리더가 일류의 성과를 내고 비범한 성취를 이루려면 의심할 바 없이 여러 면에서 뛰어난 능력을 갖추어야 합니다. 하지만 다른 능력에 비해 의사결정 능력이 최우선입니다.
의사결정은 팀경영의 출발점이자, 팀의 흥망성쇠를 지지하는 지점이요, 리더의 성과와 팀의 운명을 좌우하는 관건이기 때문이다.
그렇다면 리더가 되고 싶다면 결정을 내릴 수 있는 능력이 있습니까?
리더로서 당신은 좋은 리더인가요?
시험을 보신 후에 알게 되실 겁니다.
엑스펙토 패트로눔(Expto Patronum)은 마법사 세계에서 가장 강력하고 고대의 방어 주문 중 하나이며, 가장 유명한 방어 주문이기도 합니다. 패트로누스 부적을 성공적으로 시전하는 것은 매우 어렵습니다. 패트로누스 부적은 디멘터를 물리치는 데 사용할 수 있습니다. 이 주문을 발동할 때 마법사는 집중하고 마음 속 가장 행복한 것에 대해 생각하고 입에서 '보호를 위해 신을 불러라'라고 말해야 합니다. 패트로누스 참(예: 해리포터)을 통해 완전한 에너지 형태를 지닌 패트로누스를 소환할 수 있는 마법사는 소수에 불과합니다. 패트로누스는 일반적으로 시전자의 정신뿐만 아니라 영혼도 반영합니다. 가장 깊은 힘과 희망의 상징입니다.
대다수의 마법사와 마녀는 어떤 형태의 수호성인도 소환할 수 없으며, 눈에 보이지 않...
당신이 '강한 사람'인지, '가벼운 사람'인지 테스트해 보세요. 8가지 질문을 통해 당신의 성격 특성을 알아보세요!
아직도 당신이 i형인지 e형인지 알아보기 위해 MBTI 테스트를 공부하고 있을 때, 우리 주변에는 강한 사람도 있고 약한 사람도 있습니다. 본 테스트는 '강한 사람' 성격 유형과 '밝은 사람' 성격 유형의 특징, 생활 태도, 행동 패턴 등을 상세하게 분석하여 자신의 성격 성향을 파악하는 데 도움을 줍니다. 당신이 열정적인 '강한 사람'이든, 절제된 '가벼운 사람'이든, 여기서는 다른 모습의 자신을 찾을 수 있습니다.
단렌은 무슨 뜻인가요? 탄렌(Tanren)은 사회에서 어떤 고상한 이상이 없고 많은 것에 관심이 없는 젊은이들의 생활 조건을 의미합니다.
단렌의 특징:
1. Dan 사람들은...
존 홀랜드(John Holland)는 존스홉킨스대학교 심리학과 교수이자 미국의 유명한 진로지도 전문가이다. 그는 1959년에 직업흥미이론을 제안했는데, 이는 폭넓은 사회적 영향력을 갖고 있다. 사람들의 성격 유형과 관심, 직업은 밀접한 관련이 있다고 믿어집니다. 직업적 관심이 있는 모든 직업은 사람들의 열정을 향상시키고 직업에 대한 관심과 관심을 적극적으로 유도할 수 있습니다. 성격 사이에는 높은 상관관계가 있습니다. 홀랜드는 성격이 현실적, 연구적, 예술적, 사회적, 기업가적, 관습적이라는 여섯 가지 유형으로 나눌 수 있다고 믿습니다.
홀랜드의 직업 관심 이론은 직업 선택과 직업 성공의 가치를 분석합니다. 직업 관심은 직업 선택에 있어 가장 중요한 요소이자 강력한 영적 힘입니다. 직업 관심 테스트는 개인...
에니어그램/나인하우스는 2,000년 이상의 역사를 지닌 고대 지식으로, 습관적인 사고 패턴, 정서적 반응, 행동 습관 및 기타 성격 특성에 따라 사람의 성격을 9가지 유형으로 나눕니다.
1유형 완벽주의자(개혁자): 완벽주의자, 개선자, 원칙 옹호자, 질서대사
돕는 사람: 다른 사람을 성취하는 사람, 도움을 주는 사람, 자선 활동을 하는 사람, 사랑의 대사
세 번째 성취형(The Achiever) : 성취형, 실천형, 근면형
네 번째 유형(개인주의자): 낭만적, 예술적, 이기적
지능5유형(탐정자) : 관찰형, 사고형, 합리적형
충성주의자 유형 6: 안전을 추구하는 사람, 신중한 사람, 충성스러운 사람
7번 유형: 열성주의자: 창조자, 활동적, 쾌락주의자
8형 리더(챌린저) : 도전자, 권위가 있는, 리더
9...
개인의 생애 전반에 걸쳐 자녀를 갖는 것에 대한 의지와 태도는 계속 변할 수 있으며, 어떤 단계에서는 개인이 경제적, 자기계발 등의 요인으로 인해 자녀를 갖지 않기로 선택할 수도 있습니다. 그러나 개인의 성장이나 경제적 풍요, 개념의 변화에 따라 점차 아이를 갖는다는 생각이 생길 수도 있다. 아이를 가질지 말지, 출산 희망 여부를 바꾸는 것은 개인의 자유이므로 존중되어야 합니다.
세상에는 다양한 가족이 있습니다. DINK 가족은 일종의 복수가족이며 개인적인 생활 방식을 선택하는 것입니다. DINK 사람들의 가족 선택은 다산과 혈통을 온 가족의 핵심 주제로 삼은 중국의 수천 년 동안 충돌하지만 평등하고 다양한 사회에서 우리는 다양한 다산 개념과 생활 방식을 수용하고 모든 사람의 자유로운 선택 생활 방식 권리...
홀랜드 직업흥미평가 척도는 피험자가 자신의 개인적 특성에 대해 보다 과학적이고 포괄적으로 이해할 수 있도록 함으로써 개인의 특성과 미래 직업 세계를 결합하고 자신의 직업적 관심과 능력을 발견하고 결정하도록 돕습니다. 구직 및 직업 선택에 대한 더 나은 결정.
본 시험은 미국의 유명한 직업교육 전문가인 홀랜드의 재능평가 이론을 바탕으로 중국 학생과 근로자의 실제 상황을 바탕으로 구성되었습니다.
홀랜드 진로 흥미 테스트는 미국의 유명한 진로지도 전문가인 홀랜드(Holland)가 작성한 것으로, 주로 응시자의 진로 관심 성향을 파악하고, 응시자의 직업적 발전 방향과 진로 개발을 안내하는 데 사용됩니다. 자신의 직업적 관심에 맞는 방향. 홀랜드가 제안한 6가지 기본 직업 유형은 Practical R, Resea...
일상생활에서 인간은 어느 정도 이성에 지배되고, 감정에 어느 정도 지배당하는가?
이와 관련하여 사람 사이에는 기질(주로 유전적 요인), 성격, 감정(심리학자들은 이를 '각성 수준'이라고 함), 경험, 읽고 쓰는 능력 등이 모두 중요한 역할을 하는 큰 차이가 있습니다.
감정은 기쁨, 분노, 슬픔, 기쁨과 같은 인간의 타고난 심리적 반응으로 상황에 따라 쉽게 변할 수 있습니다.
사람들은 일상생활에서 필연적으로 좋은 감정과 나쁜 감정을 갖게 마련입니다. 감정을 조절하고 안정적으로 유지하지 못하면 필연적으로 고통스러운 수렁에 빠지게 됩니다.
감정을 조절하는 방법에 대해 전문가가 제안하는 몇 가지 사항은 다음과 같습니다.
1. 규칙을 존중하세요. 우리의 감정은 신체 내부의 '생명의 리듬'과 관련이 있습니다...
안전함은 두려움과 불안으로부터의 자신감, 안전함, 해방감입니다. 이는 현재와 미래에 발생할 수 있는 신체적 또는 심리적 위험에 대한 예감입니다. /상황을 다루는데 있어서 무력감, 주로 확실성과 통제 가능성으로 나타납니다. 불안은 개인이 위험, 압박, 다양한 위협적인 내·외부 환경에 직면했을 때 정서적 경험, 생리적 반응, 행동 의도를 통해 나타나는 정서적 경험을 의미한다.
안정감은 심리적 욕구(식사, 수면, 성적 욕구 등 모두 생리적 욕구)의 첫 번째 요소이며, 성격의 가장 기본적이고 중요한 구성요소이다. 안정감의 확립은 유년기, 특히 1세 이내에는 부모, 특히 어머니로부터 획득됩니다.
불안은 인간의 공통된 기본 심리적 특성이며, 일반적인 범위에 속하면 병리학적 증상으로 간주되지 않는 경우가 많습니다. ...
당신의 신발, 당신의 미래: 신발 한 켤레는 당신의 발걸음을 옮길 뿐만 아니라 당신의 진로를 나타낼 수도 있습니다.
이 간단한 심리 테스트를 통해 신발 선택이 업무 태도와 승진 잠재력을 어떻게 반영하는지 알아보세요. 자기 발견의 재미있는 여행을 함께 떠나보시죠!
이 흥미로운 심리 테스트 질문은 매우 흥미롭고 사람들이 자신의 경력 경향과 가능한 경력 개발을 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다.
