🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Ünlü Amerikalı kariyer rehberliği uzmanı, MIT Sloan School of Business'tan Profesör Edgar H. Schein, Sloan School of Business'ın 44 MBA mezunu üzerinde Röportajlar, takip anketleri, Kariyer çapası (kariyer konumlandırma) teorisini son olarak analiz etmek ve özetlemek için şirket anketleri, yetenek değerlendirmeleri, anketler ve diğer yöntemler kullanıldı. Kariyer Çapa Anketi, dünyada kariyer değer...
Hollanda Mesleki İlgi Değerlendirme Ölçeği, deneklerin kendi kişisel özelliklerine ilişkin daha bilimsel ve kapsamlı bir anlayışa sahip olmalarını sağlayarak, kişisel özelliklerini gelecekteki iş dünyası ile birleştirmelerine ve kendi kariyer ilgilerini ve yeteneklerini keşfetmelerine ve belirlemelerine yardımcı olabilir. iş arama ve kariyer seçimi konusunda daha iyi kararlar.
Bu test, ünlü Ameri...
John Holland, Johns Hopkins Üniversitesi'nde psikoloji profesörü ve Amerika Birleşik Devletleri'nde ünlü bir kariyer rehberliği uzmanıdır. 1959'da geniş sosyal etkiye sahip olan mesleki ilgi teorisini önerdi. İnsanların kişilik tipinin, ilgi alanlarının ve mesleğinin yakından ilişkili olduğuna inanılmaktadır. İlgi, insanların faaliyetleri için büyük bir itici güçtür. kişilik Aralarında yüksek bir ...
Phil Kişilik Testi, gerçek sizi görün.
Bu test, ünlü sunucu Oprah'ın programında Dr. Phil tarafından gerçekleştirildi. Uluslararası alanda 'Phil Kişilik Testi' olarak biliniyor ve birçok büyük şirkette personel departmanlarının fiili istihdamı için 'mihenk taşı' haline geldi.
'Kişiliğim nedir?' Bu soruyu dikkatlice yanıtladıktan sonra 'Nasıl bir kariyer bana uygundur?'
Dolayısıyla kariyer planl...
Kişilik ve kariyer yakından ilişkilidir. Kişilik türü ile kariyer türü arasındaki uyum, kariyerinizin başarısını belirler. Mesleki psikoloji alanında yapılan araştırmalar, farklı mesleklerin uygulayıcılar için farklı kişilik gereksinimlerine sahip olduğunu göstermektedir.
Bir kişinin kişiliği kariyer uygunluğunu etkiler. Yaptığı meslek kişiliğiyle örtüştüğünde yeteneklerini ortaya koyması ve başa...
Hayat sınırlıdır ve koşullar değişkendir. Zenginliğe giden yolu oluşturmak için ancak kendi özelliklerimize uygun bir kariyer seçebiliriz. Zengin olmak için hangi kariyerle meşgul olduğunuzu nasıl kolayca öğrenebilirsiniz?
Ücretsiz çevrimiçi testimize hoş geldiniz! Bu kapsamlı testle kariyer kişilik tipinizi öğrenecek ve hangi kariyer yollarının sizin için doğru olduğuna dair değerli bilgiler edineceksiniz. Kişilik özelliklerinizi ve tercihlerinizi kapsamlı bir şekilde değerlendirmek için tasarlanmış, 145 soru içeren MBTI Profesyonel Kişilik Değerlendirmesi'nin profesyonel versiyonunu sizler için hazırladık.
MBTI (...
Zaman uçup gidiyor, ister işyerine yeni girmiş genç kızlar, ister deneyimli profesyoneller olalım, şu anki işinizden memnun musunuz? Hangi mesleğin sizin için daha uygun olduğunu düşünüyorsunuz?
Pek çok kişi, on ya da yirmi yıl çalıştıktan sonra hâlâ ilk seçimlerinden pişmanlık duyuyor. Tatmin edici olmayan işlerde zaman harcadıklarını ve birçok fırsatı kaçırdıklarını düşünüyorlar. Birçok insan h...
Her gün aynı rutinden sıkıldınız mı? Siz de bu gizemli kariyerleri özlüyor musunuz?
Aslında bu gizemli mesleklerle uğraşan insanlar aslında sıradan insanlardır. Gelecekte ne tür gizemli mesleklerle meşgul olacağınızı görmek için bir test yapın.
Koçlar, öğretmenler, direktörler, planlayıcılar, çeşitli sektörlerin yöneticileri, editörler, tur rehberleri, vergilendirme personeli, çeşitli danışmanlık işleri, avukatlar, polis memurları ve devlet kurumlarındaki memurlar, sosyal medya gibi birçok meslek, uygulayıcıların güçlü yönetim yeteneklerine sahip olmasını gerektirir. bilim araştırmacıları, girişimciler, hayatın her kesiminden liderler vb...