🪧 Ganti tab untuk menemukan lebih banyak! Jika Anda tidak dapat menemukan yang Anda inginkan, Anda dapat meninggalkan pesan dan kami akan menambahkannya sesegera mungkin.
Umpan balik segera
Psikolog Austria Adler percaya bahwa rasa rendah diri merupakan faktor motivasi. Jika seseorang merasa rendah diri, dia akan bekerja keras untuk mencapai kesuksesan. Setelah ia berhasil, ia akan memiliki rasa superioritas, namun dalam menghadapi prestasi orang lain, ia akan kembali merasakan rasa rendah diri, yang akan mendorongnya untuk meraih prestasi yang lebih besar tanpa henti. Namun, rasa re...
Sampai batas tertentu, rasa rendah diri merupakan faktor motivasi yang mendorong kemajuan individu dan masyarakat.
Namun, rasa rendah diri yang terlalu berat dapat membuat orang patah semangat, penakut, dan tidak aktif.
Kita harus berusaha menemukan alasan dari rasa rendah diri, menganalisis dan menanganinya secara rinci, dan bekerja keras untuk mengatasinya serta memanfaatkan kekuatan kita dan ...
Banyak orang yang memiliki harga diri yang rendah, karena suatu saat, alam bawah sadarnya akan memberi tahu Anda bahwa Anda tidak sebaik orang lain dalam beberapa aspek, sehingga Anda merasa lebih buruk daripada orang lain pandai menemukan diri sendiri. Kekuatan, kenali nilai Anda yang sebenarnya, dan nyatakan bahwa Anda tidak lebih buruk dari orang lain.
Mari kita uji rasa rendah diri seperti ap...
“Inferiority complex” dapat dengan mudah membuat orang menjadi terlalu sensitif dan memiliki harga diri yang tinggi; mereka kurang berani dalam melakukan sesuatu, penakut, bergaul dengan orang lain, dan tidak memiliki pendapat independen; ketika menghadapi masalah, mereka menganggap itu kesalahan mereka sendiri; . Sangat mudah untuk kehilangan keberanian dan kepercayaan diri untuk berinteraksi den...
Banyak orang mengatakan bahwa mereka sangat mencintai pekerjaan mereka bukan karena pekerjaan itu sendiri memberi mereka imbalan yang besar, namun karena pekerjaan itu memberi mereka rasa kepuasan dan kepuasan.
Apakah Anda puas dengan pekerjaan yang Anda lakukan? Lakukan saja tes berikut dan Anda akan mengetahuinya.
Selamat mengikuti Tes Kepribadian EPQ! Tes ini disusun berdasarkan Eysenck Personality Questionnaire (EPQ). Tujuannya adalah untuk membantu perusahaan lebih memahami karakteristik kepribadian karyawan sehingga dapat memberi Anda lingkungan kerja dan kecocokan pekerjaan yang paling sesuai dengan kepribadian Anda. Di banyak perusahaan, tes kepribadian ini telah menjadi bagian penting dalam evaluasi ...
Skala Stabilitas Emosional (EES) Eysenck adalah alat pengukuran psikologis yang dikembangkan oleh psikolog Inggris Hans Eysenck dan dirancang untuk menilai tingkat stabilitas emosional seseorang.
Eysenck adalah seorang profesor psikologi di Universitas London di Inggris. Ia merupakan salah satu psikolog paling terkenal di zaman sekarang dan telah menyusun berbagai tes psikologi. Tes Stabilitas Em...
Tidak mudah untuk memahami seseorang dan diri Anda sendiri sepenuhnya. Ada terlalu banyak dimensi kepribadian, dan orang-orang mungkin tidak benar-benar memahami diri mereka sendiri bahkan di usia paruh baya. Untuk benar-benar memahami seseorang, Anda tidak hanya harus mendengarkan apa yang dia katakan, tetapi juga mengamati apa yang dia lakukan. Pertimbangkan berbagai aspek seperti kemampuan bera...
Stress Test adalah alat yang digunakan untuk menilai tingkat stres seseorang.
Kemampuan setiap orang dalam menahan stres berbeda-beda, sehingga Anda harus belajar “meresepkan obat yang tepat”, menganalisis terlebih dahulu seberapa besar stres yang dapat Anda tahan, kemudian menemukan lebih jauh akar permasalahan dan menghilangkan stres tersebut.
Tes stres mental dapat membantu Anda memahami tole...
Kesuksesan dan kepuasan dalam karier kita sering kali berasal dari pemahaman mendalam tentang tujuan dan motivasi karier kita. Edgar H. Schein, seorang pakar bimbingan karir Amerika yang terkenal dan profesor di MIT Sloan School of Business, mengajukan teori Career Anchors melalui penelitian selama 12 tahun. Perencanaan karir pribadi memberikan kerangka kerja yang kuat. Melalui penelitian lanjutan...
