検索テスト: 快感缺失量表（DARS）

あなたは恋愛において優柔不断を感じていて、男性に自分を養うにはお金がかかりすぎると思わせてしまわないか心配していませんか?このテストを受けて簡単な質問に答えて、あなたの性格特性と行動習慣を理解して、あなたが男性でも育てるのにお金がかかりすぎると思わない種類の女の子かどうかを確認してください。

小児うつ病自己評価スケール（DSRSC）は、子どものうつ病に対する理解と自身のうつ病の状態に関するアンケートで、項目数が少なく、簡単に評価できます。子どもたちに理解してもらうために。 8 ～ 13 歳の子供が自分のうつ病の症状を自己評価するのに適しています。 小児うつ障害は、8 歳から 13 歳までの小児における持続性の重度のうつ病と否定的な感情状態を指す一般的な精神衛生上の問題です。この状態は子供の気分、行動、日常生活に影響を及ぼし、学習、社会生活、家族生活に悪影響を与える可能性があります。 子供のうつ病は、子供によって経験や表現の仕方が異なるため、さまざまな形で現れる可能性があります。一般的な症状としては、持続的なうつ病、気分の落ち込み、または気分の変動、普段興味を持っていることへの興味の喪失、疲れやすさと集中力の低下、睡眠の問題（入眠困難や寝すぎなど）、食欲の変化、気分の変化など...

あなたはチーム内でいつもどのような役割を果たしていますか？チームとしてどの程度うまく機能しますか? チームの他の人々とうまくやっていくことができますか?一緒にうまくやっていけますか？あなたは社交的な人ですか？ テストを受けて、チームワークのスキルを評価してください。

ローゼンバーグ自尊心尺度 (SES) は、もともと青少年の自尊心と自己受容に関する全体的な感情を評価するために設計されました。 ローゼンバーグ自尊心スケールは、個人の自尊心のレベルを測定するために一般的に使用される心理測定ツールです。この尺度は、1965 年にアメリカの社会心理学者モリス ローゼンバーグによって開発され、心理学および社会科学研究の分野で広く使用されています。 ローゼンバーグ自尊心尺度は、参加者が自分の感情や意見に基づいて 4 段階評価で選択するように求められる 10 の宣言的ステートメントで構成されています。 自尊心は、社会科学でも日常生活でも人気のある重要な概念です。一般的な見方によれば、自尊心とは、人々が自分自身をどの程度評価し、評価し、好きであるかということです。社会科学では、自尊心は数値化できる仮説的な概念であり、自分自身の価値、強み、重要性に対する人々の総合...

一般的自己効力感尺度 (GSES) は、さまざまな環境上の課題に対処したり、新しいことに直面したりする際の個人の全体的な自信を測定するために使用される尺度です。 1981年にドイツの心理学者ラルフ・シュヴァルツァー教授とその同僚によって編纂され、多くの言語に翻訳され、国際的に広く使用されています。この尺度は、努力感、才能、環境感、目標達成感、自己期待など、全部で10項目あります。各項目は、「まったく真実ではない」から「完全に真実」までの 4 段階のリッカート スケールで評価されます。スケールの合計スコアが高いほど、個人の一般的な自己効力感が強くなります。このスケールは 12 歳以上の人に適しており、個人またはグループでテストできます。 自己効力感とは、環境内の課題に直面したときに適応的な行動を採用する能力についての個人の認識または信念を指します。自分はさまざまな物事にうまく対処できると信...

このテストでは、山中にいて洞窟の近くを通り、その洞窟の隣に座っている旅の男に遭遇すると想像する必要があります。この男性が何をしているのかについて直感的な想像力を働かせて、あなたの回復力と性格特性を明らかにしてください。あなたの選択に基づいて、対応するテスト結果と性格分析を提供します。はじめましょう！

あなたは知っていますか？私たちがよく話す12の太陽星座に加えて、誰もが月星座、水星星座、金星星座などを持っています。愛と最も密接に関係している惑星はおそらく金星です。占星術では、ギリシャの女神ヴィーナスにちなんで名付けられたヴィーナスは、愛と美の追求を象徴し、私たちの好み、社交性、価値観を表します。金星は人の愛と結婚に最も重要な影響を与えます。次の小さなテストから、結婚前に恋人の裏切りに対処するときのあなたの態度が、あなたがどの金星星座の恋愛観を持っているかを反映できるかがわかります。

現代では、あらゆるところで競争が行われています。学校でも職場でも、あらゆる種類の競争に直面しなければなりません。次の一連のテスト質問は、あなたの競争指数がどの程度高いか、そしてますます激化する職場での競争に対処できるかどうかをテストするのに役立ちます。 最も適切だと思う答え、またはあなたがその状況に陥った場合に何が起こるかを選択してください。

古典的な職場テストの質問は、自分自身をより深く理解し、職場での自分の長所と短所を見抜くのに役立つと言われています。次に、この職場心理テストをざっと見て、自分がどのタイプであるかを確認してください。

怒りを正面からぶつけていますか？ 多くの人は、怒りや攻撃的な行動は人間の生活においてプラスではない要素だと考えています。 しかし、どのような文化に住んでいても、怒りを正面から発散する方法を学ばなければなりません。残念なことに、その方法を知っている人はほとんどいません。 怒りの表現と攻撃的な行動の違いがわかりますか?怒りを正面から表現する方法を知っていますか？このテストで答えが見つかるかもしれません。