MBTI (مؤشر نوع مايرز بريجز) هو أداة لتقييم الشخصية تستخدم على نطاق واسع ومصممة لمساعدة الأشخاص على فهم الاختلافات الشخصية بينهم وبين الآخرين لاتخاذ قرارات أكثر استنارة في الوظائف والتعليم والعلاقات. سيقدم ما يلي محتوى اختبار MBTI وخصائص كل نوع شخصية بالتفصيل، وسيوفر دخولًا مجانيًا لاختبار MBTI عبر الإنترنت لمساعدتك على فهم تفضيلاتك الشخصية بعمق واستكشاف المسار الوظيفي الأكثر ملاءمة.
ما هو اختبار ...
علم نفس الشخصية هو العلم الذي يدرس الاختلافات والتشابهات في أفكار وعواطف وسلوكيات الأفراد البشر. تكمن أهمية علم نفس الشخصية في قدرته على مساعدتنا على فهم أنفسنا والآخرين وتحسين وعينا الذاتي وتطويرنا الذاتي وعلاقاتنا الشخصية. مجال البحث في علم نفس الشخصية واسع للغاية ويتضمن مجموعة متنوعة من النظريات والنماذج وأدوات التقييم. من بينها، يعد اختبار MBTI (مؤشر نوع مايرز بريجز) أداة شائعة لتقييم الشخصية ...
من خلال اختبار القيم المهنية لـ WVI، يمكنك الحصول على فهم متعمق للقيم الداخلية والخارجية التي تقدرها في العمل، مما يساعدك على توضيح أهدافك المهنية وتحسين تخطيطك المهني. يغطي هذا الاختبار ثلاثة أبعاد: القيم الجوهرية، والقيم الخارجية، والمكافآت الخارجية، مما يساعدك على تحديد المسار الوظيفي الذي يناسبك. من خلال 52 سؤالًا بسيطًا وسهلاً، يمكنك الحصول على نصيحة مهنية مخصصة وتحسين الرضا الوظيفي لديك والش...
في عام 1913، اقترح عالم النفس السويسري كارل جي يونج لأول مرة نوع الشخصية الانطوائية.
يعتقد يونغ أن سيكولوجية الناس يمكن تقسيمها إلى اتجاهين عندما يتعلق الأمر بالتواصل مع العالم من حولهم، يطلق عليهما 'المجموعات'.
يشير نوع واحد من التوجه إلى العالم الداخلي للفرد، وهو ما يسمى الانطواء؛ ويشير النوع الآخر من التوجه إلى البيئة الخارجية، وهو ما يسمى الانبساط.
يمكن اعتبار طريقة التقسيم هذه هي النوع الأ...
اختبار الاهتمام المهني في هولندا (البحث الموجه ذاتيًا، SDS) هو أداة تقييم ذاتي قام بتجميعها جون هولاند، وهو خبير أمريكي مشهور في التوجيه المهني. يعتمد الاختبار على نظرية الاهتمامات المهنية الخاصة بهولندا، وهو مصمم لمساعدة المستخدمين على اختيار المسار الوظيفي الأكثر ملاءمة بناءً على الاهتمامات الشخصية وأنواع الوظائف. من خلال فهم المحتوى ذي الصلة للاختبار المهني في هولندا، يمكنك الحصول على فهم أوضح ...
يُطلق على جرد الشخصيات الخمسة الكبار أيضًا اسم الخمسة الكبار، والخمسة الكبار، وOCEAN، وNEO-FFI. يعد اختبار الشخصية الخمسة الكبار أداة تقييم نفسي شائعة الاستخدام تستخدم على نطاق واسع في تحليل الشخصية الفردية والتخطيط الوظيفي وإدارة الموارد البشرية وغيرها من المجالات. استنادًا إلى نظرية السمات الشخصية الخمسة الكبرى، يساعدنا اختبار الشخصية الخمسة الكبار على اكتساب فهم متعمق لخصائص شخصيتنا في خمسة أبع...
هل أنت شخص أنا أم شخص إلكتروني؟ اكتشف شخصيتك الداخلية وافهم شخصيتك الحقيقية من خلال النسخة الكلاسيكية المجانية لاختبار الشخصية MBTI من PsycTest والمكونة من 72 سؤالًا! هذا الإصدار عبارة عن اختبار شامل ومفصل يتكون من 72 سؤالًا لمساعدتك في الحصول على فهم أعمق لنوع شخصيتك.
MBTI، وهو اختصار لمؤشر نوع مايرز بريجز، هو أداة قياس نفسية مستخدمة على نطاق واسع مصممة لتقييم تفضيلات شخصية الأشخاص وأنماطهم السل...
مرحبًا بك في اختبارنا المجاني عبر الإنترنت! من خلال هذا الاختبار الشامل، ستتعرف على نوع شخصيتك المهنية وستكتسب رؤى قيمة حول المسارات الوظيفية المناسبة لك. لقد قمنا بإعداد نسخة احترافية من تقييم الشخصية الاحترافية MBTI لك، والتي تحتوي على 145 سؤالًا وهي مصممة لتقييم خصائصك وتفضيلاتك الشخصية بشكل شامل.
MBTI (مؤشر نوع مايرز بريجز) هو أداة تقييم شخصية احترافية تستخدم على نطاق واسع في مجالات علم النفس...
