অনুসন্ধান পরীক্ষা: 艾森克人性格

আইসেনকের মানসিক স্থিতিশীলতা স্কেল (ইইএস) হল একটি মনস্তাত্ত্বিক পরিমাপের সরঞ্জাম যা ব্রিটিশ মনোবিজ্ঞানী হ্যান্স আইসেঙ্ক দ্বারা তৈরি করা হয়েছে এবং এটি একজন ব্যক্তির মানসিক স্থিতিশীলতার স্তরের মূল্যায়ন করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। আইসেঙ্ক ইউনাইটেড কিংডমের লন্ডন বিশ্ববিদ্যালয়ের একজন মনোবিজ্ঞানের অধ্যাপক তিনি সমসাময়িক সময়ের সবচেয়ে বিখ্যাত মনোবিজ্ঞানী এবং বিভিন্ন ধরনের মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষা সংকলন...

আইসেনক পার্সোনালিটি প্রশ্নাবলী (ইপিকিউ) ব্রিটিশ মনোবিজ্ঞানের অধ্যাপক আইসেনক এবং তার স্ত্রী দ্বারা সংকলিত হয়েছিল এবং এটি 'আইসেঙ্ক ব্যক্তিত্ব প্রশ্নাবলী' (ইএইচ) এর ভিত্তিতে তৈরি করা হয়েছিল। এটি 1940 এর দশকের শেষের দিকে প্রণয়ন করা হয়েছিল, প্রথম 1952 সালে প্রকাশিত হয়েছিল এবং 1975 সালে আনুষ্ঠানিকভাবে নামকরণ করা হয়েছিল। দুটি ফর্ম্যাট আছে: প্রাপ্তবয়স্কদের প্রশ্নাবলী এবং শিশুদের প্রশ্নাবলী। EPQ চা...

EPQ ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা দিতে স্বাগতম! এই পরীক্ষাটি Eysenck পার্সোনালিটি প্রশ্নাবলী (EPQ) এর উপর ভিত্তি করে সংকলিত হয়েছে যার উদ্দেশ্য হল কোম্পানিগুলিকে কর্মীদের ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যগুলিকে আরও ভালভাবে বুঝতে সাহায্য করা যাতে আপনাকে একটি কাজের পরিবেশ এবং কাজের সাথে মিলে যায় যা আপনার ব্যক্তিত্বের জন্য উপযুক্ত। অনেক কোম্পানিতে, এই ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা কর্মচারী অনবোর্ডিং মূল্যায়নের একটি গুরুত্বপূর্ণ অং...

আপনি কোন চারটি মনস্তাত্ত্বিক মেজাজের প্রকারের অন্তর্গত? মেজাজ বলতে একজন ব্যক্তির তুলনামূলকভাবে স্থিতিশীল মনস্তাত্ত্বিক বৈশিষ্ট্য এবং আচরণগত প্রবণতাকে বোঝায়, যা আবেগ, আবেগ এবং আচরণের প্রতি একজন ব্যক্তির সাধারণ প্রতিক্রিয়া প্রতিফলিত করে। এতে গতি, তীব্রতা, স্থায়িত্ব এবং মনস্তাত্ত্বিক ক্রিয়াকলাপের দিকনির্দেশনা অন্তর্ভুক্ত। বিশেষত, মেজাজ নিম্নলিখিত উপাদানগুলি অন্তর্ভুক্ত করে: 1. মানসিক ক্রিয়াকল...

1996 সালে, এফপিএ পার্সোনালিটি কালারের প্রতিষ্ঠাতা লে জিয়া প্রথমবারের মতো ব্যক্তিত্বের শ্রেণীবিভাগের ধারণার সংস্পর্শে এসেছিলেন এবং এর পরে তিনি ব্যক্তিত্ব বিশ্লেষণের ক্ষেত্রে শুরু করেছিলেন। FPA (ফোর-কালার পার্সোনালিটি অ্যানালাইসিস) এর ব্যক্তিত্বের রঙের চার-রঙের শ্রেণীবিভাগ হিপোক্রেটসের চার-তরল তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে। প্রাচীন গ্রীসে ফিরে এসে হিপোক্রেটিস তত্ত্ব দিয়েছিলেন যে 'কোনও দু'জন মানুষ একই র...

Enneagram পরীক্ষায় স্বাগতম! এটি একটি মনস্তাত্ত্বিক তত্ত্ব যা মানুষের ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য এবং আচরণগত নিদর্শন বর্ণনা করে। Enneagram তত্ত্ব অনুসারে, প্রতিটি ব্যক্তিকে নয়টি ভিন্ন ব্যক্তিত্বের ধরণে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়, প্রত্যেকের নিজস্ব স্বতন্ত্র বৈশিষ্ট্য, প্রেরণা এবং আচরণগত নিদর্শন রয়েছে। এই পরীক্ষাটি Enneagram পরীক্ষার প্রশ্নপত্রের একটি বিনামূল্যের বিটা সংস্করণ, যেখানে মোট 36টি প্রশ্ন রয়েছে। প...

ব্যক্তিত্ব বলতে একজন ব্যক্তির দ্বারা বাস্তবতা এবং অভ্যাসগত আচরণের প্রতি তার স্থিতিশীল মনোভাবের দ্বারা প্রদর্শিত স্বতন্ত্র মনস্তাত্ত্বিক বৈশিষ্ট্যগুলিকে বোঝায়। এটি একজন ব্যক্তির একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বৈশিষ্ট্য যা তার সারাজীবনের সাথে থাকে এবং এটি তার জীবন, বিশ্ব দৃষ্টিভঙ্গি এবং মূল্যবোধের উপর একটি গুরুত্বপূর্ণ প্রভাব ফেলে কর্মজীবন আমাদের অবশ্যই সমাজের প্রয়োজনের সাথে খাপ খাইয়ে নিতে অনুশীলনে আম...

একজন মহিলা যে অন্তর্বাস পরেন তা প্রায়ই বাইরের পোশাকের চেয়ে একজন ব্যক্তির ব্যক্তিত্বকে বেশি প্রকাশ করে। আপনার বাইরের পোশাক বলে যে আপনি বিশ্ব আপনাকে কী দেখতে চান এবং আপনার অন্তর্বাস প্রতিফলিত করে যে আপনি কে মনে করেন। জার্মান বিল্ড পত্রিকার খবর অনুযায়ী, যৌন বিজ্ঞানী পিয়েরো। লরেঞ্জোনি বলেছেন: 'একজন মহিলার স্তন তার রাশিচক্রের চিহ্নের মতো স্তনকে শ্রেণীবদ্ধ করতে পারে, এবং তিনি বলেছিলেন যে পুরুষরা তা...

ফিল পার্সোনালিটি টেস্ট, আসল আপনি দেখুন। এই পরীক্ষাটি বিখ্যাত হোস্ট অপরাহের শোতে ডঃ ফিল দ্বারা পরিচালিত হয়েছিল এটি আন্তর্জাতিকভাবে 'ফিল পার্সোনালিটি টেস্ট' নামে পরিচিত এবং এটি অনেক বড় কোম্পানিতে কর্মী বিভাগের প্রকৃত কর্মসংস্থানের জন্য 'টাচস্টোন' হয়ে উঠেছে। 'আমার ব্যক্তিত্ব কি?' এই প্রশ্নের উত্তর মনোযোগ সহকারে দেওয়ার পরে, 'আমার জন্য কোন ধরণের ক্যারিয়ার উপযুক্ত?' অতএব, কর্মজীবন পরিকল্পনার জন্...

একজন ব্যক্তির সারাজীবনে, সন্তান ধারণের প্রতি ইচ্ছুকতা এবং মনোভাব পরিবর্তিত হতে পারে একটি নির্দিষ্ট পর্যায়ে, একজন ব্যক্তি অর্থনৈতিক বা স্ব-বিকাশের মতো কারণের কারণে সন্তান না নেওয়ার সিদ্ধান্ত নিতে পারে। যাইহোক, ব্যক্তিগত বৃদ্ধি, অর্থনৈতিক সমৃদ্ধি বা ধারণার পরিবর্তনের সাথে, মানুষ ধীরে ধীরে সন্তান ধারণের ধারণা বিকাশ করতে পারে। সন্তান ধারণ করা এবং উর্বরতার ইচ্ছার পরিবর্তন ব্যক্তিগত স্বাধীনতা এবং সম্ম...