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Sofortige Rückmeldung
Wenn Sie den Job wechseln und es Ihnen gut geht, werden Sie viel Glück haben. Wenn Sie Ihr bisheriges Pech ändern, können Sie mehr Geld verdienen und Aufstiegschancen bekommen. Aber wenn Sie es nicht gut machen, werden die Leute sagen: „Dieser Berg sieht aus.“ höher als das.“ „, nicht praktisch und stabil, also hat er den falschen Weg eingeschlagen. Wenn Sie kürzlich den Job wechseln möchten, habe...
Es ist die Hochsaison für Rücktritte am Jahresende. Viele Menschen werden den Mut haben, zurückzutreten, nachdem sie ihren letzten Jahresendbonus erhalten haben. Warum sind Sie zurückgetreten? Weil es mehr Raum für Entfaltung gibt oder weil man sich eine Pause gönnen möchte.
Als wir zum ersten Mal in das Unternehmen eintraten, waren wir voller Zuversicht in die Zukunft. Als wir die Gehaltszusage ...
Sie fragen sich vielleicht, ob Sie den Sprung wagen sollen. Sie möchten den Arbeitsplatz wechseln, haben aber Angst, dass die Gewinne die Verluste überwiegen; wenn Sie weiterarbeiten, haben Sie das Gefühl, dass die Arbeit unbefriedigend und unbefriedigend ist, sodass Sie unruhig und unruhig werden und in Schmerzen und Hilflosigkeit verfallen.
Machen Sie sich keine Sorgen, der Test kann Ihnen helf...
Willkommen zum EPQ-Persönlichkeitstest! Dieser Test basiert auf dem Eysenck Personality Questionnaire (EPQ). Der Zweck besteht darin, Unternehmen dabei zu helfen, die Persönlichkeitsmerkmale von Mitarbeitern besser zu verstehen, um Ihnen ein Arbeitsumfeld und eine Jobanpassung zu bieten, die am besten zu Ihrer Persönlichkeit passt. In vielen Unternehmen ist dieser Persönlichkeitstest zu einem wich...
Der Stresstest ist ein Instrument zur Beurteilung des Stressniveaus einer Person.
Die Fähigkeit, Stress auszuhalten, ist bei jedem anders, daher müssen Sie lernen, „das richtige Medikament zu verschreiben“, zunächst zu analysieren, wie viel Stress Sie aushalten können, und dann die Grundursache zu finden und den Stress abzubauen.
Ein mentaler Stresstest kann Ihnen helfen, Ihre Stresstoleranz zu ...
Erfolg und Zufriedenheit in unserer Karriere basieren oft auf einem tiefen Verständnis unserer Karriereziele und Motivationen. Edgar H. Schein, ein berühmter amerikanischer Berufsberatungsexperte und Professor an der MIT Sloan School of Business, hat in 12 Jahren Forschung die Career Anchors-Theorie vorgeschlagen, die einen leistungsstarken Rahmen bietet. Durch langfristige Folgeforschung an 44 MB...
Willkommen zur schnellen Testversion des MBTI-Persönlichkeitstests!
Dieser Test soll Ihnen helfen, Ihren Persönlichkeitstyp schnell zu verstehen. Es basiert auf der berühmten MBTI-Theorie (Myers-Briggs Type Indicator) und verwendet kurze 12 Fragen, um Ihre persönlichen Vorlieben in vier Dimensionen aufzuzeigen.
Der MBTI ist ein weit verbreitetes psychologisches Instrument, das Menschen hilft, ih...
Soziale Phobie ist eine psychische Störung, die durch starke Angst oder Besorgnis vor sozialen oder öffentlichen Situationen und dem daraus resultierenden Bemühen, diese zu vermeiden, gekennzeichnet ist. Menschen mit sozialer Phobie fürchten sich in der Regel davor, sich vor anderen lächerlich zu machen, beurteilt oder abgelehnt zu werden, was dazu führt, dass sie in ihrem täglichen Leben mit viel...
