Pessoas no local de trabalho — postagem no blog

Os Testes de Aptidão Diferencial (DAT) são uma ferramenta de testes psicológicos amplamente utilizada em planejamento de carreira, avaliação acadêmica e processos de recrutamento. Ele avalia as habilidades potenciais de um indivíduo em múltiplos domínios cognitivos por meio de uma série de subtestes padronizados. Quer você seja um estudante, um recém-chegado ao local de trabalho ou um funcionário ...

No local de trabalho moderno, é muito importante compreender a correspondência entre as suas aptidões profissionais e as necessidades profissionais. Por meio do GATB (Teste de Aptidão Ocupacional Geral), você pode compreender de forma abrangente seus pontos fortes e fracos em múltiplas dimensões de habilidades, ajudando-o assim a fazer escolhas e planos de carreira. A aptidão vocacional GATB aval...

No caminho para o planejamento de carreira, muitas pessoas muitas vezes ficam confusas: que tipo de trabalho posso amar, ser bom e trazer retornos ideais? O modelo de trevo de carreira nos dá uma ideia para ajudar todos a encontrar o equilíbrio em suas carreiras e alcançar uma verdadeira integração entre carreira e vida. O que é o modelo Career Clover? O modelo trevo de carreira é uma ferramenta...

No local de trabalho, muitas pessoas se sentem confusas, inseguras sobre a direção do desenvolvimento de sua carreira ou enfrentam problemas como esgotamento e ansiedade. Como uma ferramenta eficaz de planejamento de carreira, o modelo trevo de carreira nos ajuda a realizar análises e reflexões abrangentes a partir de três aspectos: “interesse”, “capacidade” e “valor”, de modo a encontrar o ponto ...

O planejamento de carreira é uma questão importante que todos devem enfrentar, mas como planejar com eficácia e encontrar uma direção adequada a você costuma ser cheio de desafios. Para ajudar todos a compreender melhor a sua situação profissional, o que quero partilhar hoje é uma ferramenta eficaz – o modelo “Clover”. Este modelo considera o interesse, a capacidade e o valor como os três elemento...

Passou no teste escrito e na entrevista, mas falhou no teste de personalidade? ! Ajudá-lo a passar pelo campo minado! No processo de procura de emprego, exames escritos e entrevistas são geralmente os primeiros passos com os quais temos que lidar. No entanto, há outro aspecto que pode parecer menos óbvio, mas igualmente importante: os testes de personalidade. Muitas empresas pedem aos candidatos ...

No local de trabalho, diferentes personalidades e signos do zodíaco muitas vezes afetam o estilo de trabalho, o estilo de comunicação e o desenvolvimento de carreira de uma pessoa. Este artigo irá aprofundar a combinação do tipo de personalidade INFJ e do signo do zodíaco Câncer, revelando seu desempenho e vantagens únicas no local de trabalho. INFJ: sonhador clarividente INFJ, conhecido como “T...

No local de trabalho, a personalidade e o horóscopo de um indivíduo terão impacto nos estilos de trabalho e nas escolhas de carreira. E para os geminianos classificados como tipo de personalidade INFJ, sua combinação única pode trazer alguns desafios e vantagens únicos para suas carreiras. Este artigo irá explorar as características do INFJ Geminis no local de trabalho e como usar essas caracterís...

Entre os tipos de personalidade do MBTI, os INFJs são conhecidos como “defensores” e são conhecidos por seus insights profundos e forte idealismo. Quando esse tipo encontra a estabilidade e praticidade do Taurus, cria uma dinâmica única no local de trabalho. Vamos nos aprofundar nas características do INFJ Taurus no local de trabalho e ver como eles combinam perfeitamente a paixão interior com a p...

Quando o MBTI encontra a astrologia, temos uma perspectiva única sobre a personalidade. Hoje vamos falar sobre a atuação do INFJ Áries no ambiente de trabalho. Se você ainda não sabe qual é o seu tipo de personalidade MBTI, você pode fazer uma avaliação gratuita aqui: Versão gratuita do Teste de Personalidade Profissional MBTI INFJ: Tipo intuitivo introvertido Como “defensores” no MBTI, os INFJ...