MBTI는 심리학자 칼 융(Carl Jung)의 이론을 바탕으로 개발된 성격 분류 도구로, 자신과 타인의 성격 특성을 이해하고 다양한 유형의 사람들과 어울리는 방법을 이해하는 데 도움이 됩니다. MBTI는 사람의 성격을 16가지 유형으로 분류합니다. 각 유형은 4가지 문자로 구성되어 있으며, 이는 4가지 차원에서 선호도를 나타냅니다.
외향성(E) 또는 내향성(I): 개인이 외부 세계에서 에너지를 얻는 것을 선호하는지, 아니면 내부 세계에서 에너지를 얻는 것을 선호하는지를 나타냅니다.
감각(S) 또는 직관(N): 개인이 구체적인 사실과 세부 사항에 초점을 맞추는 것을 선호하는지, 아니면 추상적인 개념과 가능성에 초점을 맞추는 것을 선호하는지를 나타냅니다.
사고(T) 또는 감정(F): 사람이 논리와 원칙을 사...
ENFJ——교육자 성격
열정적이고 반응이 좋으며 책임감이 있으며 다른 사람을 격려하는 리더십 스타일입니다. 다른 사람의 생각이나 원하는 것에 대해 진심 어린 관심을 표현하고 성실하게 대처하십시오. 그룹 토론이나 프레젠테이션 제안을 편안하고 능숙하게 이끌어갈 수 있는 능력. 사교적이고 인기가 많으며 동정심이 많습니다. 칭찬과 비판에 매우 관심이 많습니다. 다른 사람을 이끄는 것을 좋아하고 다른 사람이나 그룹이 자신의 잠재력을 실현할 수 있도록 할 수 있습니다.
!ENFJ
개요:
ENFJ는 MBTI 직업 성격 테스트 결과 중 하나입니다. ENFJ는 외향성(E) + 직관(N) + 감정(F) + 판단(J)을 의미합니다. ENFJ는 공급자를 말합니다. 공급자는 다른 사람에게 생필품을 제공하는 행위입니다. 공급...
행복이란 무엇입니까? 이것은 오래되고 시대를 초월한 질문이며, 사람마다 대답이 다를 수 있습니다. 하지만 우리의 행복을 더 잘 이해하고 향상시키는 데 도움이 될 수 있는 몇 가지 과학적 연구와 관행이 있습니다. '하버드 행복 코스'는 하버드 대학의 심리학 교수인 탈 벤 샤하르(Tal Ben-Shahar)가 개설한 코스로, 1,400명 이상의 학생들이 이 코스를 수강했으며, 하버드 역사상 가장 인기 있는 코스 중 하나가 되었습니다.
'하버드 행복 코스'는 긍정 심리학, 자기 수용, 목표 설정, 관계, 의미 감각 등과 같은 행복에 관한 많은 주제를 다룹니다. 이 글에서는 여러분에게 영감과 도움을 줄 수 있는 유용한 아이디어 10가지를 여러분과 공유하고 싶습니다.
1. 자신이 단점이 있고, 실수를 하고, 신이...
우리가 흔히 말하는 감성지능은 실제로 감성지능을 말하는 것으로, 감정을 조절하는 능력만을 말하는 것일까요? 감성 지능이 높은 사람들은 어떤 심리적 특성을 가지고 있나요? 감성지능은 타고난 것인가, 아니면 배양되는 것인가?
감성지능이란 무엇인가요?
우선, 감성 지능의 관점에서 볼 때 감정은 지저분하지도 않고 합리성에 반대되지도 않으며 실제로 환경을 조절하는 데 도움이 됩니다. 감정은 집중력, 기억력, 학습, 사회적 상호작용, 의사결정 등에 도움이 됩니다. 감성지능이란 감정과 감정정보에 대해 추론하고 생각하는 능력을 말합니다. 일반적으로 감성 지능이 높은 사람은 표현으로 전달되는 감정과 감정 뒤에 숨은 의미를 식별하는 등(상대방이 혼자 있고 싶어한다는 것을 이해하는 등) 감정 관련 문제를 보다 정확하고 효과...
당신은 그런 상황에 직면한 적이 있습니까? 당신이 누군가와 이야기하고 있는데 상대방이 당신이 의미하는 바를 이해하지 못하는 것 같거나, 당신의 관점에 동의하지 않거나, 심지어 당신과 다투는 것 같습니다. 당신은 불만스럽고, 화가 나고, 무력감을 느낍니다. 의사소통이 왜 그렇게 어렵다고 생각하시나요?
사실, 의사소통은 어려운 일이 아닙니다. 몇 가지 방법과 기술을 익히면 다른 사람들과의 의사소통을 더 원활하고, 더 효과적으로, 더 즐겁게 할 수 있습니다. 의사소통의 목적은 무엇인가? 누가 옳고 그른지 논쟁하는 것이 아니라 자신과 상대방의 기분을 좋게 만드는 것입니다. 그렇다면 이것을 달성하기 위해 무엇을 합니까? 아래에서는 의사소통 기술을 더 높은 수준으로 향상시키기 위한 몇 가지 의사소통 방법과 기술을 가...
대학 졸업 자기 소개서는 채용 부서에 자신을 소개하는 첫 번째 단계이자 인터뷰를 위한 핵심이기도 합니다. 그러나 많은 대학생들이 자기소개서를 작성할 때 무의식적으로 어리석은 실수를 저지르는데, 이는 그들의 이미지와 경쟁력에 영향을 미칩니다. 이 기사에서는 대학 졸업생의 자기 소개서에서 흔히 발생하는 7가지 실수를 분석하고 보다 전문적이고 흥미롭고 매력적인 자기 소개서를 작성하는 데 도움이 되는 몇 가지 개선 제안을 제공합니다.
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1. 과신
과신은 학업 성적이 업무 능력을 결정한다고 생각하게 만드는 흔한 심리적 오해입니다. 실제로 채용 부서에서는 귀하의 학업 자격과 성적뿐만 아니라 실제 경험, 전반적인 자질 및 개인적 특성도 중요하게 생각합니다. 자기 소개서에서 자신의 뛰어난 업적만 강조하고 성과의 다...
이런 경험을 해보신 적 있으신가요? 공개적으로 말할 때 심장이 더 빨리 뛰고, 입술이 마르고, 파티나 데이트에 참석할 때 목소리가 떨리거나, 말을 잘못하거나 당황스러운 행동을 하게 될까봐 걱정됩니다. 다른 사람들이 당신을 무시합니다. 낯선 사람과 대화할 때 나는 할 말이 없는 것 같고, 침묵을 깨는 방법을 모르겠고, 그냥 그 현장에서 벗어나고 싶습니다. 만약 당신의 대답이 '예'라면 당신은 사회공포증이 있을 수 있습니다.
사회공포증은 사회불안장애라고도 불리는 흔한 정신질환이다. 주요 특징은 사회적 상황에서 극심한 긴장, 공포, 불안감을 느끼는 것이며, 심한 발작은 현기증, 메스꺼움, 떨림, 땀흘림 등의 자율신경계 반응을 동반합니다. 사회공포증은 청소년기에 시작되는 경우가 많아 공부, 일, 대인관계, 삶의 ...
행복을 향상시키는 방법은 무엇입니까? 하버드 교수가 공유하는 10가지 실용적인 팁
행복은 인간이 영원히 추구하는 것인데 어떻게 행복을 향상시킬 수 있을까요? 하버드 교수 Tal Ben-Shahar는 '하버드 행복 코스'에서 우리가 행복의 비결을 찾는 데 도움이 되는 10가지 매우 유용한 아이디어를 공유했습니다.
자신의 불완전함을 받아들이세요. 우리는 모두 신이 아니라 인간이다. 우리에게는 결점이 있고 실수도 합니다. 이는 정상적인 현상이며 자신을 비난하거나 자신을 너무 가혹하게 꾸짖을 필요가 없습니다. 합리적이고 합법적인 한도 내에서 자신에 대해 관용을 갖고 자신에게 성장하고 발전할 수 있는 공간과 기회를 제공하십시오.
생활을 단순화하세요. 인생에는 좋은 것들이 많이 있지만, 그렇다고 해서 그것들을 모두...
혼란스러워 본 적이 있나요? 나는 어떤 직업에 적합한가? 어떤 전공을 선택해야 하나요? 나는 어떤 직업적 잠재력을 가지고 있나요? 그 답을 찾고 싶다면 성격 유형과 직업 유형의 일치 이론을 기반으로 한 테스트인 홀랜드 직업 관심 테스트를 시도해 볼 수 있습니다. 이 테스트는 귀하의 직업 관심과 능력을 발견하고 적합한 것을 선택하는 데 도움을 주기 위해 고안되었습니다. 당신의 진로 방향에 적합합니다.
홀랜드 직업흥미검사의 이론과 방법
홀랜드 직업 관심 테스트 이론은 1959년 미국 심리학자 존 홀랜드(John Holland)에 의해 제안되었습니다. 수년간의 연구와 개선 끝에 이 테스트는 널리 사용되는 진로 지도 도구가 되었습니다. 홀랜드의 핵심 아이디어는 사람들의 성격 유형과 직업 유형이 밀접하게 관련되어...
스스로에게 물어본 적이 있습니까? 나는 누구인가? 내가 원하는 것? 나의 강점과 약점은 무엇입니까? 다른 사람들과 어떻게 지내나요? 올바른 선택을 하려면 어떻게 해야 합니까? 이러한 질문은 간단해 보이지만 대답하기 어려운 경우가 많습니다. 자신을 이해하려면 자기 발견의 여정을 떠나 내면 세계를 탐구하고 자신의 성격, 가치관, 관심사, 목표 및 잠재력을 이해해야 합니다. 이런 방식으로 우리는 자신의 행동과 동기를 더 잘 이해하고, 환경과 과제에 더 잘 적응하며, 자신의 행복과 성장을 더 잘 달성할 수 있습니다.
너 자신을 알라는 것이 무엇인가?
중국어로 '너 자신을 알라'는 뜻의 너 자신을 알라는 고대 그리스 철학자 소크라테스의 유명한 명언이다. 소크라테스(기원전 470년~기원전 399년)는 그의 제자인 ...