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MBTI完整測驗：16型人格對應理想職業，10分鐘找到你的命定工作！
MBTI職業性格測試
你聽過「MBTI測試」嗎？ MBTI測試又稱為16型人格心理測試，透過一些簡單的問題，將人格劃分出16種對應的性格，依據結果也能幫助你找到到適配的工作。
這個具有科學基礎的權威心理測驗，被許多公司的HR拿來做面試者的性格分析，也有不少交友app出現填寫MBTI的欄位，凡是找工作、交友、找對像都可以用的MBTI到底怎麼測呢？
點我測驗：MBTI職業性格免費線上測驗
MBTI人格測驗的四個向度
開始測驗後會有一些選擇題，依照自身感受填上同意或反對，並依據直覺填寫題目，盡量不要選取立的答案。整份測驗要在12分鐘內作答完畢，並依據下方四個維度：
精力分配：外向E—內向I
資訊獲得：實感S—直覺N
判斷事物：思維T—情感F
生活模式：判斷J—感知P
大致可分為，具有責任感事業心的SJ類別（守護者）、具冒險精神的SP類別（探險家）、有哲理又能言善道的NF類別（外交家...
大腦感到憂鬱：我們的情緒該何處安放？
要解釋憂鬱症、焦慮症有很多角度，例如心理、社會、生理等，而進化這個角度可能是你未想過的～你以為患上憂鬱症或焦慮症是你的大腦生病了嗎？身為精神醫學專家的作者安德斯‧韓森（Anders Hansen）告訴你，你的大腦其實運作得很正常！
，又稱屋樹人測驗，它開始於John Buck的「畫樹測驗」。 John Buck於1948年發明此方法，受測者只需在三張白紙上分別畫屋、樹及人就完成測試。
在這個測驗中，受試者需要畫出一個屋、一棵樹和一個人，然後被要求對畫作進行解釋，包括畫的細節、顏色、大小、位置等。在解釋過程中，心理學家會根據畫作的不同面向來分析受試者的心理特徵，例如：
屋：屋的大小、顏色、地點等可以反映受試者對家庭、安全感、隱私等的態度和需求。
樹：樹的形態、枝幹、樹葉等可反映受試者的成長經驗、個人特質、自我表達等。
人：人物的形態、表情、位置等可以反映受試者的自我形象、情緒狀態、人際關係等。
需要注意的是，這個測驗並不是科學的評估工具，而是一種啟發式的方法，需要心理學家根據臨床經驗和專業知識來進行分析和解讀。因此，測試結果應該被視為初步的參考，而...
職業性格測試，找到最適合你的職業
如果你正在尋找一份工作，或者想要重新審視你的職業道路，那麼一個職業性格測驗可能是非常有幫助的。透過了解你的性格特質和偏好，你可以找到最適合你的職業，提高工作滿意度和幸福感。
職業性格測驗是什麼？
職業性格測驗是一種測量個別職業發展需求的方法。測驗是基於個體對問題的回答，辨識出他們的性格特徵、價值觀和職業偏好，以便幫助他們確定最適合的職業類型。透過職業性格測試，個人可以了解自己的性格特徵和職業偏好，從而更好地選擇適合自己的職業道路，提高工作滿意度和幸福感。常見的職業性格測驗包括MBTI、DISC和Big Five大五人格測試等。
為什麼要進行職業性格測驗？
進行職業性格測驗有以下幾個原因：
1.了解自己的職業需求：職業性格測驗可以幫助個人了解自己的職業需求，包括性格特徵、價值觀和職業偏好等，從而更好地選擇適合自己的職業道路。
2.提高工作滿意度：當個人選擇的職業與自己的性格特質和...
關於心理測驗你該知道些什麼？
什麼是心理測驗心理測驗是指透過一系列的科學方式來測量被評者的智力水平和個性方面差異的一種科學方式。
心理測驗的原則
1.要對個人的隱私加以保護。因為心理測驗涉及個人的智力、能力等方面的個人隱私，這些內容嚴格來說應該只讓受試者以及他願意讓人知道的人才能了解，所以，有關測驗內容應該嚴加保密。
2.心理測驗以前，要先做好預備工作。心理測驗選擇的內容、測驗的實施和計分，以及測驗結果的解釋都是有嚴格的順序的，一般來說，主試及測驗者要受過嚴格的心理測驗方面的訓練。
3.主試要事先做好充分的準備，包含要統一地講出測試指導語；要準備好測試材料；要能夠熟練地掌握測試的具體實施手續；要盡可能使每一次測試的條件相同，這樣測試結果才可能比較正確。
心理測驗的功能（1）從實際應用角度看：選拔人才、職位安置、診斷、評估、輔助諮商。
（2）從理論研究角度看：蒐集資料、提出與驗證假設、實驗分組。
1、正確的測...
MBTI人格百科全書：INFP－調解者型人格
调停者型人格（INFP，Mediator Personality）是16型人格（16personalities）中的一种人格类型。其中`I`代表内向，`N`代表直觉，`F`代表情感，`P`代表依赖。
调停者型人格往往是安静、思想开放和富有想象力的，他们对所做的每一件事都采用关怀和创造性的方法。
尽管他们可能看起来安静或谦逊，但调停者 (INFP) 拥有充满活力、充满激情的内心生活。他们富有创造力和想象力，很乐意在白日梦中迷失自我，在脑海中编造各种故事和对话。这些性格以敏感著称——调停者可以对音乐、艺术、自然和周围的人产生深刻的情感反应。
理想主义和善解人意的调停者渴望深入、深情的关系，他们感到被召唤帮助他人。但由于这种性格类型只占人口的一小部分，调停者有时可能会感到孤独或隐形，在一个似乎不欣赏使他们独特的特质的世界中漂泊。
人格特征
同理心的礼物
调停者对人性的深处有着真诚的好奇...
巴納姆效應：一種讓你上癮的心理現象
巴納姆效應是什麼？
指揮官型人格（ENTJ，Commander Personality）是16型人格（16personalities）中的一種人格類型。其中`E`代表外向，`N`代表直覺，`T`代表理智，`J`代表獨立。
指揮官人格類型的人是天生的領導者。這種人格類型的人天生具有魅力和信心，他們所散發的權威表現召集大家為著一個共同目標努力。但與領導者人格類型有所不同的是，他們的性格中有著近乎殘酷的理性，用強大的動力、堅定的決心和鋒芒畢露的思想實現為自己設定的一切目標。他們會無情地碾壓那些剩下的大多數膽小又敏感的人格類型。
人格特徵
幸福來自於獲得成就時的喜悅
如果有什麼東西是「指揮官」們所熱愛的，那一定非挑戰莫屬，無論挑戰大小，他們都會堅定地相信，只要有足夠的時間和資源，就沒有無法達成的目標。這種特質讓指揮官型人格類型的人成為睿智的企業家，他們高瞻遠矚，能夠將精力長期集中在自己的目標上，並且按部就班地...
悲觀者永遠正確，樂觀者永遠前進！
悲观者永远正确，乐观者永远前行！
这句话表达了一种哲学观点，即悲观者往往能够预见到可能的问题和挑战，因此在某种程度上他们的担忧是有道理的。然而，乐观者选择继续前进，不管前方的困难如何，他们相信可以找到解决问题的方法。这种态度有助于推动个人和社会的进步。
在现实生活中，这两种态度都有其价值。悲观者的警觉性可以帮助我们避免风险，而乐观者的积极性则鼓励我们面对挑战，不断尝试新的可能性。最理想的情况是，我们能够结合这两种态度，既能够审慎地评估风险，又能够保持积极向上的心态去克服困难。
悲观者和乐观者的心理与行为模式
悲观者和乐观者在心理模式上有显著差异。悲观者倾向于关注事物的消极面，这种思维模式可能源于童年经历或长期心理习惯，通常表现为永久性、普遍性和人格化的特征。这导致他们在困难面前容易感到无助和绝望。相反，乐观者更看重积极面，不会因一时的成败或生活起伏而过度忧虑。他们面对挑战时保持积极...
MBTI人格百科全書：ENFJ－主角型人格
主角型人格（ENFJ，Protagonist Personality）是16型人格（16personalities）中的一種人格類型。其中`E`代表外向，`N`代表直覺，`F`代表情感，`J`代表獨立。
主角人格類型的人是天生的領導者，充滿激情，魅力四射。
這類型人格的人他們常常是政客，教練和老師，幫助、啟發他人成就並造福整個世界。他們散發著天然的自信，潛移默化地影響著周圍的人，也能夠指導他人團結協作，幫助他們提升自己並改進社區，而他們自己也可從中獲得自豪感與快樂。
人格特徵
對人們懷著堅定的信心
主角人格類型的人散發著真實、關懷和利他主義的光環，人們常常被他們強大的人格力量所折服，當他們覺得有必要的時候，一定會大膽直言。對他們來說，與人交流是自然又簡單的事情，面對面的交流更是不在話下。他們與生俱來的敏銳洞察力讓主角人格類型的人很容易理解他人的內心活動，無論是透過事實與邏輯或純粹...