Tes Psikologis: Bagaimana Anda harus menghadapi tekanan kerja?
Ketika kami keluar dari kampus dan memasuki tempat kerja, kami akan menemukan bahwa tempat kerja benar -benar seperti medan perang, penuh dengan terlalu banyak minat dan jaringan hubungan yang rumit. Di tempat kerja, Anda dan saya seperti menunggu baterai, dan baterai akan digunakan secara perlahan, tetapi kami jarang memperhatikan penggunaannya. Setiap kali baterai tidak mencukupi, kami akan pani...
Tes karir: Tes kapan periode emas karier Anda
Setiap orang memiliki arah dan rute yang berbeda untuk pengembangan karir, dan waktu untuk mencapai periode emas dalam karir mereka juga berbeda. Beberapa orang akan mencapai kesuksesan besar terlambat, sementara yang lain akan menjadi terkenal di usia muda. Sama seperti bintang di industri hiburan, Li Xiaolu memenangkan banyak penghargaan untuk filmnya 'Sky Bath' dan menjadi terkenal dalam semala...
Profesi mana yang terbaik untuk Anda?
Yang disebut 'tiga ratus enam puluh profesi, dan setiap profesi memiliki skor tertinggi' adalah metafora untuk kenyataan bahwa ada orang-orang terkemuka di semua lapisan masyarakat dalam masyarakat. Menurut buku kuno, ada tiga puluh enam jenis industri. Meskipun 360 jenis agak berlebihan, itu juga berarti bahwa selama Anda belajar keras dan membuat orang terlibat dalam setiap pekerjaan, setiap pro...
Tes psikologis tempat kerja: uji apakah Anda memiliki kemampuan untuk menjadi seorang pemimpin
Jika tempat kerja dibandingkan dengan piramida, setiap level akan mewakili suatu posisi. Level tertinggi harus menjadi kepemimpinan, dan level terendah harus menjadi pelaksana. Di tempat kerja yang sangat kompetitif ini, keberhasilan dan kegagalan tidak disengaja. Apakah Anda seorang pemimpin atau karyawan biasa, Anda akan memiliki keyakinan pada hati Anda yang dibandingkan dengan manajer di tempa...
Tes Karir: Mengapa Anda memiliki peluang baru setelah kehilangan pekerjaan?
Pengangguran adalah kejadian umum saat ini. Namun, setelah pengangguran, beberapa orang dapat kembali, dan sulit bagi sebagian orang untuk membuat terobosan dalam karier mereka. Lagi pula, selain kemampuan pribadi, ini terkait erat dengan keberuntungan, koneksi dan kekayaan yang Anda miliki dalam karier Anda! Setelah kehilangan pekerjaan, bagaimana Anda bisa memiliki peluang baru? Mari kita lihat ...
Tes Psikologis: Uji apakah Anda akan beruntung saat Anda berganti pekerjaan dalam waktu dekat
Jika Anda melompat dengan baik, Anda akan menjadi terkenal. Setelah Anda mengubah nasib buruk Anda sebelumnya, Anda tidak hanya akan menghasilkan lebih banyak uang dan mendapatkan peluang promosi. Namun, jika Anda tidak melompat dengan baik, Anda akan berkata kepada saya, 'Gunung ini terlihat tinggi.' Jika Anda tidak membumi dan tidak stabil, Anda akan mengambil jalan yang salah. Jika Anda ingin b...
Tes Psikologis: Uji Mengapa Anda Selalu Merindukan Promosi
Promosi adalah sesuatu yang diimpikan oleh semua orang dalam karier. Selain kemampuan, peluang juga penting. Apakah Anda tahu cara merebut peluang? Namun berkali -kali, promosi selalu berlalu sendiri. Saya ingin tahu mengapa setiap promosi dilewatkan oleh Anda? Tes berikut akan memberi tahu Anda jawabannya, mari kita lihat bersama.
Tes Psikologis: Uji Berapa Umur Usia Psikologis Anda Di Tempat Kerja
Setelah berjuang di tempat kerja begitu lama, saya telah melihat dunia yang harus saya lihat, dan kesulitan yang harus saya alami tidak berhenti. Banyak orang berpikir bahwa tempat kerja mereka tidak berjalan dengan baik, tetapi mereka tidak tahu bahwa 'kecerdasan emosional adalah cacat'. Kecerdasan emosional dapat dipahami sebagai kematangan psikologis seseorang di tempat kerja. Berapa umur usia ...
Tes Psikologis: Kemampuan seperti apa yang paling Anda kekurangan dalam karier Anda?
Berguling -guling di tempat kerja membutuhkan tubuh sendiri. Mungkin jika Anda kekurangan sejumlah kecil sifat, Anda akan diusir oleh bos Anda. Mari kita istirahat dan berbicara tentang kemampuan seperti apa yang Anda kurang di tempat kerja.
Tes Psikologis: Modal bangga apa yang Anda miliki di tempat kerja?
Harus dikatakan bahwa setiap orang memiliki keunggulan mereka sendiri di tempat kerja. Membiarkan bos Anda melihat poin bersinar Anda secara alami akan bermanfaat bagi pengembangan karier Anda. Namun, berkali -kali kita tidak tahu bagaimana membiarkan mereka melihat keuntungan mereka. Sering ada kuda dalam seribu mil, dan tragedi seperti itu akan terjadi jika Bole tidak sering memilikinya. Jadi, m...