجودة متفاوتة. هذا الاخ...
غالبًا ما ينبع النجاح والرضا في حياتنا المهنية من الفهم العميق لأهدافنا ودوافعنا المهنية. إدغار شين، خبير التوجيه المهني الأمريكي الشهير والأستاذ في كلية سلون للأعمال بمعهد ماساتشوستس للتكنولوجيا، اقترح نظرية المراسي المهنية من خلال 12 عامًا من البحث، حيث يوفر التخطيط المهني الشخصي إطارًا قويًا. ومن خلال أبحاث متابعة طويلة الأمد أجريت على 44 من خريجي ماجستير إدارة الأعمال من كلية سلون لإدارة الأعم...
يعد اختبار اتجاهات الأكل (EAT-26) أداة تقييم تستخدم على نطاق واسع لقياس مستوى الفرد من أعراض اضطراب الأكل ومخاوفه. إنه تحسين للنسخة الأصلية من EAT-40، الذي تم نشره لأول مرة في عام 1979 ويستخدم لدراسة العوامل الاجتماعية والثقافية في اضطرابات الأكل.
الغرض الأساسي من EAT-26 هو توفير طريقة سريعة وفعالة للمساعدة في تحديد مشكلات اضطرابات الأكل المحتملة. الاختبار مناسب للاستخدام في كل من الإعدادات غير ا...
في عالم مليء بعدم اليقين، يكون لمواقف المتشائمين والمتفائلين تأثير عميق على مسارات حياتهم. قد يقول المتشائمون إنهم على حق دائمًا لأنهم يتوقعون دائمًا السيناريو الأسوأ، بينما يتحرك المتفائلون دائمًا إلى الأمام لأنهم يعتقدون أن المستقبل مليء بالاحتمالات. كلا الموقفين لهما قيمتهما، لكن الموقف المتفائل غالباً ما يجلب المزيد من الحافز والأمل عند مواجهة تحديات الحياة.
قال ونستون تشرشل:
المتشائم يرى ال...
الرهاب الاجتماعي هو اضطراب نفسي يتميز بالخوف الشديد أو التوجس من المواقف الاجتماعية أو العامة، والجهد الناتج عن ذلك لتجنبها. عادة ما يخشى الأشخاص الذين يعانون من الرهاب الاجتماعي من جعل أنفسهم أضحوكة أمام الآخرين، أو الحكم عليهم، أو التعرض للرفض، مما يجعلهم يواجهون العديد من الصعوبات والمضايقات في حياتهم اليومية. قد تكون أسباب الرهاب الاجتماعي مرتبطة بعوامل وراثية وعصبية وكيميائية ونفسية اجتماعية ...
