Prova di ricerca: 创业可行性测试

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Test psicologico: quali sono gli attributi della tua personalità dei cinque elementi?

Vita/hobby 24 10 3 minuto 1
Nella cultura tradizionale cinese, la teoria dei cinque elementi è un modo importante per descrivere i fenomeni naturali e le attività della vita. Riassume tutto nell'universo in cinque elementi fondamentali: legno, fuoco, terra, metallo e acqua, e crede che esista una relazione di rafforzamento reciproco tra questi elementi. Al giorno d'oggi, questa antica teoria è stata applicata all'analisi del...

Qual è il momento migliore per avviare un'impresa?

Luogo di lavoro/carriera 1 16 10 minuto
L'imprenditorialità è il sogno di molti giovani. L'imprenditorialità può realizzare i sogni delle persone, realizzare il valore della propria vita e rendere la vita più significativa. Tuttavia, l'imprenditorialità richiede l'opportunità di avviare un'impresa la possibilità di fallimento sarà maggiore. Se vuoi sapere se è giunto il momento per te di avviare un'attività in proprio, provaci.

Verifica se sei adatto per avviare un'impresa o fare affari in questa vita

Nella nostra vita quotidiana ci imbattiamo spesso in situazioni che richiedono la logica e la matematica per risolvere i problemi. Questo divertente test psicologico non solo mette alla prova le tue capacità di calcolo matematico, ma riflette anche i tratti della tua personalità e i potenziali talenti imprenditoriali attraverso le tue risposte. Attraverso una semplice domanda di matematica scopri...

Metti alla prova la tua fortuna imprenditoriale

Alla maggior parte delle persone non piace dipendere dagli altri e impegnarsi a lavorare per gli altri. Sognano sempre di uscire dal mondo e lavorare per se stessi. Lavorano duramente per la propria carriera ma non sanno se riusciranno a iniziare un'impresa? Quindi, il tuo sogno imprenditoriale può diventare realtà? Facciamo ora un test per vedere qual è la tua fortuna imprenditoriale? Fai clic s...

Test degli attributi SM: verifica se sei S o M

Salute mentale 13 6 1 minuto 58
Il significato di SM nel test SM è l'abbreviazione di sadomasochismo (sadomasochismo inglese è un'attività sessuale speciale in cui sono collegati piacere sessuale e dolore, cioè attività sessuali che ottengono piacere sessuale attraverso il dolore). S=sadismo→il sadico dell'amministratore delegato prepotente M=masochismo→masochismo degli agnellini innocenti. Le persone che hanno una certa compr...

Test online gratuito di stabilità emotiva di Eysenck (EES).

Salute mentale 210 18 2 minuto 17
Test online gratuito di stabilità emotiva di Eysenck (EES).
La scala di stabilità emotiva di Eysenck (EES) è uno strumento di misurazione psicologica sviluppato dallo psicologo britannico Hans Eysenck ed è progettato per valutare il livello di stabilità emotiva di un individuo. Eysenck è professore di psicologia all'Università di Londra nel Regno Unito. È uno degli psicologi più famosi dei tempi contemporanei e ha compilato una serie di test psicologici. ...

Test online su scala del test della personalità Eysenck EPQ |. Versione del test della personalità con 85 domande

Carattere/Personalità 85 25 5 minuto 3
Test online su scala del test della personalità Eysenck EPQ |. Versione del test della personalità con 85 domande
Benvenuto al Test della personalità EPQ! Questo test è compilato sulla base dell'Eysenck Personality Questionnaire (EPQ). Lo scopo è aiutare le aziende a comprendere meglio le caratteristiche della personalità dei dipendenti in modo da fornirti un ambiente di lavoro e un abbinamento lavorativo che meglio si adatta alla tua personalità. In molte aziende, questo test della personalità è diventato un...

Test di pianificazione della carriera: questionario Schein sull'ancoraggio della carriera. Test online gratuito

Luogo di lavoro/carriera 40 18 4 minuto 14
Test di pianificazione della carriera: questionario Schein sull'ancoraggio della carriera. Test online gratuito
Il famoso esperto americano di orientamento professionale, il professor Edgar H. Schein della MIT Sloan School of Business, ha guidato un team dedicato per condurre uno studio di monitoraggio della carriera di 12 anni su 44 diplomati MBA della Sloan School of Business, comprese interviste, sondaggi di follow-up, sondaggi aziendali, valutazioni del talento, questionari e altri metodi sono stati uti...
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