সামাজিক সম্পর্ক — ব্লগ পোস্ট

সমাজ একটি জটিল পর্যায়, প্রত্যেকে একটি ভূমিকা পালন করছে, এবং সমস্যাগুলি অনুসরণ করে: প্রশংসা কীভাবে মোকাবেলা করবেন? ঝোঁক থেকে কীভাবে পালাবেন? নিকৃষ্ট না হয়ে কীভাবে বৃত্তে সংহত করবেন? আমি আশা করি আপনি এই 20 টি হার্ড-কোর অভিজ্ঞতা ব্যবহার করতে পারেন সমস্যাগুলি এড়াতে। 1। মানসিক জ্ঞান এবং অভ্যন্তরীণ অনুশীলন 1। বিনা কারণে অন্যের প্রশংসা বিশ্বাস করবেন না প্রশংসা করার জন্য তার উদ্দেশ্য সম্পর্কে আরও চিন্ত...

আপনি কি প্রায়শই অনিচ্ছায় এমন কিছুতে সম্মত হন যা আপনি আসলে করতে চান না কারণ আপনি অন্যকে প্রত্যাখ্যান করতে পারবেন না? আপনি যদি কোনও আইএনএফপি ব্যক্তিত্বের ধরণ (মধ্যস্থতাকারী) হন তবে আপনি এই পরিস্থিতির সাথে পরিচিত হতে পারেন। আপনি যখন ধসে পড়তে চলেছেন তখন আপনি স্বাভাবিকভাবেই সংবেদনশীল, সহানুভূতিশীল, ঘৃণা দ্বন্দ্ব এবং এমনকি অন্য ব্যক্তির অনুরোধের সাথে একমত হতে সম্মতি জানাতে পারেন। দুর্ভাগ্যক্রমে, এই '...

জটিল এবং পরিবর্তনযোগ্য আধুনিক সামাজিক পরিবেশে, আবেগগুলি টানা হয়, ব্যক্তিত্বগুলি ভুল বোঝাবুঝি হয় এবং বিশ্বাসকে ওভারড্রিং করা হয়। এই আদর্শ। স্পষ্টভাবে বাঁচতে, সক্রিয়ভাবে এবং এই জাতীয় পরিবেশে হারিয়ে না যাওয়ার জন্য, একজনকে অবশ্যই নিজের মনস্তাত্ত্বিক নীতি এবং নিজের আচরণগত সীমানাগুলির একটি সেট স্থাপন করতে হবে। এই নিবন্ধটি আপনাকে নিজেকে সুরক্ষিত করতে, বাস্তবে নিয়ন্ত্রণের অনুভূতি বাড়াতে এবং অন্যে...

সামাজিক মিথস্ক্রিয়া মানব জীবনের একটি অপরিহার্য অঙ্গ। এটি কেবল আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্কের সম্প্রীতিকে প্রভাবিত করে না, তবে আমাদের ক্যারিয়ারের বিকাশ, মানসিক স্বাস্থ্য এবং সম্পদ অধিগ্রহণের উপরও গভীর প্রভাব ফেলে। যাইহোক, সামাজিক মিথস্ক্রিয়া সবসময় সহজ এবং মনোরম হয় না, যেমন সমস্যাগুলি যেমন কুৎসা, ব্যবহার, ব্যক্তিত্বের পতন এবং একের পর এক আস্থার সংকটগুলি উদ্ভূত হয়। কীভাবে একটি জটিল সামাজিক পরিবেশে স্বা...

সম্পর্কগুলি আমাদের জীবনের একটি অবিচ্ছেদ্য অঙ্গ এবং আমাদের আবেগ, বৃদ্ধি এবং সুখকে প্রভাবিত করে। তবে আন্তঃব্যক্তিক যোগাযোগ কোনও সহজ কাজ নয়। অপ্রয়োজনীয় সমস্যা এবং দ্বন্দ্ব এড়াতে আমাদের কিছু প্রাথমিক নীতি এবং দক্ষতা অর্জন করতে হবে। এই নিবন্ধে, আমরা আপনার আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা এবং স্তর উন্নত করতে আপনাকে সহায়তা করার আশায় আপনার সাথে আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্কের 20 টি নিয়ম ভাগ করব। সম্পর্কিত মনস্তাত্ত্বি...

এমবিটিআই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষায় , ইএসটিপিকে 'উদ্যোক্তা' ব্যক্তিত্ব বলা হয় এবং এটি 16 ব্যক্তিত্বের অন্যতম কার্যকর এবং তাত্ক্ষণিক প্রতিক্রিয়ার ধরণগুলির মধ্যে একটি। আপনি জটিল পরিস্থিতিতে দ্রুত রায় দেওয়ার পক্ষে ভাল, ব্যবহারিক ফলাফলের সাথে নিজেকে প্রমাণ করতে পছন্দ করেন এবং সামাজিক সময়গুলিতে দ্রুত এবং মজার হন এবং প্রায়শই দলে 'সমস্যা টার্মিনেটর' এবং সামাজিক ফোকাস হন। যাইহোক, আপনি প্রায়শই এর মতো ভুল ...

এমবিটিআই সিস্টেমে একটি 'লজিস্ট' (আইএনটিপি) হিসাবে আপনার কাছে দুর্দান্ত শক্তিশালী বিশ্লেষণাত্মক দক্ষতা, অসীম কৌতূহল এবং একটি মানসিকতা রয়েছে যা প্রচলিত চিন্তাভাবনার উপায়গুলি ভেঙে দেয়। অন্যরা যখন এখনও জিনিসগুলির সাথে কাজ করে চলেছে, আপনি ইতিমধ্যে আপনার মস্তিষ্কে এন সম্ভাবনার একটি যৌক্তিক মডেল তৈরি করেছেন - এই 'গতি -নিক্ষেপ' বৈশিষ্ট্যটি আপনাকে জটিল সমস্যাগুলি সমাধান করার সময় আপনি পানিতে রয়েছেন বলে...

আপনি এমবিটিআই টাইপের ষোলজন ব্যক্তিত্বের মধ্যে আইএসএফপি ব্যক্তিত্বের ধরণ এবং আপনি 'এক্সপ্লোরার' হিসাবে পরিচিত। ভিড়ের মধ্যে, আপনি 'লো-কী শিল্পী' হতে পারেন যিনি বেশি কথা বলেন না তবে দৃ strong ় পদক্ষেপ রয়েছে, তার দুর্দান্ত নান্দনিক এবং হাতে তৈরি প্রতিভা রয়েছে। আইএসএফপি হ'ল অন্তর্মুখী (আই), সংবেদক (গুলি), আবেগ (এফ), এবং উপলব্ধিযোগ্য (পি), এবং এমবিটিআই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষায় 16 ব্যক্তিত্বের এক ধরণের, ...

আপনি এমবিটিআই টাইপ 16 ব্যক্তিত্বের ইএনটিজে ব্যক্তিত্ব এবং আপনি 'আধিপত্য রাষ্ট্রপতি' হিসাবে পরিচিত। তিনি তার কাজে সিদ্ধান্ত গ্রহণকারী, তাঁর মন অন্য কারও চেয়ে দ্রুত গতিতে চলে যায় এবং নেতৃত্বের আভা নিয়ে তিনি জন্মগ্রহণ করেন। আপনার দক্ষতা এবং ফলাফলের অবিরাম অনুসরণ করার পাশাপাশি আপনার শক্তিশালী কৌশলগত চিন্তাভাবনার দক্ষতার সাথে আপনি অনেকগুলি ক্ষেত্রে আপনার চিহ্ন তৈরি করতে পারেন। তবে কখনও কখনও আমরা বিব...

আপনি এমবিটিআই টাইপের ষোল ব্যক্তিত্বের আইএনটিজে ব্যক্তিত্ব, যা কিংবদন্তি 'কোল্ড প্ল্যানার'। আমার মন দ্রুত, আমি বড় নীতিগুলি সম্পর্কে ভাবতে পছন্দ করি এবং আমি আমার জিনিসগুলি মূলটিতে পরিকল্পনা করি। তবে কখনও কখনও আপনিও সমস্যার মুখোমুখি হবেন: উদাহরণস্বরূপ, কারও সাথে চ্যাট করার সময়, অন্য পক্ষ বলে, 'আপনি কি যুক্তিসঙ্গত হওয়া বন্ধ করতে পারেন?' বা নিঃশব্দে অনেক কিছু করুন, তবে কেউ আপনার মঙ্গলভাব জানে না। আস...