検索テスト: 理想假期测验

休暇の初日から、多くの会社員が 1 週間の休暇のカウントダウンを始めます。長期休暇は誰もが十分に楽しむことができるため、多くの人が夢見るものです。 しかし、幸せな時間はいつもあっという間に過ぎ、瞬く間に仕事に一歩近づいています。多くの人は、長期休暇中の仕事の最初の 1 週間、さらには数週間の間、ぼんやりしたり、だるさを感じたり、大きな心理的プレッシャーにさらされたりすることもあります。 休暇後の仕事に対する不安はありますか?下のスタートボタンをクリックして試してみてください。

Cattell の 16 性格因子 (略して 16PF) Cattell の 16PF は、Cattell の 16 性格因子テストとしても知られ、世界で最も完全な心理測定ツールの 1 つです。 「キャッテル 16 性格因子テスト スケール」は、米国イリノイ州立大学性格能力研究所のレイモンド B. キャッテル教授（1905 ～ 1998 年）によって編纂されました。 Cattell 16 Personality Factors Test Scale は、個人の性格特性を評価するために設計された心理テストです。アメリカの心理学者レイモンド・キャッテルによって考案されたもので、個人の性格特性を因子分析することにより、性格特性を16の基本要素に分けて導き出します。 16 の要素とは、熱意、疑い、独立心、神経過敏、憂鬱、精神的安定、活動性、だらしなさ、敏感さ、短気、率直さ、被害妄想、社交性、自...

アイゼンクの感情安定性スケール (EES) は、英国の心理学者ハンス・アイゼンクによって開発された心理測定ツールで、個人の感情的安定度を評価するように設計されています。 アイゼンクは英国のロンドン大学の心理学の教授であり、現代で最も有名な心理学者の一人であり、さまざまな心理テストをまとめています。情緒安定性テストは、自尊心の低さ、うつ病、不安、強迫性障害、依存症、偏執症、罪悪感の存在を診断するために使用できます。 EES テストは通常、一連の質問または発言で構成され、被験者は感情や状況に基づいて各質問に答えます。これらの質問は、さまざまな感情状態における個人の反応や経験に関連しています。 EES は、個人の不安やうつ病の傾向、および感情の安定度に焦点を当てます。 EES は通常、複数の選択肢を使用するか、スケールの形式で提示されます。参加者は、自分の状況に応じて最適な選択肢を選択するか...

都会に住む人々はペースの速い生活を送っており、人生を楽しむ時間が全くない、あるいは人生を楽しむ方法を考える暇さえないかもしれません。もし今、長い休暇が与えられたら、どのように人生を楽しみますか?次の心理テストであなたの本当の心の内がわかります！

サマーワークでは、学生が社会実践における個人的な経験を通じて社会をより深く理解し、実践で知識を増やし、才能を磨くことができます。 同時に、学習へのモチベーションも生まれ、人生の原理をより深く理解できるようになり、社会をさらに理解し、より成熟することができます。 夏休みにぴったりのアルバイトは何ですか？一緒に小さなテストをしてみましょう。下の開始ボタンをクリックして今すぐテストしてみましょう。

心理測定の分野では、人の道徳レベルも心理テストの重要な側面です。 この点で顕著な貢献をしたアメリカの心理学者は間違いなくコールバーグとピアジェです。この人はジレンマ法を使って道徳心理学をテストし、その結果をそれぞれ人の道徳レベルを表す 3 つの段階に分けました。 道徳レベルは道徳レベルとも呼ばれます。これは、人の道徳的性格、性格、および社会道徳が個人の言動を制限する程度を指します。誰かの道徳レベルは、誰かの言動が社会道徳によってどの程度制約されるかを表します。 道徳とは社会的意識であり、人々が共同生活をする際に従うべき行動規範や規範です。道徳原則に従って従う標準的な原則または行動規範です。道徳原則に従う規範は善であり、道徳原則に違反する規範は悪です。道徳そのものには矛盾はありません。道徳的原則に反してコードを実行すると結果が生じます。 イギリスの教育者コールバーグは、道徳のレベルを...

心理学によれば、真実の愛に出会うのは偶然ではなく、定期的に起こるのはあなたの「愛の性格」に依存します。 「恋愛性格理論」では、潜在意識の中であなたに最適な恋人とは、あなたのライフスタイル、感情パターン、経験、ものの見方、性格と一致する人であると考えられています。 二人が最終的に結婚し、蝶のように一緒に羽ばたくことができるかどうか、最も重要な理由は、一瞬の稲妻ではなく、また、釣り合ったカップルの才能や美しさではないかもしれません。 最も重要なことは、大きさ、形状、回転速度がまったく異なっていても、2 つの性格が 2 つの歯車のように噛み合うことができるかどうかです。 誰もが心の中に理想の恋人を抱いているでしょう。彼は、楽しいときは喜びを分かち合い、悲しいときは支え、混乱しているときは導いてくれるでしょう。 この心理テストに答えて、あなたが思い浮かべる理想の恋人のタイプを調べてくださ...

私たちは成長するにつれて、合理的な選択と感情的な選択の間、現実と理想の間など、ますます多くの選択に直面します。趣味や理想、現実の条件がそれを許さないとき、あなたは自分のやりたいことを貫くことを選びますか？それとも現実に屈して理想の趣味を諦めますか？自分の趣味で本格的にお金を稼げるかどうか疑問に思いませんか?ぜひ試してみてください！

キャリアの理想については、人それぞれの考えがあり、それぞれの理想に向かって進んでいますが、努力や出会いが違えば当然結果も異なります。 これは、あなたの理想のキャリアを知り、あなたがどのタイプのサラリーマンなのかを診断するのに役立つ職場心理テストです。下のスタートボタンをクリックしてテストに参加してください。

自己愛性人格目録 (NPI-56) は、個人の自己愛性傾向を評価するために一般的に使用される心理測定ツールです。 1979 年に米国カリフォルニア大学のラスキン教授によって設計、開発されました。 NPI は「Narcissistic Personality Inventory」の略で、56 はテストの質問数を表します。 NPI-56 は自己報告評価を使用しており、被験者は一連の発言に基づいて自分の態度や行動を説明する必要があります。これらの発言はナルシシストな傾向や自己中心主義と関連付けられることがよくあります。被験者は、通常は多肢選択または尺度を使用して、声明に対する同意を評価するように求められます。最終的に、これらのスコアは、被験者のナルシシズムに関するスコアを計算するために使用されます。 自己愛性人格目録の目的は、個人が自分自身を自己愛性の特性を持つと評価しているかどうかを測定す...