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Impressions immédiates
Les problèmes de santé mentale des étudiants font référence à la détresse et aux obstacles liés à la santé mentale qui sont courants chez les étudiants. Au cours de leurs années collégiales, ils font face à des défis sous plusieurs aspects tels que la pression académique, les changements dans les relations interpersonnelles, la planification future, l'identité de soi, etc. Ces facteurs peuvent avo...
L’inventaire de personnalité du premier cycle (UPI) est l’abréviation de University Personality Inventory. La fonction principale de l'UPI est un questionnaire sur la santé mentale destiné aux étudiants, élaboré pour la détection précoce et le traitement précoce des étudiants ayant des problèmes psychologiques.
L'UPI a été compilée en 1966 par des discussions collectives entre des conseillers psy...
L'entrepreneuriat est le rêve de nombreux jeunes. L'entrepreneuriat peut réaliser les rêves des gens, réaliser leur propre valeur de vie et donner du sens à la vie. Cependant, l'entrepreneuriat nécessite une opportunité de démarrer une entreprise. Vous ne pouvez démarrer une entreprise que lorsque l'opportunité se présente. la possibilité d’échec sera plus grande.
Si vous voulez savoir si le mome...
L'intimidation est définie comme un comportement malveillant qui se produit dans un environnement scolaire dans lequel un élève ou un groupe d'élèves cible intentionnellement un autre élève physiquement, verbalement, socialement ou en ligne. Voici quelques situations d’intimidation courantes dans les écoles :
1. Intimidation verbale : C’est l’une des formes d’intimidation les plus courantes. Cela...
La plupart des gens n'aiment pas dépendre des autres et se plonger dans le travail pour les autres. Ils rêvent toujours de sortir d'un monde et de travailler pour eux-mêmes. Ils travaillent dur pour leur carrière mais ne savent pas s'ils peuvent réussir à démarrer. une entreprise?
Alors, votre rêve entrepreneurial peut-il devenir réalité ? Faisons un test maintenant pour voir quelle est votre cha...
Faire correspondre les valeurs personnelles et organisationnelles peut prédire efficacement les attitudes et les comportements positifs des employés. Dans les pratiques de gestion telles que le recrutement de talents, la formation des employés, la gestion de carrière, la conception de systèmes organisationnels et la fidélisation des employés dans la gestion des ressources humaines d'entreprise, l'...
Le célèbre expert américain en orientation professionnelle, le professeur Edgar H. Schein de la MIT Sloan School of Business, a dirigé une équipe dédiée pour mener une étude de suivi de carrière sur 12 ans auprès de 44 diplômés MBA de la Sloan School of Business, comprenant des entretiens, des enquêtes de suivi, des enquêtes auprès des entreprises, des évaluations des talents, des questionnaires e...
La psychologie de la personnalité est la science qui étudie les différences et les similitudes dans les pensées, les émotions et les comportements des individus humains. L'importance de la psychologie de la personnalité réside dans sa capacité à nous aider à nous comprendre nous-mêmes et à comprendre les autres et à améliorer notre conscience de soi, notre développement personnel et nos relations ...
Ces dernières années, avec l’essor de la psychologie positive en Occident, de plus en plus de chercheurs ont commencé à s’intéresser davantage au bonheur de la vie des gens.
Certaines études ont montré que dans la tranche d'âge de 20 à 80 ans, à mesure que l'âge augmente, le bien-être subjectif individuel diminue progressivement. En d’autres termes, le bien-être subjectif des étudiants dans la vi...
La psychologie occidentale mène des recherches empiriques sur le sens de la vie depuis plus de 40 ans. Surtout avec la montée du mouvement de psychologie positive, la recherche sur le sens de la vie a connu une renaissance. Le sens de la vie est considéré comme un élément important et/ou une source de bien-être psychologique. Un grand nombre d’études empiriques ont montré que le sens de la vie jou...
