🪧 Daha fazlasını keşfetmek için sekmeleri değiştirin! İstediğinizi bulamazsanız mesaj bırakabilirsiniz, en kısa sürede ekleyeceğiz.
Anında geri bildirim
Holland Kariyer İlgi Testi (Kendi Kendine Yönlendirilmiş Arama, SDS), ünlü Amerikalı kariyer rehberliği uzmanı John Holland tarafından derlenen bir öz değerlendirme aracıdır. Test, Hollanda'nın Mesleki İlgiler Teorisi'ne dayanmaktadır ve kullanıcıların kişisel ilgi alanlarına ve kariyer türlerine göre en uygun kariyer yolunu seçmelerine yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Holland Mesleki Testin il...
Cinsel yaşam her birimizin karşı karşıya kalacağı bir şeydir. Makul bir cinsel yaşam, karı-koca arasındaki ilişkinin uyumunu destekleyebilir, yaşamdaki yorgunluk ve stresi azaltabilir. Her birimizin, arabayı iten yaşlı adam ve nilüfer çiçeği (utangaç) içinde oturan Guanyin dahil olmak üzere en sevdiğimiz duruşları vardır; peki hangi duruşun sizi tüm izleyiciler için en rahat ve en heyecan verici k...
Çocuklar, sırf yemek yeme eyleminden bile etrafınızdaki hangi tür insanların size en fazla sevgiyi vereceğini bilme oyununu hiç oynadınız mı?
Oyunda başkalarına nasıl davrandığınızı anlayabilir, aynı zamanda sizi en çok kimin sevdiğini de hissedebilirsiniz.
Daha önce oynamadıysanız gelin ve bu testi benimle oynayın!
Bazı insanların kişilikleri bir bakışta anlaşılırken, diğerlerinin yavaş yavaş çekingenliklerini bırakıp kendilerini ifade etmeden önce birbirleriyle iyi geçinmeleri gerekir. Birkaç gün önce Güney Kore'de psikolojik bir test yapıldı. Bekarlar, sezgilerine göre basitçe 'bir kapı' seçebilirler ve en çok hangi tür insandan hoşlandığınızı hızlı bir şekilde öğrenebilirler ve hayatınızdaki kişiyi bulabi...
Dediği gibi, 'Bin millik at her zaman oradadır, ama bir bole her zaman orada değildir.' Bu bize, çok yetenekli olsanız bile, kimse sizi takdir etmiyorsa, bunun faydasız olduğunu anlatır. Üstelik günümüzün işyerindeki rekabet o kadar şiddetli ki, kendi başınıza yükselmeniz zor görünüyor. Peki işyerinde asil bir insan olacak mı? Kim olabilir? Hadi kariyer testi yapalım!
Kimse yalan söylemez, bu yüzden aşık erkekler ve kadınlar, samimiyetlerine her zaman hem doğru hem de yanlış bazı baştan savma sözler serpiştirirler. Çok fazla söylerseniz, bu bir yalana dönüşür.
Bazı kasıtlı yalanlar kesinlikle kötü niyetlerden doğar, ancak daha kaçınılmaz yalanlar iyi niyetlerden kaynaklanır. İlişkinizde kaç tane kaçınılmaz yalan var?
Bu test, ilişkinizde bu tür kaçınılmaz yal...
Kişisel ve kurumsal değerlerin eşleştirilmesi, çalışanların olumlu tutum ve davranışlarını etkili bir şekilde tahmin edebilir. Kurumsal insan kaynakları yönetiminde yetenek alımı, çalışan eğitimi, kariyer yönetimi, organizasyonel sistem tasarımı ve çalışanların elde tutulması gibi yönetim uygulamalarında, kişisel ve organizasyonel değerlerin eşleştirilmesi, kurumsal yönetimin etkinliğini artırmak ...
Bazen bir zamanlar hiç bıkmayacağınızı düşündüğünüz insanlar, bir anda bıkmaya başlarlar...
Bir kişiden sıkılmak, sık görülen bir duygusal deneyimdir. Bunun nedeni, kişinin uzun süre birlikte olduktan sonra sıkılması ya da karşıdaki kişinin bazı davranışlarının veya kişilik özelliklerinin dayanılmaz hale gelmesi olabilir. İşte bir insandan sıkılmaya yol açabilecek bazı faktörler:
Birlikte çok fa...
Bazıları birisini önemsediğiniz için yalan söylediğinizi söylüyor. Bu tamamen yanlış olduğu için söylenemez. Ama haksız sebeplerle aldatılmak beni içten içe rahatsız ediyor. Kapsamlı bir test yapın, birinin yalan söylediğini nasıl anlarsınız? Yoksa insanların kalplerini daha mı iyi anlıyorsunuz? Ne olursa olsun etrafınızdaki dolandırıcılıklara karşı daha bilinçli olmanız iyi olur.
