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Retroalimentación inmediata
¿Alguna vez has sentido que tu trabajo no era el adecuado para ti o que no sabías cuáles eran tus objetivos profesionales? ¿Quiere comprender sus motivaciones profesionales y cómo tomar mejores decisiones profesionales en función de sus valores y habilidades?
Si su respuesta es sí, entonces probablemente necesite comprender un concepto importante: los anclajes profesionales.
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¿Qué es un ancla ...
Con los cambios en el entorno laboral y las necesidades de desarrollo profesional de las personas, cada vez más personas están comenzando a prestar atención a sus anclas profesionales. El ancla profesional se refiere al núcleo del valor profesional y el sentido de logro de una persona, y representa las preferencias y preocupaciones profesionales de un individuo. El Career Anchor Questionnaire es u...
Si está buscando trabajo o desea retomar su trayectoria profesional, una prueba de personalidad profesional puede resultar muy útil. Al comprender los rasgos y preferencias de su personalidad, podrá encontrar la carrera que sea mejor para usted y aumentar la satisfacción y la felicidad en el trabajo.
¿Qué es un test de personalidad profesional?
La prueba de personalidad vocacional es un método p...
¿Alguna vez te has sentido confundido: ¿para qué tipo de trabajo soy apto? ¿Qué carrera debo elegir? ¿Qué potencial profesional tengo? Si desea encontrar la respuesta, puede probar la Prueba de interés profesional de Holanda, que es una prueba basada en la teoría de coincidencia del tipo de personalidad y el tipo de carrera. Está diseñada para ayudarlo a descubrir sus intereses y habilidades profe...
En el lugar de trabajo, muchas personas se sienten confundidas, inseguras de la dirección de su desarrollo profesional o enfrentan problemas como agotamiento y ansiedad. Como herramienta eficaz de planificación profesional, el modelo de trébol profesional nos ayuda a realizar un análisis y una reflexión exhaustivos desde tres aspectos: 'interés', 'capacidad' y 'valor', para encontrar el punto de e...
En el camino hacia la planificación profesional, muchas personas a menudo se confunden: ¿qué tipo de trabajo puedo amar, en el que ser bueno y generar retornos ideales? El modelo de trébol profesional nos proporciona una idea para ayudar a todos a encontrar el equilibrio en su carrera y lograr una verdadera integración entre la carrera y la vida.
¿Qué es el modelo Career Clover?
El modelo de tré...
Al explorar una carrera profesional, es fundamental comprender su tipo de personalidad. Las pruebas de personalidad, como el MBTI (Indicador de tipo Myers-Briggs) y la Prueba de interés vocacional de Holanda, pueden ayudar a las personas a identificar sus rasgos de personalidad y tendencias profesionales para encontrar el campo laboral que mejor se adapte a ellos.
Personalidad y elección de carre...
Importancia de los objetivos
En el proceso de crecer en la vida, es muy importante fijarse una meta. Las metas pueden ayudarnos a ver claramente la visión que queremos lograr, inspirar nuestra motivación e impulso, guiarnos para tomar acciones efectivas y promover nuestra superación y realización personal.
En psicología, existe un modelo llamado Posición-Vínculo-Cambio-Resultado que nos ayuda a ...
Rasgos de personaje:
ESTJ es un realista típico, se centra en las reglas y el orden, y tiene fuertes capacidades organizativas y de toma de decisiones. Los Virgo, en cambio, son personas diligentes, cautelosas y meticulosas que prestan atención a los detalles y a la perfección. En conjunto, ESTJ Virgo es un hacedor con objetivos claros, una gran capacidad de ejecución y atención a los detalles y l...
Rasgos de personaje:
Los ESTJ son realistas típicos que se centran en la organización y la planificación, y les gusta completar las tareas paso a paso. Sagitario, por otro lado, es una persona amante de la libertad, curiosa y exploradora a la que le gusta perseguir sus sueños y metas. Combinado, el ESTJ Sagitario es un viajero libre, práctico y orientado a objetivos, bueno en planificación y ejecu...
