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Impressions immédiates
Dès le premier jour des vacances, de nombreux employés de bureau commencent à compter la semaine de vacances. Beaucoup de gens rêvent de longues vacances, car chacun peut avoir suffisamment de temps pour s'amuser.
Cependant, les moments heureux passent toujours vite et, en un clin d’œil, vous vous rapprochez du travail. De nombreuses personnes se sentiront distraites, apathiques et même soumises ...
Les 16 facteurs de personnalité de Cattell (16PF en abrégé) Le 16PF de Cattell, également connu sous le nom de test des 16 facteurs de personnalité de Cattell, est l'un des outils de mesure psychologique les plus complets au monde. L'échelle de test des facteurs de personnalité Cattell 16 a été compilée par le professeur Raymond B. Cattell (1905-1998) de l'Institut de la personnalité et des capaci...
L'échelle de stabilité émotionnelle (EES) d'Eysenck est un outil de mesure psychologique développé par le psychologue britannique Hans Eysenck et conçu pour évaluer le niveau de stabilité émotionnelle d'un individu.
Eysenck est professeur de psychologie à l'Université de Londres au Royaume-Uni. Il est l'un des psychologues les plus célèbres de l'époque contemporaine et a compilé une variété de te...
Les citadins mènent une vie trépidante et n'ont peut-être pas du tout le temps de profiter de la vie, ou même de réfléchir aux moyens de profiter de la vie ? Si on vous accordait de longues vacances maintenant, comment profiteriez-vous de votre vie ? Le test psychologique suivant peut révéler vos véritables pensées intérieures !
Le travail d'été permet aux étudiants de mieux comprendre la société grâce à une expérience personnelle dans la pratique sociale, d'accroître leurs connaissances dans la pratique et de perfectionner leurs talents.
Dans le même temps, cela générera également une motivation pour l'apprentissage, nous permettant de comprendre davantage de principes de vie, nous permettant de mieux comprendre la soci...
Dans le domaine de la psychométrie, le niveau moral d’une personne constitue également une dimension importante des tests psychologiques.
Les psychologues américains qui ont apporté des contributions remarquables à cet égard sont sans aucun doute les psychologues américains Kohlberg et Piaget. Cette personne a utilisé la méthode du dilemme pour tester la psychologie morale et a divisé les résulta...
La psychologie nous dit que rencontrer le véritable amour n'est pas accidentel, mais régulier. Cela dépend de votre « personnalité amoureuse ».
'Love Personality Theory' estime que l'amant qui vous convient le mieux inconsciemment est la personne qui correspond à votre style de vie, à votre modèle émotionnel, à votre expérience, à vos perspectives et à votre personnalité.
Que deux personnes puis...
À mesure que nous grandissons, nous sommes confrontés à de plus en plus de choix, entre choix rationnels et émotionnels, entre réalité et idéaux, etc. Lorsque vos passe-temps, vos idéaux et vos conditions réelles ne le permettent pas, choisirez-vous de vous en tenir à ce que vous voulez faire ? Ou allez-vous succomber à la réalité et abandonner vos passe-temps idéaux ? Vous vous demandez si vous p...
Concernant les idéaux de carrière, chacun a ses propres idées, et chacun avance vers ses propres idéaux. Cependant, avec des efforts différents et des rencontres différentes, les résultats seront naturellement différents.
Il s'agit d'un test de psychologie du travail pour vous aider à découvrir vos idéaux de carrière et à voir quel type d'employé de bureau vous êtes ! Cliquez sur le bouton Démarr...
Le Narcissistic Personality Inventory (NPI-56) est un outil psychométrique couramment utilisé pour évaluer les tendances narcissiques d’un individu. Il a été conçu et développé en 1979 par le professeur Ruskin de l'Université de Californie, aux États-Unis. NPI signifie « Narcissistic Personality Inventory » et 56 représente le nombre de questions du test.
Le NPI-56 utilise une auto-évaluation dan...
