🪧 Changez d’onglet pour en savoir plus ! Si vous ne trouvez pas ce que vous cherchez, vous pouvez laisser un message et nous l'ajouterons dès que possible.
Impressions immédiates
La nouvelle année approche et je pense que tout le monde a de nouvelles attentes pour l’avenir. Curazy, un site Web japonais bien connu d'évaluation psychologique, a partagé un test psychologique de fortune du nouvel an. Vous pouvez choisir intuitivement le maquillage pour les yeux qui vous semble le plus beau à partir de l'image ci-dessous, et vous pourrez tester quels aspects de votre fortune pe...
Test gratuit de trouble de la personnalité narcissique : découvrez si vous avez des traits de personnalité narcissique et déterminez si vous pouvez répondre aux caractéristiques du trouble de la personnalité narcissique (NPD). Grâce au test NPI-56 Narcissistic Personality Inventory, nous pouvons explorer en profondeur les tendances narcissiques et leur relation avec le NPD, et fournir une référenc...
Test psychologique : Il existe des milliers de types d'emplois, en particulier pour les amis qui viennent d'obtenir leur diplôme ou qui traversent une période de confusion professionnelle, ils ne savent peut-être pas à quel emploi ils conviennent. Essayez ce quiz psychologique pour vous aider à trouver votre chemin !
Vous pouvez répondre à ce quiz avec vos amis et votre famille ~
Faire correspondre les valeurs personnelles et organisationnelles peut prédire efficacement les attitudes et les comportements positifs des employés. Dans les pratiques de gestion telles que le recrutement de talents, la formation des employés, la gestion de carrière, la conception de systèmes organisationnels et la fidélisation des employés dans la gestion des ressources humaines d'entreprise, l'...
Aimez-vous le rose romantique ou le style noir et blanc simple et tendance ?
En fait, les préférences de couleurs montrent non seulement votre style personnel, mais révèlent également discrètement votre état psychologique et votre personnalité cachée.
Ce test est un « test de psychologie des couleurs » populaire sur le site Web japonais hoyme.jp. Il analyse différentes personnalités à travers 15...
Sur le lieu de travail, nous sommes souvent confrontés à divers choix et défis. Parfois, une petite décision peut affecter notre cheminement de carrière. Si vous êtes confus au sujet de votre emploi actuel ou si vous êtes curieux de connaître votre évolution de carrière future, alors ce test psychologique intéressant est préparé pour vous.
Grâce à ce test, vous pouvez non seulement comprendre vos...
Tout le monde a une façon unique de penser. Certaines personnes préfèrent l’analyse logique, tandis que d’autres maîtrisent mieux la pensée intuitive. Certaines personnes aiment remettre en question les idées reçues, tandis que d’autres sont plus conservatrices. Les différences dans les styles de pensée peuvent affecter la façon dont nous percevons les problèmes et dont nous les résolvons.
La cul...
Le Holland Career Interest Test (Self-Directed Search, SDS) est un outil d'auto-évaluation élaboré par John Holland, un célèbre expert américain en orientation professionnelle. Le test est basé sur la théorie hollandaise des intérêts professionnels et est conçu pour aider les utilisateurs à choisir le cheminement de carrière le plus approprié en fonction de leurs intérêts personnels et de leurs ty...
Un test psychologique de personnalité professionnelle très connu.
Ce test psychologique est basé sur un ensemble de questions de test psychologique classiques préparées par la célèbre société américaine RAND. Les questions du test psychologique ont été modifiées de manière appropriée en fonction des caractéristiques psychologiques du peuple chinois. Il est maintenant utilisé par certaines grandes...
À l'ère d'Internet, il y a moins de distance entre les gens et plus de communication, mais la véritable amitié disparaît de moins en moins. Dans la société d'aujourd'hui, à l'ère de WeChat et Weibo, qu'est-ce que l'amitié ? L'amitié doit être très précieuse et rare.
Une amitié de haute qualité doit se produire entre deux personnes partageant les mêmes idées, qui ne se flattent pas et ne se respec...