Jung acht Dimension + MBTI | ISTP -Schattenfunktion Persönlichkeitsanalyse, die den verborgenen Charakter auf einer anderen Seite Ihres verborgenen Charakters enthüllt!

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Haben Sie als ISTP -Persönlichkeit bestimmte Momente erlebt und Verhaltensweisen und Einstellungen gezeigt, die sich sehr von gewöhnlich unterscheiden? Diese Verhaltensweisen überraschen nicht nur andere, sondern verwirrten sich auch selbst? Haben Sie jemals darüber nachgedacht, woher diese ungewöhnlichen Manifestationen stammen und welche Bedeutung und welchen Wert sie haben? Wenn Sie eine Person mit ISTP -Typ sind, können Sie sich möglicherweise sehr für Ihre eigene Persönlichkeit der Schattenfunktion interessieren, da dies Ihnen helfen kann, sich selbst gründlicher zu verstehen, Ihre verborgenen Fähigkeiten zu erforschen und die Transformation von Wachstum und Entwicklung zu erreichen.

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In diesem Artikel werden wir die folgenden wichtigen Themen untersuchen, die auf der Theorie von MBTI und Jungian 8D basieren:

  • Was ist die Persönlichkeit der Schattenfunktion?
  • Was ist die Schattenfunktionspersönlichkeit von ISTP?
  • Wie kann man den Vorteilen der Schattenfunktionspersönlichkeit volles Spiel geben?

PS Dieser Artikel richtet sich an Leser, die ein grundlegendes Verständnis des Konzepts von Jung 8D (MBTI Cognitive Function) haben. Wenn Sie die relevanten Konzepte noch nicht verstanden haben, können Sie diesen Artikel über die Einführung der kognitiven Funktionen von MBTI lesen oder selbst relevante Informationen suchen.

Was ist die Persönlichkeit der Schattenfunktion?

MBTI (Miles-Briggs-Indikator Typ für Persönlichkeitstyp) ist ein weit verbreiteter Persönlichkeitstest, der Menschen in 16 verschiedene Typen unterteilt, von denen jeweils vier Buchstaben bestehen, die vier Präferenzdimensionen darstellen:

  • Extraverted (e) oder introvertiert (i) : Diese Dimension spiegelt die Tendenz eines Individuums, Energie zu erwerben. Extravertierte Menschen bevorzugen es, mit der äußeren Welt zu interagieren, während introvertierte Menschen es vorziehen, sich in ihre innere Welt einzutauchen.
  • Sensation (en) oder Intuition (N) : Zeigt die Präferenz einer Person in Bezug auf den Informationserwerb an. Sensorische Menschen verlassen sich auf fünf Sinne, um konkrete Fakten zu erfassen, während intuitive Menschen sich auf Intuition verlassen, um die Möglichkeit der Abstraktion zu verstehen.
  • Denken (t) oder Emotion (f) : spiegelt die dominante Grundlage von Individuen bei Entscheidungen wider. Das Denken der Denktyp wird nach Logik und Prinzipien beurteilt, während der emotionale Typ auf emotionalen und wertvollen Kompromisse beruht.
  • Urteilsvermögen (J) oder Wahrnehmung (P) : Enthüllen Sie die Tendenz des Einzelnen, Lebensstile zu wählen. Das Urteilsvermögen plant das Leben in geordneter Weise, während Wahrnehmungsmodelle flexible und offene Modelle bevorzugen.

Jungsche kognitive Funktionen als der theoretische Eckpfeiler von MBTI glaubt, dass jeder acht verschiedene psychologische Funktionen hat:

  1. Extravagantes Gefühl (SE) : Es ist durch die fünf Sinne eng mit der externen Welt verbunden, konzentriert sich auf die aktuelle tatsächliche Situation und sucht aktiv an Stimulation und Veränderung.
  2. Introvertiertes Gefühl (SI) : Verwenden Sie die fünf Sinne, um mit der inneren Welt zu interagieren, auf frühere Erfahrungen und Erinnerungen zu achten und Stabilität und Sicherheit zu verfolgen.
  3. Extravagante Intuition (NE) : Interagieren Sie mit der Außenwelt durch Intuition, achten Sie auf zukünftige Möglichkeiten und Potenzial und erforschen Innovation und Vielfalt.
  4. Introverted Intuition (NI) : Stützen Sie sich auf die Intuition, um die Verbindung mit der internen Welt herzustellen, sich auf tiefe Erkenntnisse und Bedeutungen zu konzentrieren und Erkenntnisse und Voraussichten zu verfolgen.
  5. Außergewöhnliches Denken (TE) : Verwenden Sie die Logik, um mit der Außenwelt zu kommunizieren, objektive Fakten und Regeln Wichtigkeit beizubehalten und nach Effizienz und Ergebnissen zu streben.
  6. Introvertiertes Denken (TI) : Verwenden Sie die Logik, um mit der internen Welt zu dialog, auf die subjektive Theorie und Analyse zu achten und Genauigkeit und Verständnis zu verfolgen.
  7. Extravagantes Emotion (FE) : Kommunizieren Sie mit der Außenwelt durch Emotionen, kümmern Sie sich um die Gefühle und Bedürfnisse anderer Menschen und schaffen eine Atmosphäre der Harmonie und Zusammenarbeit.
  8. Introvertierte Emotionen (FI) : Mit der inneren Welt schwingen Sie durch Emotionen mit, achten Sie auf Ihre eigenen Gefühle und Werte und halten Sie sich an Ihr wahres Selbst.

Jeder hat diese acht Funktionen, aber ihre Prioritäten und sein Entwicklungsgrad variieren. MBTI wies darauf hin, dass jeder eine dominante Funktion, eine Hilfsfunktion, eine dritte Funktion und eine minderwertige Funktion hat. Diese vier Funktionen bilden die Ego -Persönlichkeit einer Person, die die am häufigsten verwendete und vertraute Persönlichkeit im täglichen Leben ist. Wenn Sie als Beispiel Personen mit ISTP -Typ einnehmen, ist ihre positive funktionale Persönlichkeit der oberen Oberfläche wie folgt:

  • Dominante Funktion : Introvertiertes Denken (TI), er stärken ISTP, theoretische Modelle unabhängig zu analysieren, zu bauen und zu überprüfen, und es ist gut darin, verschiedene Probleme und Herausforderungen zu lösen.
  • Hilfsfunktion : Extravertiertes Gefühl (SE), so dass ISTP die externe Umgebung flexibel anpassen und steuern und die Erfahrung durch Stimulation und Veränderung genießen können.
  • Die dritte Funktion : Introvertierte Emotionen (FI) ermöglichen ISTP, sich an seine eigenen Werte und Überzeugungen zu halten und persönliche einzigartige Gefühle und Wünsche auszudrücken.
  • Nachteilefunktion : Extraverted Intuition (NE), die bei neuen externen Möglichkeiten relativ konservativ ist.

Zusätzlich zur positiven funktionalen Persönlichkeit hat jede Person auch eine schattenfunktionelle Persönlichkeit, die der positiven funktionellen Persönlichkeit entgegengesetzt ist und aus vier anderen Funktionen besteht. Die Reihenfolge ist nicht nur der positiven funktionalen Persönlichkeit entgegengesetzt, sondern die Richtung jeder Funktion ist auch vollständig entgegengesetzt. Die Persönlichkeit der Schattenfunktion ist normalerweise im Unterbewusstsein versteckt und ist im täglichen Leben nicht üblich. In einigen besonderen Umständen wird es jedoch auftauchen, das Verhalten und die Einstellungen des Einzelnen beeinflussen und sogar Konflikte und Probleme verursachen. Die Entstehung der Persönlichkeit der Schattenfunktion wird normalerweise durch Faktoren wie Stress, Wachstum und Gleichgewicht verursacht. Wenn sie mit Stress oder Krise konfrontiert sind, können Einzelpersonen unsachgemäße oder übermäßige Verhaltensweisen aufweisen. Wenn sie wachsen wollen, können sie neuartige Verhaltensweisen aufweisen; Wenn sie Gleichgewicht verfolgen, können sie angemessene und vorteilhafte Verhaltensweisen aufweisen. Die Persönlichkeit der Schattenfunktion ist nicht der Feind eines Individuums, sondern ein Freund, der den Einzelnen hilft, sich selbst umfassender zu verstehen.

Detaillierte Erklärung der Schattenfunktion von ISTP

Die Schattenfunktionspersönlichkeit von ISTP entspricht dem EstJ. Diese Persönlichkeit steht in scharfem Kontrast zur männlichen funktionellen Persönlichkeit von ISTP und zeigt in jeder funktionalen Dimension unterschiedliche Eigenschaften.

  • Unterschiede in den dominanten Funktionen : ISTP wird durch eingehende Analyse des introvertierten Denkens (TI) dominiert, neigt dazu, ein internes Logiksystem unabhängig zu konstruieren und die wesentlichen Prinzipien der Dinge tief zu erforschen. ESTJ wird von extrovertiertem Denken (TE) dominiert, das sich auf die Ausführung konzentriert, und ist mehr besorgt darüber, wie Ideen in praktische Handlungen umgewandelt werden können. Sie ist gut darin, Ressourcen und Personal zu organisieren, externe Ziele effizient zu erreichen und auf die Effizienz und die Ergebnisse von Dingen zu achten.
  • Der Unterschied zwischen Hilfsfunktionen : ISTPs extrovertiertes Gefühl (SE) ermöglicht es ihnen, sich schnell zu wahren und sich an Veränderungen in der externen Umgebung anzupassen, die reichhaltige sensorische Erfahrung im Moment zu genießen und schnell auf die tatsächliche Situation um sie herum zu reagieren. Estjs Introversion (SI) lässt sie auf akkumulierte Erfahrungen und etablierte Muster angewiesen, um die Stabilität und Zuverlässigkeit ihrer Handlungen zu gewährleisten und sich auf die Aufrechterhaltung der bestehenden Ordnung und Traditionen zu konzentrieren.
  • Die dritte Funktion ist unterschiedlich : ISTPs introvertierte Emotionen (FI) betont die Beharrlichkeit persönlicher Werte und Überzeugungen, beurteilt die Bedeutung von Dingen aus dem Boden des Herzens und drückt ein echtes Selbstgefühl aus. Estjs extraverted Emotions (Fe) konzentrieren sich auf die Koordinierung der Gefühle aller Parteien in externen Beziehungen und bemühen sich, harmonische zwischenmenschliche Beziehungen auf der Grundlage der Bedürfnisse anderer und sozialer Normen zu schaffen.
  • Merkmale der Nachteilsfunktion : Die extraverte Intuition von ISTP (NE) ist relativ schwach und es ist vorsichtiger, neue externe Möglichkeiten zu erforschen, und es ist nicht einfach, neue Anweisungen aktiv zu erforschen und auszuprobieren. Obwohl Estjs introvertierte Intuition (NI) nicht allgemein verwendet wird, kann sie, sobald es aktiviert ist, die Essenz und Entwicklungsrichtung von Dingen zutiefst verstehen und die Intuition verwenden, um zukünftige Trends vorhersehbar zu machen, was eine langfristige Perspektive für die Entscheidungsfindung darstellt.

Die Schattenfunktionspersönlichkeit von ISTP hat die folgenden charakteristischen Merkmale und erheblichen Vorteile:

  • Hervorragende Organisations- und Organisationsfähigkeit : Gut in der Formulierung detaillierter und vernünftiger Pläne, in der Lage, strikt umzusetzen und verschiedene Aufgaben genau zu ordnen, um sicherzustellen, dass alle Angelegenheiten ordnungsgemäß nach den festgelegten Zielen durchgeführt werden können, das Chaos effektiv vermeiden, die Nutzung der Ressourcen maximieren und einen effizienten Betrieb von Arbeit und Leben sicherstellen können.
  • Hohe Verantwortung und Zuverlässigkeit : Betrachten Sie die Verantwortlichkeiten von sich selbst und anderen als oberste Priorität, halten Sie sich immer an Ihren Verpflichtungen, nehmen Sie jede Aufgabe ernst und verantwortungsbewusst, niemals perfunkig und ist ein Partner, der das Vertrauen und die Anvertrauen anderer würdig ist. Auf jeden Fall kann es Menschen dazu bringen, sich wohl zu fühlen, auf das sie sich verlassen können.
  • Hervorragende Führung und Einfluss : Seien Sie gut darin, Ihre Autorität und Ihre beruflichen Qualitäten zu nutzen und andere mit reichhaltiger Erfahrung und entscheidenden Entscheidungsfähigkeiten zu verwalten und effektiv zu führen. Ihr professioneller Leistungs- und Führungsstil kann den Respekt und die Unterstützung anderer gewinnen und so das Team dazu veranlassen, sich auf ein gemeinsames Ziel zu bewegen und eine koordinierte Entwicklung des Teams zu erreichen.
  • Gute Anpassungsfähigkeit und Zusammenarbeit : In der Lage sein, Veränderungen in der externen Umgebung scharf wahrzunehmen, Ihr Verhalten und Ihre Einstellung schnell anzupassen und sich aktiv in verschiedene Situationen zu integrieren. Seien Sie gleichzeitig gut darin, gute kooperative Beziehungen zu anderen aufzubauen und aufrechtzuerhalten, zu wissen, wie man auf die Meinungen anderer hört, den Vorteilen der Teammitglieder, die Zusammenarbeit mit reibungslosen Teams fördert und gemeinsame Fortschritte erzielt.

Das Auftreten und die Auswirkungen der Schattenfunktion von ISTP in verschiedenen Situationen sind wie folgt:

  • Stresssituation : Wenn ISTP auf großen Stress oder Krise stößt, kann es zu übermäßig auf extravertiertes Denken (TE) und introvertiertes Gefühl (SI) angewiesen sein. Zu diesem Zeitpunkt können sie starke, hartnäckige, stereotype Verhaltensweisen zeigen und versuchen, auf schwierige und vertraute Weise mit Schwierigkeiten umzugehen, aber diese Methode kann Flexibilität und Innovation ignorieren, was zu einer strengeren Art des Umgangs mit Problemen führt.
  • Wachstumssituation : Im Prozess der Verfolgung von Wachstum und Entwicklung kann es eine aktive und kooperative und kreative Seite zeigen, wenn ISTP aktiv externe Emotionen (Fe) und introvertierte Intuition (NI) verwendet. Sie werden offener mit anderen kommunizieren und zusammenarbeiten, introvertierte Intuition nutzen, um potenzielle Chancen und Richtungen zu erforschen, wodurch ihre eigenen Seh- und Fähigkeitsgrenzen erweitert und Selbstverbesserung erreicht werden.
  • Ausgewogene Situation : Wenn ISTP sein eigenes Gleichgewicht sucht, können die rationale Anpassung des externen Denkens (TE) und introvertierter Empfindungen (SI) es dazu bringen, den Gefühlen anderer Menschen mehr Aufmerksamkeit zu schenken und gleichzeitig die Rationalität aufrechtzuerhalten. Zu diesem Zeitpunkt werden sie eine fürsorgliche und aufschlussreiche Seite zeigen und auf der Grundlage der Einhaltung von Prinzipien besser verstehen und sich um andere kümmern, harmonische zwischenmenschliche Beziehungen schaffen und eine ausgewogene Entwicklung zwischen sich und ihrem Umfeld erreichen.

Wie kann man den Vorteilen der Schattenfunktionspersönlichkeit volles Spiel geben?

Die Persönlichkeit der Schattenfunktion ist kein Hindernis für das Individuum, sondern eine wichtige Kraft, die den Einzelnen hilft, sich auf rundum zu entwickeln. Es kann den Menschen helfen, sich tiefer zu verstehen, potenzielle Fähigkeiten zu erforschen und Wachstum und Durchbrüche zu erzielen. Um seinen Vorteilen jedoch volles Spiel zu verleihen, müssen Einzelpersonen genug Mut und Bereitschaft haben, sich ihren eigenen Schatten zu stellen und zu akzeptieren, ihre Merkmale und Vorteile zutiefst zu verstehen, auf ihre Entstehung und ihre Gründe zu achten, ihren Ausdruck und ihre Anwendung anzupassen und sie mit der positiven funktionalen Persönlichkeit als miteinander zu koordinieren und vereinheitlicht zu machen. Hier sind einige Methoden und Techniken, mit denen ISTP ihre Persönlichkeitsvorteile in Schattenfunktionen ausübt:

  • Erkennen und akzeptieren Sie Ihren eigenen Schatten : ISTP sollte klar erkennen, dass die Persönlichkeit der Schattenfunktion ein integraler Bestandteil von sich selbst ist, nicht eine negative Existenz, sondern eine 'andere Seite' mit einzigartigem Wert. Es sollte ruhig akzeptiert werden, anstatt es zu leugnen oder zu unterdrücken, da es dem Individuum eine neue Perspektive und Fähigkeit bringen und die Integrität und das Gleichgewicht der Persönlichkeit fördern kann.
  • Verstehen Sie die Merkmale und Vorteile der funktionalen Persönlichkeit der Schatten : ISTP kann die Merkmale und Vorteile der funktionalen Persönlichkeit von Schatten zutiefst lernen, durch das Lesen professioneller Bücher, akademische Artikel, durch Durchsuchen von maßgeblichen Websites oder die Teilnahme an relevanten Kursen, Vorlesungen und Workshops usw., klären Sie die Unterschiede und Verbindungen zwischen IT und ihrer positiven Funktionspersönlichkeit und dem vollständigen Verständnis für die persönliche Entwicklung.
  • Beobachten Sie die Entstehung der funktionellen Persönlichkeit und Gründe für Schatten : ISTP sollte auf die Entstehung von Schattenfunktionalpersönlichkeit in verschiedenen Szenarien achten, die Auslöserfaktoren dahinter analysieren, z. B. Stressfaktoren, Wachstumsbedürfnisse, Gleichgewichtsanforderungen usw. und denken Sie über ihre spezifischen Auswirkungen auf das eigene Verhalten und die eigene Einstellung nach. Sie können Ihre Selbstbewusstsein und Ihr Verständnis verbessern, indem Sie tägliche Erfahrungen aufzeichnen, Ihre inneren Gefühle nachdenken oder mit vertrauenswürdigen Menschen kommunizieren und mit ihnen teilen.
  • Passen Sie den Ausdruck und die Anwendung der funktionellen Persönlichkeit der Schatten an : ISTP kann den Ausdruck und die Anwendung der funktionalen Persönlichkeit der Schatten durch die folgenden Methoden vernünftigerweise anpassen, um die Koordination mit der positiven funktionalen Persönlichkeit zu erreichen:
    • Stress Bewältigung : Wenn Sie sich mit großem Druck oder Krise ausgesetzt sind, vermeiden Sie die Übereinstimmung mit extravertiertem Denken (TE) und introvertiertem Gefühl (SI) und versuchen Sie, die dominierende Rolle des introvertierten Denkens (TI) zu reaktivieren und extrovertiertes Gefühl (SE), indem Sie den Körper und den Geist entspannen, das Denkwinkel verändern und Ratschläge von anderen beantragen und von anderen reagieren und auf Probleme effektiver reagieren.
    • Wachstumsförderung : In der Phase der Verfolgung von Wachstum und Entwicklung beteiligen Sie sich aktiv an verschiedenen sinnvollen Aktivitäten, Projekten oder Clubs, kommunizieren und kooperieren Sie mit Gleichgesinnten, trainieren und verbessern externe Emotionen (FE) und introughtroughtd Intuition (NI), erweitern Sie Ihre Horizeons und verbessern Sie Ihre Innovationsfähigkeit.
    • Gleichgewichtsrealisierung : Im täglichen Leben, durch die Pflege von Interessen und Hobbys, die Aufrechterhaltung guter Lebensgewohnheiten oder die Aufbau von tiefen Beziehungen zu denen, die sich selbst verstehen und unterstützen, passen sie das externe Denken (TE) und das interne Denken (SI) auf natürliche Weise an, so dass sie sich mit der internen Denkweise (TI) und dem externen Gefühl (SE) ergänzen und körperliche und mentale Gleichgewicht und harmonische Entwicklung und harmonische Entwicklung erreichen.

abschließend

Die Persönlichkeit der Schattenfunktion ist ein potenziell wertvolles Kapital eines Individuums. Für ISTP unterscheidet sich seine Schattenfunktion Persönlichkeit ESTJ von der Persönlichkeit der Yang -Oberfläche, enthält jedoch einzigartige Vorteile und Potenzial. In bestimmten Situationen kann sein Auftauchen neue Denk- und Verhaltensweisen in ISTP bringen. Wenn ISTP die funktionelle Schattenpersönlichkeit korrekt verstehen, akzeptieren und vernünftigerweise verwenden und mit der positiven funktionellen Persönlichkeit organisch kombiniert, wird es sicherlich einen neuen Sprung in das Selbstwachstum und die Entwicklung erreichen.

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Link zu diesem Artikel: https://m.psyctest.cn/article/kVxrRVxA/

Wenn der Originalartikel nachgedruckt wird, geben Sie bitte den Autor und die Quelle in Form dieses Links an.

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