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जब लोग दूसरों के साथ मिलते हैं, तो वे निजी तौर पर दूसरों से बात करने और उनका मूल्यांकन करने से खुद को रोक नहीं पाते हैं। हम दूसरों पर लेबल लगाने के लिए अपनी चेतना का उपयोग करते हैं, और निश्चित रूप से हमारे दोस्त भी निजी तौर पर हमारे बारे में कुछ सही या गलत मूल्यांकन करेंगे। आपके मित्र आपके बारे में क्या कहते हैं यह जानने के लिए कृपया निम्नलिखित परीक्षण पूरा करें।
भावनाओं को व्यक्त करने के कई तरीके हैं, और हँसी सबसे आनंददायक है। आपसी भावनाओं को बढ़ाने के लिए तीन या पाँच दोस्तों के साथ मिलकर दिल खोलकर हँसना कोई बुरा विचार नहीं है।
आपके हंसने का तरीका आपको किसी व्यक्ति के अंतरतम की झलक भी दे सकता है।
जीवन में, हँसी किसी की भावनाओं, जीवन के प्रति उसकी धारणा, उसके आकर्षण और उसकी मौन स्वीकारोक्ति की अभिव्यक्ति है। तो किस प्रकार की मुस्कान सबसे चमकदार और सबसे आ...
हाल ही में आपका प्रेम भाग्य कैसा है? क्या यह मिठास और खुशी है, या लगातार परेशानियाँ?
वास्तव में, केवल एक तस्वीर देखकर, आप इस वर्ष अपने प्रेम भाग्य को जान सकते हैं और कुछ जीवन संबंधी सलाह प्राप्त कर सकते हैं!
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ईसेनक व्यक्तित्व प्रश्नावली (ईपीक्यू) को ब्रिटिश मनोविज्ञान के प्रोफेसर ईसेनक और उनकी पत्नी द्वारा संकलित किया गया था, और इसे 'ईसेनक व्यक्तित्व प्रश्नावली' (ईएच) के आधार पर विकसित किया गया था। इसे 1940 के दशक के अंत में तैयार किया गया था, पहली बार 1952 में प्रकाशित किया गया था, और आधिकारिक तौर पर 1975 में इसका नाम रखा गया था। दो प्रारूप हैं: वयस्क प्रश्नावली और बच्चों की प्रश्नावली।
ईपीक्यू में च...
अंडरग्रेजुएट पर्सनैलिटी इन्वेंटरी (UPI) यूनिवर्सिटी पर्सनैलिटी इन्वेंटरी का संक्षिप्त रूप है। यूपीआई का मुख्य कार्य मनोवैज्ञानिक समस्याओं वाले छात्रों की शीघ्र पहचान और शीघ्र उपचार के लिए संकलित कॉलेज के छात्रों के लिए एक मानसिक स्वास्थ्य प्रश्नावली है।
यूपीआई को 1966 में देश भर के विश्वविद्यालय मनोवैज्ञानिक परामर्शदाताओं और मनोचिकित्सकों के बीच सामूहिक चर्चा द्वारा संकलित किया गया था, जिन्होंने ...
सुरक्षा आत्मविश्वास, सुरक्षा और भय और चिंता से मुक्ति की भावना है। यह एक ऐसी भावना है जो किसी व्यक्ति की वर्तमान और भविष्य की विभिन्न आवश्यकताओं को पूरा करती है। यह संभावित शारीरिक या मनोवैज्ञानिक खतरों और जोखिमों का पूर्वाभास है /स्थिति से निपटने में शक्तिहीनता, मुख्य रूप से निश्चितता और नियंत्रणीयता की भावना के रूप में प्रकट होती है। असुरक्षा एक भावनात्मक अनुभव को संदर्भित करती है जो भावनात्मक अ...
हमारे करियर में सफलता और संतुष्टि अक्सर हमारे करियर लक्ष्यों और प्रेरणाओं की गहरी समझ से उत्पन्न होती है। प्रसिद्ध अमेरिकी करियर मार्गदर्शन विशेषज्ञ और एमआईटी स्लोअन स्कूल ऑफ बिजनेस के प्रोफेसर एडगर एच. शेइन ने 12 वर्षों के शोध के माध्यम से करियर एंकर सिद्धांत का प्रस्ताव रखा, जो व्यक्तिगत करियर योजना एक शक्तिशाली रूपरेखा प्रदान करता है। स्लोअन स्कूल ऑफ बिजनेस के 44 एमबीए स्नातकों पर दीर्घकालिक अन...
व्यक्तिगत और संगठनात्मक मूल्यों का मिलान कर्मचारियों के सकारात्मक दृष्टिकोण और व्यवहार का प्रभावी ढंग से अनुमान लगा सकता है। प्रतिभा भर्ती, कर्मचारी प्रशिक्षण, कैरियर प्रबंधन, संगठनात्मक प्रणाली डिजाइन और कॉर्पोरेट मानव संसाधन प्रबंधन में कर्मचारी प्रतिधारण जैसी प्रबंधन प्रथाओं में, व्यक्तिगत और संगठनात्मक मूल्यों के मिलान का उपयोग कॉर्पोरेट प्रबंधन की प्रभावशीलता में सुधार और कॉर्पोरेट प्रतिस्पर्...
ब्रेकअप और धोखे की एक श्रृंखला ने उनके दिलों को परेशान कर दिया है, जिससे कई लोग कहने लगे हैं कि उन्हें 'अब प्यार में विश्वास नहीं है।' दुनिया में भावनाएँ अक्सर अच्छी तरह से शुरू होती हैं लेकिन बुरी तरह ख़त्म क्यों होती हैं? क्या प्यार में पड़ना आसान है, लेकिन साथ रहना मुश्किल है?
चाहे वे पति-पत्नी हों या प्रेमी, चूंकि वे एक साथ हैं, उन्हें अपनी भावनाओं के लिए जिम्मेदार होना चाहिए, खुद को नियंत्रि...
