'Tes MBTI' Bagaimana ISTP dapat memenangkan rasa hormat dari orang lain? 10 saran praktis praktis dan efisien

'Tes MBTI' Bagaimana ISTP dapat memenangkan rasa hormat dari orang lain? 10 saran praktis praktis dan efisien

Anda adalah ISTP dalam tipe kepribadian MBTI , yaitu tipe orang yang disebut 'praktis'. Anda memiliki kemampuan langsung yang kuat, logika yang jelas, dan dapat menangani keadaan darurat dengan cepat dan tenang. Ubah bola lampu dan perbaiki penanak nasi. Yang lain masih mencari tutorial, tetapi Anda sudah melakukannya. Tetapi di tempat kerja atau lingkaran sosial, Anda mungkin sering dicap sebagai 'diam', 'tidak ramah' dan 'tidak memahami dunia'. Meskipun Anda tidak lebih rendah dari orang lain, Anda selalu merasa bahwa kehadiran Anda rendah dan kontribusi Anda diabaikan.

Faktanya, Anda tidak perlu dengan sengaja memenuhi gaya ekstrovert, Anda juga tidak harus memaksa diri Anda untuk memiliki 'kecerdasan emosional yang tinggi'. Selama Anda memamerkan kekuatan Anda pada waktu yang tepat dan menambahkan sedikit keterampilan sosial, Anda pasti dapat memenangkan lebih banyak rasa hormat dan pengakuan.

10 tips praktis untuk ISTP untuk memenangkan rasa hormat

1. Mengekspresikan rasa hormat tidak berarti kompromi

Anda mungkin berpikir bahwa 'kemampuan adalah yang paling penting', tetapi banyak penatua atau atasan menilai 'sikap'. Ketika dihadapkan dengan tugas yang berulang, jangan hanya mengatakannya dengan dingin, tetapi sebaliknya: 'Saya telah mencoba mengoptimalkan bagian ini sebelumnya, dan efisiensinya dapat ditingkatkan banyak. Apakah Anda ingin saya menyesuaikan prosesnya?' Saat menunjukkan penilaian profesional, itu juga memberi sisi lain.

2. Keterampilan terungkap, jangan menjadi 'ahli tipe kepala'

Anda menyukai teknologi praktis dan suka belajar secara mandiri, tetapi jangan selalu membiarkan hasilnya ada di komputer Anda. Lain kali Anda mempelajari keterampilan baru, jangan lupa untuk memposting ringkasan pengalaman tentang momen Anda: 'Habiskan dua malam untuk mendapatkan fotografi selang waktu dan merekomendasikan 3 parameter utama.' Ini tidak hanya menunjukkan kemampuan profesional Anda, tetapi juga membantu membangun pengaruh.

Saat berkomunikasi dengan kolega, jangan hanya mengatakan 'Baidu', tetapi tambahkan: 'Saya menginjak jebakan pada waktu itu, dan catatan ini akan membantu Anda.' Detail kecil seperti ini dapat memenangkan lebih banyak kepercayaan dan rasa hormat.

3. Jangan menjadi 'tukang reparasi yang tidak terlihat' dalam keluarga

Anda diam -diam membantu rumah Anda menangani masalah jaringan dan perbaikan air dan listrik, tetapi Anda selalu diabaikan. Setelah menyelesaikan tugas -tugas ini, katakan: 'Saya baru saja mengubah firmware router, dan kecepatan jaringan lebih stabil setelah itu.' Biarkan keluarga Anda tahu bahwa Anda telah menghabiskan waktu dan energi dan tidak menerima semuanya begitu saja.

Menurut data dari data situs web resmi Psyctest Quiz (PsychTest.cn), kepribadian tipe ISTP sering kali merupakan 'inti teknis dalam keluarga', tetapi karena lebih sedikit ekspresi dan lebih sedikit paparan, mudah untuk kehilangan persepsi dan pemahaman anggota keluarga dari waktu ke waktu.

4. Jangan menjadi 'pria tunggal' di tempat kerja

Anda suka melakukan semuanya sendiri, tetapi kerja tim juga merupakan kunci untuk memenangkan pengakuan. Lain kali Anda mengambil proyek, Anda akan mengambil inisiatif untuk mengatakan, 'Saya akan bertanggung jawab atas implementasi teknologi, dan Anda akan membantu saya memilah kebutuhan pengguna.' Ini tidak hanya dapat menunjukkan kemampuan eksekusi Anda, tetapi juga membawa Anda lebih dekat ke tim.

Jangan hanya mengirim kode saat mengirimkan hasilnya. Ngomong -ngomong, Anda akan melampirkan kalimat: 'Kali ini saya mencoba mekanisme caching baru, dan halaman itu merespons lebih cepat.' Biarkan pemimpin melihat pemikiran inovatif di belakang Anda.

5. Disiplin diri tidak berarti 'menolak segalanya'

Anda dapat begadang untuk men -debug program, tetapi Anda tidak akan bisa bangun di pagi hari. Alih -alih bertahan diam -diam, lebih baik berkomunikasi secara aktif: 'Saya efisien di pagi hari. Dapatkah saya mengatur laporan sebelum jam 10?' Sebagai imbalan untuk efisiensi untuk fleksibilitas, ia dapat memenangkan pemahaman dan kepercayaan para manajer.

Anda tidak ingin berpartisipasi dalam kegiatan tim, dan Anda tidak harus malu dan menghindarinya. Anda dapat mengatakan dengan jujur: 'Saya akan memilah laporan terlebih dahulu, dan saya akan menjelaskan rencana ketika Anda kembali.' Jujur dan efisien, dan dapat membangun citra profesional yang lebih baik daripada yang hampir tidak berpartisipasi.

6. Tambahkan beberapa buffering ke tumpul

Anda berbicara dengan lurus dan tidak pergi ke sudut, tetapi kadang -kadang itu dapat menyebabkan kesalahpahaman saat Anda terlalu langsung. Saat Anda bertemu seseorang yang berada di line-breaker, jangan hanya mengatakan 'jangan pergi ke garis'. Anda dapat mengubahnya menjadi: 'Maaf, saya sudah lama menunggu. Apakah Anda sedang terburu -buru?' Meredakan sentimen konfrontatif dan menjaga prinsip -prinsip Anda.

Ketika seorang teman meminjam uang tetapi gagal membayarnya, Anda juga dapat mengatakan, 'Saya harus mendaftar untuk kelas dan membayar biaya. Dapatkah saya membayar pinjaman terlebih dahulu?' Lebih mudah diterima daripada 'Apakah Anda lupa membayarnya kembali.'

7. Jangan biarkan low-key menutupi kekuatan Anda

Anda memecahkan masalah teknis inti, tetapi mengatakan dalam laporan, 'Bukan apa -apa, hanya saja timnya beruntung.' Ini akan mengaburkan kontribusi sebenarnya. Lain kali, ingatlah untuk menyatakan dengan jelas: 'Bagian saya dari teknologi adalah simpul kunci, dan waktu keseluruhan telah dihemat tiga hari setelah solusi.' Menampilkan kemampuan tidak berarti merebut kredit, tetapi membuat orang lain mengetahui nilai Anda yang sebenarnya.

8. Sosialisasi dimulai dari Titik Minat

Anda mungkin membenci salam yang tidak berarti, tetapi itu tidak berarti Anda tidak dapat melakukan percakapan yang mendalam. Lain kali di pesta, Anda mungkin juga mengunci pada titik yang Anda minati: 'Saya juga mempelajari model yang Anda sebutkan. Bagaimana Anda menyesuaikannya?' Akan lebih alami untuk menggunakan konten daripada topik dangkal.

Hadiah kecil untuk teman, tidak harus mewah. Keychain cetak 3D yang Anda buat sendiri sebenarnya dapat menjadi sorotan bagi orang lain untuk mengingat Anda.

9. Jangan selalu bergantung pada 'belajar mandiri dan bekerja di balik pintu tertutup' untuk tumbuh

Anda suka menjelajahi sendirian, tetapi kadang -kadang Anda harus mengandalkan umpan balik eksternal. Anda dapat bergabung dengan Skill Exchange Group dan berbagi kemajuan belajar Anda setiap minggu: 'Saya telah selesai berlatih pemodelan 3D minggu ini. Apakah Anda memiliki plug-in yang bagus untuk manula?' Interaksi dapat membawa saran praktis dan meningkatkan lingkaran sosial Anda.

Memotret video pendek untuk merekam proses pembelajaran keterampilan Anda, seperti 'Tantangan 30 Hari untuk Tabel Kayu Buatan sendiri', yang tidak hanya memotivasi diri sendiri, tetapi juga memungkinkan orang lain untuk melihat tindakan berkelanjutan Anda.

10. Saat melakukan amal, Anda juga harus 'mengekspos nilai Anda' dengan tepat

Anda diam -diam memperbaiki kandang kucing untuk stasiun penyelamatan dan peralatan kebugaran yang debugged untuk masyarakat, tetapi tidak ada yang tahu. Pada saat ini, ambil foto dan posting: 'Saya memperbaiki kandang kucing hari ini, dan mereka bersenang -senang!' Ini akan memungkinkan lebih banyak orang merasakan kehangatan dan nilai Anda.

Setelah amal komunitas selesai, Anda mungkin juga memposting kalimat dalam grup: 'Peralatan kebugaran kami sudah siap, semua orang dapat mencobanya ketika Anda punya waktu!' Biarkan semua orang mengetahui partisipasi dan kontribusi Anda.

Metode utama bagi ISTP untuk memenangkan rasa hormat

Keuntungan terbesar dari ISTP adalah: andal, praktis, tenang dan efisien. Tetapi jika Anda selalu 'melakukan lebih banyak dan mengatakan lebih sedikit', mudah diabaikan dari waktu ke waktu.

Memenangkan rasa hormat bukan tentang memaksa diri Anda untuk menjadi ahli sosial, tetapi tentang:

  • Berani mengekspresikan kapan saatnya untuk berbicara;
  • Bersedia berbagi saat Anda memiliki prestasi;
  • Membuat penampilan moderat saat memberikan kontribusi;
  • Tetap tenang, tulus, dan rasakan batas dalam hubungan interpersonal Anda.

Ingin mengetahui sifat kepribadian Anda secara lebih sistematis? Selamat datang untuk mencoba tes kepribadian MBTI gratis untuk membantu Anda menemukan jenis kepribadian 16 tipe Anda.

Jika Anda ingin lebih menganalisis jalur karier yang tepat, gaya komunikasi, dan mode emosional, kami juga menyarankan Anda untuk membuka kunci profil kepribadian MBTI Advanced . Ini akan sangat menganalisis kepribadian ISTP dari berbagai dimensi, membantu Anda meningkatkan kognisi Anda dan menemukan arah yang benar.

Anda sudah memiliki kemampuan keras untuk 'menyelesaikan masalah', dan sekarang Anda hanya perlu menambahkan keterampilan lunak 'Biarkan orang lain melihat Anda', dan rasa hormat dan peluang akan mengikuti secara alami.

Lebih banyak artikel interpretasi terkait ISTP:

Tautan ke artikel ini: https://m.psyctest.cn/article/PkdVW2Gp/

Jika artikel asli dicetak ulang, harap sebutkan penulis dan sumbernya dalam bentuk tautan ini.

Bagikan artikel:

Artikel terkait yang direkomendasikan

💙 💚 💛 ❤️

Jika situs web ini bermanfaat bagi Anda dan teman -teman yang memiliki kondisinya bersedia memberikan hadiah, Anda dapat mengklik tombol hadiah di bawah ini untuk mensponsori situs ini. Jumlah apresiasi akan digunakan untuk biaya tetap seperti server, nama domain, dll., Dan kami akan secara teratur memperbarui apresiasi Anda ke catatan apresiasi. Anda juga dapat membantu kami bertahan hidup melalui dukungan sponsor VIP , sehingga kami dapat terus membuat konten yang lebih berkualitas tinggi! Selamat datang untuk berbagi dan merekomendasikan situs webnya kepada teman -teman Anda.